Sozialpädagoge (w/m/d) - Berufliche Sicherung

Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V.; Regensburg; Hybrid; EUR 24,000 - 36,000; Part time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten mit mobilerArb

Moderne technische Ausstattung (Smart/

Job summary

Die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e. V. sucht für den Integrationsfachdienst Oberpfalz am Dienstort Schwandorf eine*n Sozialpädagoge (w/m/d) mit Schwerpunkt berufliche Sicherung oder vergleichbare Qualifikation.

Teilzeit mit 30 Wochenstunden bis Vollzeit als Integrationsberater*in, inklusives Denken, Vielfalt und Gleichbehandlung. Zu den Aufgaben zählen Beratung von Arbeitnehmern mit Behinderung/Erkrankung, Beratung von Arbeitgebern und Kooperation mit Kostenträgern sowie

Qualifications

• Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Erkrankungen und/oder Behinderung.
• Erfahrung in der beruflichen Rehabilitation/Inklusion auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt.
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick.
• Führerschein Klasse B.
• Positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.

Responsibilities

• Unterstützung von Arbeitnehmern mit Behinderung/Erkrankung bei Problemen am Arbeitsplatz.
• Beratung von Arbeitgebern und/oder betrieblichen Helfern bei Fragen zur Beschäftigung von Mitarbeitern mit Behinderung/Erkrankung.
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern und Netzwerkpartnern.

Skills

Sozialpädagoge

Berufserfahrung mit Behinderung

Kommunikationsfähigkeit

Führerschein Klasse B

Education

Berufliche Sicherung oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Betriebswirtin, Fachwirtin)

Job description

Für unseren Integrationsfachdienst Oberpfalz am Dienstort Schwandorf suchen wir ab 01. Januar 2027 eine*n Sozialpädagoge (w/m/d) - Berufliche Sicherung oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Betriebswirtin, Fachwirtin) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden bis Vollzeit als Integrationsberater*in. Wir denken und handeln inklusiv. Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religionszugehörigkeit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Aufgaben:

• Sie unterstützen Arbeitnehmer mit Behinderung/Erkrankung bei Problemen am Arbeitsplatz.
• Sie beraten Arbeitgeber und/oder betriebliche Helfer bei Fragen zur Beschäftigung von Mitarbeitern mit Behinderung/Erkrankung.
• Sie arbeiten mit Kostenträgern und Netzwerkpartnern zusammen.

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Erkrankungen und/oder Behinderung.
• Sie haben Erfahrungen in der beruflichen Rehabilitation/Inklusion von Menschen mit Behinderung auf dem allg. Arbeitsmarkt.
• Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick.
• Sie verfügen über Führerschein Klasse B.
• Sie haben eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.

Wir bieten Ihnen:

• eine vielseitige, verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit
• kein Wochenende-/Schichtdienst, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• moderne technische Ausstattung mit Smartphone und Laptop
• eine mitarbeiterorientierte, kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich
• faires Gehalt nach Tarif AVR Caritas plus zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung, mind. 30 Urlaubstage, Zeitwertkonto, Corporate Benefits, Fahrradleasing
• Hier finden Sie Informationen zur Vergütung: Verdienstmöglichkeiten

Das sind wir:

Der Integrationsfachdienst Oberpfalz verfügt über 6 Standorte in der Oberpfalz mit ca. 30 Mitarbeiter*innen. Wir begleiten und unterstützen Menschen mit Handicap bei der beruflichen und gesellschaftlichen Inklusion sowie beim Erhalt ihres Arbeitsplatzes. Dabei kooperieren wir mit Kostenträgern, Arbeitgebern sowie mit regionalen Netzwerkpartnern.

Claudia Jung, stv. Einrichtungsleiterin, Bereichsleiterin ifd Oberpfalz Regensburg Telefon: [phone] Weitere Infos unter: https://www.ifd-oberpfalz.de ANR 7177 www.kjf-regensburg.de