Social Media Manager*in (m/w/d) als Elternzeitvertretung

GoHiring GmbH; München; On-site; EUR 45,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Großes Gestaltungspotential

Fort- und Weiterbildung

10 zusätzliche Pflegetage

Fahrtkostenzuschuss

Fahrrad-Leasing

Einarbeitung und Beratung

Interdisziplinäre Teamarbeit

Einstiegsgehalt 4.000,00–4.300,00 €

Job summary

Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München sucht eine(n) Social Media Manager*in (m/w/d) als Elternzeitvertretung in München. Sie verantworten die strategische und operative Weiterentwicklung unserer digitalen Kommunikation und steigern Sichtbarkeit unserer Marken, Angebote und Fundraising-Aktivitäten.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung, Koordination und Veröffentlichung zielgruppengerechter Inhalte, aktives Community Management und die Konzeption von E-Mail-Marketing-Maßnahmen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digitale Medien, Medienwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media, Online-Marketing oder digitale Kommunikation.
• Affinität zu sozialen Netzwerken, digitalen Trends und innovativen Kommunikationsformaten.

Responsibilities

• Strategische und operative Weiterentwicklung unserer digitalen Kommunikation.
• Erstellung, Koordination und Veröffentlichung zielgruppengerechter Inhalte auf Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube und weiteren Plattformen.
• Aktives Community Management sowie professionelle Interaktion mit Online-Communities.
• Konzeption, Planung und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Maßnahmen.
• Analyse und Weiterentwicklung relevanter Zielgruppen im digitalen Umfeld.
• Planung, Steuerung und Erfolgsauswertung von Social-M media-Kampagnen inkl. Mediaplanung.
• Unterstützung der digitalen Spenderkommunikation und Online-Fundraising-Aktivitäten.
• Monitoring, Reporting und Optimierung aller Maßnahmen anhand KPIs.
• Beobachtung von Trends im Social Media und Ableitung von Handlungsempfehlungen.

Skills

Kreativität

Kommunikationsstärke

Teamgeist

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Marketing/Kommunikation/Digitale Medien Studium oder vergleichbar

Tools

Meta Business Manager

LinkedIn Campaign Manager

Google Ads

Job description

Social Media Manager*in (m/w/d) als Elternzeitvertretung

80636 München Festanstellung Veröffentlicht: 23.10.2026

Wir, die Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München, sind für jede helfende Hand dankbar. Gemeinsam möchten wir dazu beitragen, dass mehrfach schwerstbehinderte und unheilbar kranke Kinder und Jugendliche so lang wie möglich in ihrem familiären Umfeld bleiben können. Wir sind ständig auf der Suche nach kompetenten und interessierten Mitarbeiter*innen. Für jeden ist das Richtige dabei, denn wir suchen Mitarbeiter*innen für die verschiedensten Bereiche. Interessiert?

Wer wir sind, was uns antreibt und wie wir arbeiten: Zur Karriere-Seite

Das Team Öffentlichkeitsarbeit und Fundraising arbeitet für das Ziel, eine zuverlässige Sicherstellung der Spendengelder zu erreichen eine größere Bekanntheit zu erlangen, um die Versorgung und Betreuung der betroffenen Familien aufrecht zu erhalten.

Zur Verstärkung unseres Teams im Zentrum in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Social Media Manager*in (m/w/d) Elternzeitvertretung 1.2.2027 - 31.01-2028

Ihre Aufgaben

Als Social-Media-Manager*in verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung unserer digitalen Kommunikation und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Sichtbarkeit unserer Marken, Angebote und Fundraising-Aktivitäten.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Strategische, redaktionelle und visuelle Planung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle
• Erstellung, Koordination und Veröffentlichung zielgruppengerechter Inhalte für Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube und weitere relevante Plattformen
• Aktives Community Management sowie professionelle Interaktion mit unseren Online-Communities
• Konzeption, Planung und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Maßnahmen, Newslettern und digitalen Mailings
• Analyse, Segmentierung und Weiterentwicklung relevanter Zielgruppen im digitalen Umfeld
• Planung, Steuerung und Erfolgsauswertung von Social-Media-, Awareness- und Fundraising-Kampagnen einschließlich Mediaplanung und Anzeigenmanagement
• Unterstützung der digitalen Spender*innen-Kommunikation sowie Weiterentwicklung unserer Online-Fundraising-Aktivitäten
• Monitoring, Reporting und kontinuierliche Optimierung aller Maßnahmen anhand relevanter KPIs
• Beobachtung aktueller Trends und Entwicklungen im Bereich Social Media und Online-Marketing sowie Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben im digitalen Marketing

Es braucht viel Flexibilität und die Bereitschaft am Abend, am Wochenende und ggf. an Feiertagen zu arbeiten.

Unser Angebot

• Eine Aufgabe mit großem Gestaltungspotential und viel Eigenverantwortung
• Zukunftsgerichtete, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit großzügiger finanziellen Unterstützung
• 10 zusätzliche Pflegetage für zu pflegende Angehörige
• Zuschuss zu Fahrtkosten (Deutschlandticket oder Tankgutschein)
• Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
• Kompetente Einarbeitung und kollegiale Beratung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
• Einstiegsgehalt € 4.000,00 - 4.300,00 bei 40h/Wo

In der Stiftung AKM schätzen wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir freuen uns über jede qualifizierte Bewerbung!
Wichtige Information: Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei der Stiftung AKM müssen gemäß § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

NICHT DAS LEBEN MIT TAGEN, SONDERN DIE TAGE MIT LEBEN FÜLLEN!?

Das bringen Sie mit

Sie brennen für digitale Kommunikation, verstehen Social Media als strategisches Instrument der Markenführung und überzeugen durch Kreativität, Kommunikationsstärke und ein Gespür für relevante Trends.

Darüber hinaus verfügen Sie über:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digitale Medien, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media, Online-Marketing oder digitale Kommunikation
• Eine ausgeprägte Affinität zu sozialen Netzwerken, digitalen Trends und innovativen Kommunikationsformaten
• Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Text- und Stilsicherheit
• Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Social-Media- und Kampagnenmanagement-Tools (insbesondere Meta Business Manager, LinkedIn Campaign Manager, Google Ads sowie vergleichbare Werbeplattformen)
• Erfahrung im Umgang mit MS Office sowie mit Grafik- und Bildbearbeitungsprogrammen
• Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Umsetzungsstärke
• Kreativität, Teamgeist und Freude an der Entwicklung neuer Ideen

Arbeitgeber: Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München