Software- / Platform Engineer Lebensversicherung (w/m/d)

HUK-COBURG VVaG; Coburg; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

13,3 Monatsgehälter

Mobilitätszuschüsse

Homeoffice bis zu 50 %

Flexible Arbeitszeitmodelle

31,5 Tage Urlaub

Kinder- und Ferienbetreuung

Gesundheits- und Wellnessangebote

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeitendenberatung

Dienstfahrrad

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Die HUK-COBURG Versicherungsgruppe sucht in Coburg einen Software- / Platform Engineer Lebensversicherung (w/m/d). Sie arbeiten an der Weiterentwicklung einer modernen IT-Landschaft im Lebensversicherungsbereich und betreuen Plattform- und Middleware-Systeme unter Linux/Windows.

Zu Ihren Aufgaben gehören Automatisierung, CI/CD- und GitOps-Toolchains, sowie die Berücksichtigung neuer Architekturen. Flexible Arbeitszeit, Homeoffice-Optionen und umfangreiche Benefits erwarten Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-Informatik oder eine Fachinformatiker-Ausbildung mit mehrjähriger IT-Erfahrung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung verteilter Architekturen.
• Sehr gute Kenntnisse in Linux- und Windows-Administration sowie JBoss/Tomcat.
• Kenntnisse in Container-Orchestrierung; Kubernetes vorteilhaft.
• Erfahrung mit skalierbaren Microservices (REST/OpenShift, Deployment-Prozesse).
• Analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken, Automatisierungsfokus.
• Innovationsfähigkeit und eigenverantwortliches Handeln.

Aufgaben

• Neu- und Weiterentwicklung einer modernen, serviceorientierten IT-Landschaft im Lebensversicherungsbereich.
• Wartung, Pflege und kontinuierliche Optimierung von Server-, Software- und Middleware-Systemen.
• Platform Engineering und Development im Umfeld von Red Hat Enterprise Linux.
• Berücksichtigung neuer Architekturen (Virtualisierung, Cloud, Container-Technologien).
• Gewährleistung eines stabilen Betriebs unter Verfügbarkeit und IT-Sicherheit.
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben mit CI/CD- und GitOps-Toolchains (Jenkins, Ansible, Argo CD, Git).
• Dokumentation und Optimierung von Prozessen und Abläufen im Team.

Kenntnisse

Wirtschaftsinformatik

Mehrjährige Berufserfahrung

Verteilte Architekturen

Linux-Administration

Windows-Administration

JBoss/Tomcat

Kubernetes

OpenShift

Microservices (REST)

Automatisierung

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik Studium oder Fachinformatiker-Ausbildung

Tools

Kubernetes

OpenShift

JBoss

Tomcat

Jenkins

Ansible

Argo CD

Git

Jobbeschreibung

Software- / Platform Engineer Lebensversicherung (w/m/d)

Location: Coburg, Bayern, Deutschland

Employment type: Vollzeit – 38 Stunden pro Woche, unbefristet, Start ab sofort

Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – sind einer der größten Versicherer in Deutschland. In dieser Position arbeiten Sie als Software- / Platform Engineer im Lebensversicherungsbereich.

Aufgaben

• Neu- und Weiterentwicklung einer modernen, serviceorientierten IT-Landschaft für den Bereich Lebensversicherung
• Wartung, Pflege und kontinuierliche Optimierung von Server-, Software- und Middleware-Systemen
• Platform Engineering und Development im Umfeld von Red Hat Enterprise Linux
• Berücksichtigung neuer Architekturen (Virtualisierung, Cloud, Container-Technologien)
• Gewährleistung eines stabilen und verlässlichen Betriebs unter Wahrung der Verfügbarkeit und IT‑Sicherheitsaspekte
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben auf Basis moderner CI/CD‑ und GitOps-Toolchains (Jenkins, Ansible, Argo CD, Git)
• Dokumentation und Optimierung von Prozessen und Abläufen im Team

Qualifikationen

• Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich
• Fundierte Erfahrungen im Betrieb und in der Weiterentwicklung verteilter Architekturen
• Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Linux- und Windows-Systemen sowie von Applikationsservern wie JBoss und Tomcat
• Kenntnisse im Bereich Container (Orchestrierung) und Erfahrung mit Kubernetes sind von Vorteil
• Kenntnisse in der Entwicklung skalierbarer Microservices (REST, OpenShift, Deployment-Prozesse usw.) wünschenswert
• Starke analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und hohe Ansprüche an die Automatisierung von Prozessen
• Innovationsfähigkeit, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und eigenverantwortliches Handeln

Benefits

• 13,3 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung
• Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen
• Arbeit im Homeoffice bis zu 50 %
• Flexible Arbeitszeitmodelle, 31,5 Tage Urlaub, frei an Weihnachten und Silvester
• Unterstützung bei Kinder‑ und Ferienbetreuung, Angehörigenpflege und Teilzeit‑Führungspositionen
• Gesundheits‑ und Wellnessangebote, Bezuschussung von Fitnessstudio‑Mitgliedschaften und Präventionskursen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenberatung für alle Lebensphasen
• Dienstfahrrad: Bezuschussung des Dienstfahrrads
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen, eigenes Schulungszentrum