Social

Aschert & Bohrmann GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 40.000 - 64.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Aschert & Bohrmann GmbH in Köln sucht eine/n Social-Media-Manager (m/w/d) im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Sie entwickeln Strategien, erstellen Inhalte, analysieren Daten und steuern Kampagnen.

Sie arbeiten eng mit Marketing und anderen Abteilungen zusammen, um Social Media in die Gesamtstrategie zu integrieren. Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind gewünscht.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Marketing/Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im Social-Media-Management oder vergleichbarer Position.
• Fundierte Kenntnisse gängiger Social-Media-Plattformen und Tools.
• Kreativität und analytisches Denkvermögen.
• Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und Kundenbindung.
• Erstellung und Verwaltung von Inhalten für verschiedene Social-Media-Plattformen.
• Analyse von Social-Media-Daten und Erstellung von Performance-Berichten.
• Durchführung von Kampagnen und Aktionen in den sozialen Medien.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Integration von Social Media in die Gesamtmarketingstrategie.
• Beobachtung von Trends und Entwicklungen im Bereich Social Media.

Kenntnisse

Social Media Management

Content Creation

Datenanalyse

Kampagnenführung

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Marketing/Kommunikation Studium

Tools

Social-Media-Tools

Jobbeschreibung

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Social-Media-Manager (m/w/d) amStandort Köln.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien zurSteigerung der Markenbekanntheit und Kundenbindung
• Erstellung und Verwaltung von Inhalten für verschiedeneSocial-Media-Plattformen
• Analyse von Social-Media-Daten und Erstellung vonPerformance-Berichten
• Durchführung von Kampagnen und Aktionen in den sozialen Medien
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Integration von SocialMedia in die Gesamtmarketingstrategie
• Beobachtung von Trends und Entwicklungen im Bereich Social Media
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation odereine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Social-Media-Management oder in einervergleichbaren Position
• Fundierte Kenntnisse in den gängigen Social-Media-Plattformen und-Tools
• Kreativität und analytisches Denkvermögen
• Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift