Software Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung im Frontend und Backend – Hybrid in Kassel

CAPERA-Consulting; Kassel; Hybrid; EUR 70.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flache Hierarchien

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Regelmäßige Teamevents

Umzugsprämie

Kaffee und Eis im Sommer

Zusammenfassung

Ein innovatives IT-Unternehmen in Kassel sucht einen Software Engineer (m/w/d) für die Entwicklung im Frontend und Backend in einem hybriden Arbeitsumfeld. Ideal für kreative Köpfe, die sich für die Energiebranche engagieren und Freude an der Softwareentwicklung haben. Mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung und besten Kenntnissen in Web-Technologien sowie einer objektorientierten Programmierung bist du die perfekte Ergänzung. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt von 70.000 bis 80.000 € und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Backend, idealerweise Full-Stack.
• Routine mit Web-Technologien und mindestens einer objektorientierten Sprache.
• Analytisch denkend und pragmatisch handelnd.

Aufgaben

• Neue Features konzipieren und umsetzen mit Blick auf den Kundennutzen.
• Bugs analysieren und bestehenden Code verbessern.
• Regelmäßig Code-Reviews im Team durchführen.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Teamarbeit

Problem-solving

Backend-Entwicklung

Full-Stack-Entwicklung

Git und CI/CD

Clean Code

Design Patterns

Web-Technologien

Objektorientierte Programmierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Java

C#

Python

GitLab CI

GitHub Actions

Jenkins

Angular

Jobbeschreibung

Software Engineer (m/w/d) Softwareentwicklung im Frontend und Backend – Hybrid in Kassel

Gemeinsam entwickeln. Gemeinsam wachsen.

Unser Klient ist ein junges und wachsendes Unternehmen aus erfahrenen Softwareentwickler:innen. Es unterstützt andere Unternehmen dabei, ihre digitalen Ziele zu erreichen. Als Allround-IT-Partner entwickelt das Team Apps, Webanwendungen, Microservices und Gerätesteuerungen. Dabei werden Leistungen an den Bedarf der Kunden angepasst, mit höchstem Anspruch an Qualität, die durch ständige Weiterentwicklung und Teamarbeit sichergestellt wird. Der Kundenfokus liegt derzeit auf der Energiebranche. Projekte sind ganzheitlich, von der Konzeption über die Implementierung bis zum Deployment.

Gesucht werden engagierte Mitarbeitende – vom Young Professional bis zum Senior –, die für Softwareentwicklung und gemeinsames Problemlösen brennen. Wichtig ist die Freude an Weiterentwicklung, Offenheit für neue Herausforderungen und der Wunsch, im Team auf Augenhöhe zu arbeiten. Technische und persönliche Weiterentwicklung werden aktiv gefördert und gefordert.

Deine Aufgaben:

• Die Projekte sind so vielfältig wie Menschen mit ihren Kompetenzen. Deinen Fokus finden wir gemeinsam: Sprachen, Stack oder Rolle im Entwicklungsprozess.
• Neue Features konzipieren und umsetzen, immer mit Blick auf den Kundennutzen (z. B. smarte Automatisierungen, Update-Systeme, Integration von Sensorik, intuitive UIs).
• Bugs analysieren und bestehenden Code verbessern.
• Regelmäßig Code-Reviews im Team durchführen und die Codequalität sichern.
• Enge Zusammenarbeit nach SCRUM mit dem Produktmanagement unserer Kunden.
• Softwarearchitektur mitgestalten und Entscheidungen zu Tools, Frameworks und Strukturen treffen.
• An Continuous Integration und Deployment mitwirken.

Dein Profil:

• Analytisch denkend und pragmatisch handelnd stellst Du Dich gern Herausforderungen.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Backend, idealerweise Full-Stack.
• Routine mit Web-Technologien und mindestens einer objektorientierten Sprache (z. B. Java, C#, Python).
• Container, Testframeworks, Datenbanken und Buildsysteme verstehst Du gut.
• Du arbeitest routiniert mit Git und CI/CD (z. B. GitLab CI, GitHub Actions, Angular oder Jenkins), und bist es gewohnt, im Team zu arbeiten.
• Clean Code und Design-Patterns sind Dein Alltag.
• Abgeschlossenes Studium in z. B. Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du sprichst Deutsch und Englisch fließend.

Unser Klient bietet:

• Echte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
• Die Mitarbeit an unterschiedlichen Fragestellungen mit Fokus auf die Energiebranche, die – wie auch unser Klient – auf Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung setzt.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Ein sympathisches Team, das gerne gemeinsam vor Ort arbeitet, aber Dir die Freiheit gibt, ca. 40 % im Homeoffice tätig zu werden.
• Ein attraktives Gehalt, je nach Erfahrung ca. 70.000 – 80.000 €.
• Regelmäßige und individuelle Weiterbildungen sowie weitere Benefits, wie bspw. eine Umzugsprämie, regelmäßige Teamevents und extrem leckeren Kaffee – im Sommer auch mit Eis.

Ruf mich gern an, wenn Du Fragen hast, auch abends oder am Wochenende.

Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Ein Anschreiben ist kein Muss, ich lese es aber natürlich.

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CAPERA Gruppe: Janntje Quathamer, Personalberaterin