Software Entwickler/Software Developer (m/w/d) Digital Business

Würth Industrie Service GmbH & Co KG; Bad Mergentheim; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Home-Office

Urlaubs-/Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Würth Industrie Service GmbH & Co KG sucht einen Software Entwickler (m/w/d) für Digital Business in Bad Mergentheim. Sie werden Softwarelösungen konzipieren und implementieren, wobei Sie den gesamten Entwicklungsprozess aktiv begleiten.

Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung im IT-Bereich, kennt modernste Technologien und bringt Erfahrung in C# .NET, PHP, Python oder Ruby mit. Flexibilität und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.

Qualifikationen

• Mit einer kaufmännischen Ausbildung im IT-Umfeld oder einem Studium in (Wirtschafts-)Informatik sind Sie bestens qualifiziert.
• Erfahrung in Technologien wie C# .NET, PHP, Python oder Ruby sowie Cloud-Plattformen ist notwendig.
• Sie sind begeistert von digitalen Lösungen und deren Anwendung im Unternehmen.

Aufgaben

• Sie konzipieren und implementieren Softwarelösungen für Digital Business.
• Mitarbeit an der Digitalisierung von Geschäftsprozessen.
• Einbindung moderner Technologien in Softwareentwicklungsprojekte.

Kenntnisse

C# .NET

PHP (Laravel)

Python (Django, FastAPI)

Ruby on Rails

Microsoft Azure

Datenbanktechnologien

Deutsch (fließend)

Englisch (fließend)

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung im IT-Umfeld

Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Software Engineering

Jobbeschreibung

Software Entwickler/Software Developer (m/w/d) Digital Business in Vollzeit gesucht für den Einsatzort 97980 Bad Mergentheim

Standorte: Öhringen, Deutschlandweit, Würzburg, Bad Mergentheim

Wir sind die Würth Industrie Service GmbH & Co. KG – C-Teile-Partner der produzierenden Industrie. Was uns auszeichnet? Wir sind ein global agierendes Unternehmen, das zugleich die Werte eines Familienunternehmens lebt und Dynamik mit Teamgeist verbindet. Fairness, gegenseitiger Respekt, Vertrauen, Geradlinigkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Berechenbarkeit sowie das gemeinsame Feiern von Erfolgen prägen unsere Unternehmenskultur. Mit rund 100 IT-Expertinnen und -Experten setzen wir täglich spannende und praxisnahe Projekte um. Sind Sie bereit, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Das erwartet Sie

• Softwareentwicklung: Sie konzipieren, designen und implementieren Softwarelösungen für den Bereich Digital Business. Dabei begleiten Sie den gesamten Entwicklungsprozess aktiv mit – von der Anforderungsanalyse bis zur Inbetriebnahme.
• Anwendung moderner Technologien: Der Einsatz und die Weiterentwicklung moderner Technologien und Frameworks zur Realisierung von Digital Business-Anwendungen zeichnen Ihre tägliche Arbeit aus.
• Digitalisierung von Geschäftsprozessen: Durch die Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen, tragen Sie maßgeblich zu der Entstehung effizienterer Abläufe und innovativer Lösungen bei.

Das bringen Sie mit

• Fachkompetenz: Mit einer kaufmännischen Ausbildung im IT-Umfeld, einem abgeschlossenen Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering oder einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie genau richtig!
• Erfahrung: Sie sind technologisch auf dem neuesten Stand und haben Erfahrung in mindestens einer der folgenden Technologien oder Frameworks: C# .NET, PHP (Laravel), Python (Django, FastAPI) oder Ruby on Rails. Darüber hinaus haben Sie bereits mit Cloud-Plattformen wie Microsoft Azure gearbeitet und kennen sich mit gängigen Datenbanktechnologien, vorzugsweise Cloud-basiert, gut aus. Sie verfügen zudem über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Stärken: Innovative Lösungen im Bereich Digital Business Development und die Möglichkeit diese im Unternehmen zu nutzen, begeistern Sie.

Das bieten wir Ihnen

• Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das schaffen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office. Für soziales Engagement können Sie sich zwei Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen. "On top" haben Sie 30 Tage Urlaub.
• Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
• Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
• Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.