Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m/w/d)

Deutsche Provinz der Salesianer Don Boscos, München; Berlin; Vor Ort; EUR 42.000 - 58.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

AVR-Vergütung nach AVR

Jahressonderzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge

BGM und BEM

Weiterbildungsmöglichkeiten

Rabatte

Zusammenfassung

Die Manege gGmbH im Don-Bosco-Zentrum in Berlin bietet eine verantwortungsvolle Position zur Förderung schwer erreichbarer junger Menschen. Sie arbeiten eng mit der Jugendhilfe zusammen, entwickeln individuelle Schritte und begleiten Jugendliche auf dem Weg in Beruf und Alltag.

Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine Erzieher-Ausbildung. Es erwarten Sie überdurchschnittliche Vergütung, Sozialleistungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Erzieher/in.
• Freude und Motivation bei der Arbeit mit benannter Zielgruppe junger Menschen.
• Verantwortungsbewusstsein und Kontaktfreudigkeit.
• Flexibilität, Konfliktfähigkeit und hohe Frustrationstoleranz.
• Teamfähigkeit und sicherer Umgang mit dem PC.

Aufgaben

• Kontinuierliche und verlässliche Beziehungsarbeit zu den jungen Menschen.
• Bedarfe klären und gemeinsam Handlungsschritte entwickeln.
• Einüben von Bewältigungsstrategien in Lebens- und Bildungswegen.
• Vermittlung zu internen und externen Hilfesystemen.
• Krisenintervention und Gefahrenabwendung.
• Ansprechpartner/in für am Hilfeprozess beteiligte Institutionen.
• Tagesstrukturierende Angebote und sinnstiftende Freizeitgestaltung.
• Dokumentationsaufgaben – Berichte, Protokolle, Förderpläne.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Flexibilität

Konfliktfähigkeit

Belastbarkeit

Sicherer PC-Kenntnisse

Sozialkompetenz

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik

Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Erzieher/in

Jobbeschreibung

Die Manege gGmbH im Don-Bosco-Zentrum ist eine Einrichtung für junge Menschen im Berliner Bezirk Marzahn-Hellersdorf mit den Schwerpunkten Jugendsozialarbeit, Jugendberufshilfe und Jugendhilfe. Die Schwestern der heiligen Maria Magdalena Postel und die Salesianer Don Boscos als Trägergemeinschaft unterstützen Jugendliche bei ihrem Einstieg in den Beruf und bei der Organisation ihres Alltags.

Die Manege gGmbH sucht ab sofort für ein Projekt nach §16h SGB II zur Förderung schwer zu erreichender junger Menschen eine engagierte Persönlichkeit.

Ihre Verantwortung

• kontinuierliche und verlässliche Beziehungsarbeit
• Bedarfe der jungen Menschen klären und gemeinsam Handlungsschritte entwickeln
• Einüben von Bewältigungsstrategien in den komplexen Fragen der Lebens-, Schul- und Berufswegplanung
• Vermittlung und Begleitung zu internen u. externen spezialisierten Hilfesystemen
• Krisenintervention, Gefahrenabwendung
• Ansprechpartner/in für alle am Hilfeprozess beteiligten Institutionen
• Tagesstrukturierende Angebote und sinnerfüllte Freizeitgestaltung
• Lebenspraktische Fähigkeiten vermitteln und festigen
• Dokumentationsaufgaben – Entwicklungsberichte, Sachberichte, Protokolle, Förderpläne
• Zusammenarbeit mit allen regionalen Einrichtungen des Hilfesystems

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/ Sozialpädagogik oder eine Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Erzieher/in
• Freude und Motivation im Blick auf die benannte Zielgruppe junger Menschen
• Verantwortungsbewusstsein und Kontaktfreudigkeit
• Flexibilität, Konfliktfähigkeit und hohe Frustrationstoleranz
• Teamfähigkeit
• sicherer Umgang mit dem PC
• Mitwirkung bei der Aufrechterhaltung des Qualitätsmanagementsystems
• Bereitschaft zur Teilnahme am sozialen und kulturellen Leben der Manege gGmbH
• Sie identifizieren sich mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos und sind bereit, diese im Berufsalltag zu leben

Es erwartet Sie

• eine der Aufgabe entsprechende überdurchschnittliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen, betrieblichen 100% arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlungen und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsfreiheiten
• Dienstrunden, Supervision, umfassende Einarbeitung und Möglichkeiten der Qualifizierung und beruflichen Weiterentwicklung- und Weiterbildung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit Angeboten zur Gesundheitsförderung und Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM) nach längerer Erkrankung
• Weitere Benefits und attraktive Rabatte finden Sie unter www.donbosco.de/benefits