Specialist (m/w/d) Training Design

Simtrabps; Halle (Saale); Vor Ort; EUR 42.000 - 58.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifgehalt 13. Gehalt

Urlaubsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Pflegeversicherung

Kantine bezuschusst

30 Tage Urlaub

Sonderurlaub

Job-Rad Leasing

Corporate Benefits

Parkplätze

Umzugskostenpauschale

Betriebliche Sportarten

Zusammenfassung

Simtra sucht einen Specialist (m/w/d) Training Design zur Entwicklung didaktisch hochwertiger Lernkonzepte und praxisnaher Trainingsinhalte für Onboarding- und Entwicklungsprogramme. Sie arbeiten eng mit Fachbereichen und SMEs zusammen, optimieren Lernformate und unterstützen bei Compliance-Anforderungen.

Sie bringen Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Lernmaterialerstellung mit, verfügen über Kenntnisse in digitalen Lernformaten, LMS-Systemen und Autorentools und beherrschen MS Office,

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Erstellung von Trainings- und Lernmaterialien
• Erfahrung mit digitalen Lernformaten, LMS-Systemen und gängigen Autorentools
• Sehr gute didaktische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kenntnisse moderner Lernmethoden

Aufgaben

• Konzeption und Weiterentwicklung didaktischer Trainingskonzepte und Lernreisen für Präsenz- und digitale Formate
• Aufbereitung komplexer Fachinhalte, Prozesse, SOPs und Systeme in zielgruppengerechte Lernformate
• Entwicklung, Pflege und Aktualisierung von Trainings- und Lernmaterialien, z. B. Präsentationen, E-Learnings, Videos, Microlearning-Inhalten und Trainerleitfäden
• Unterstützung und Optimierung interner Trainingsmaßnahmen sowie Moderation von Workshops
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner Lernformate und Lerntechnologien
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Subject Matter Experts zur Entwicklung passender Lernlösungen
• Unterstützung bei Trainingsbedarfsanalysen sowie Sicherstellung von Qualitäts-, Dokumentations- und Compliance-Anforderungen
• Evaluation und kontinuierliche Verbesserung von Trainingsangeboten und Lernformaten

Kenntnisse

Didaktische Fähigkeiten

Moderationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Instructional-Design

digitale Lernformate

Ausbildung

Pädagogik/Weiterbildung/Psychologie

Tools

LMS-Systeme

Autorentools

PowerPoint

Jobbeschreibung

Simtra ist ein erstklassiges Auftragsentwicklungs- & Herstellungsunternehmen, welches seit über 65 Jahren in Zusammenarbeit mit mehr als 60 internationalen Kunden weltweit sterile, injizierbare Arzneimittel auf den Markt bringt. Unser Hauptaugenmerk liegt hierbei auf der Herstellung von Krebstherapeutika.Mit der Unterstützung von über 2.000 Mitarbeitenden an unseren drei Standorten in Bloomington, Indiana, USA; Parsippany, New Jersey, USA und Halle/Westfalen, Deutschland, können wir unseren Kunden ein breites Portfolio von Verabreichungssystemen anbieten, darunter vorgefüllte Spritzen, flüssige/lyophilisierte Fläschchen, Verdünnungsmittel für die Rekonstitution, mit Pulver gefüllte Fläschchen und sterile Kristallisation. Neben der GMP-Herstellung bieten wir auch weitere Dienstleistungen an, darunter Unterstützung bei der Formulierung und Entwicklung, Gefriertrocknungsoptimierung, globale regulatorische Unterstützung sowie Sekundärverpackung.

Simtra wird aus vielseitigen Teams in verschiedenen Bereichen gebildet! Werden Sie ein Teil des Teams und unterstützen Sie zukünftig dabei Patienten weltweit lebensverändernde Medikamente zur Verfügung zu stellen.

Für unser Team suchen wir Sie als Specialist (m/w/d) Training Design.

In dieser Position entwickeln und optimieren Sie didaktisch hochwertige und praxisnahe Trainingskonzepte sowie Lerninhalte für Onboarding-, Entwicklungs- und Fachtrainings. Dies bedeutet im Einzelnen:

• Konzeption und Weiterentwicklung didaktischer Trainingskonzepte und Lernreisen für Präsenz- und digitale Formate
• Aufbereitung komplexer Fachinhalte, Prozesse, SOPs und Systeme in zielgruppengerechte Lernformate
• Entwicklung, Pflege und Aktualisierung von Trainings- und Lernmaterialien, z. B. Präsentationen, E-Learnings, Videos, Microlearning-Inhalten und Trainerleitfäden
• Unterstützung und Optimierung interner Trainingsmaßnahmen sowie Moderation von Workshops
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner Lernformate und Lerntechnologien
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Subject Matter Experts zur Entwicklung passender Lernlösungen
• Unterstützung bei Trainingsbedarfsanalysen sowie Sicherstellung von Qualitäts-, Dokumentations- und Compliance-Anforderungen
• Evaluation und kontinuierliche Verbesserung von Trainingsangeboten und Lernformaten

Sie bringen mit:

• Studium im Bereich Pädagogik, Weiterbildung, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Erstellung von Trainings- und Lernmaterialien
• Idealerweise Erfahrung in der Erwachsenenbildung, im Training, E-Learning oder einem GMP-regulierten Umfeld
• Sehr gute didaktische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kenntnisse moderner Lernmethoden und Instructional-Design-Ansätze
• Erfahrung mit digitalen Lernformaten, LMS-Systemen und gängigen Autorentools
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie eine strukturierte, selbstständige und kreative Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen:

• Faire tarifgebundene Vergütung inkl. Sozialleistungen wie ein13. Tarifgehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Pflegeversicherung
• Hauseigene moderne Kantine mit attraktiver Bezuschussung
• 30 Tage Urlaubplus Sonderurlaub
• Wochenarbeitszeit von37,5 Stunden
• Job-Rad Leasing
• Corporate Benefits: Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei zahlreichen bekannten Marken
• Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze
• Berufsbedingter Umzug? Wir unterstützen finanziell im Rahmen unserer Umzugskostenpauschale
• Kostenlose Betriebssportarten z.B. Badminton, Fußball und Fitnesskurse

Engagierten und begabten Menschen bieten wir interessante Chancen in allen Phasen des Berufslebens. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft, sexuelle Orientierung und Beeinträchtigungen spielen dabei keine Rolle - im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt und glauben, dass Diversität eine Bereicherung darstellt.

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Selin Sencan ([e-mail]).

Um mehr über die Datenschutzrichtlinie von Simtra zu erfahren, lesen Sie bitte die globale Datenschutzrichtlinie der Simtra Recruitment Platform: Recruiting Privacy Notice (DE)