Sicherheitsmitarbeiter (w/m/d) – ZIEMANN CASHSERVICE GmbH
Arbeitgeber: ZIEMANN CASHSERVICE GmbH
Angebotsart: Arbeit
Anstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Stellenbeschreibung
Weil Sicherheit viele Gesichter hat.
Du suchst einen Job mit Verantwortung, Struktur und einem klaren Ziel? Wir bei der ZIEMANN SICHERHEIT GmbH sind überzeugt, dass unsere Kunden höchste Qualität verdienen. Genau deshalb brauchen wir Menschen wie Dich. Verstärke unser Team im Sicherheitsdienst und schütze, was wichtig ist.
Verantwortlichkeiten
- Überwachung unseres Kundenobjektes für maximale Sicherheit und schnelle und effektive Alarmintervention
- Koordination des Besucher- und Lieferantenverkehrs sowie Überwachung der Park- und Verkehrsflächen
- Bedienung der Telefonzentrale mit hoher Serviceorientierung und Unterstützung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten
- Regelmäßige Kontroll- und Verschlussrundgänge zur Sicherstellung der Ordnung
- Bedienung der Sicherheitstechnik, einschließlich Video- und Einbruchmeldeanlagen
- Professionelle Dokumentation von Maßnahmen und Kontrollnachweisen mittels Wächterkontrollsystem (WKS)
Qualifikationen
- IHK-Unterrichtung nach § 34 a GewO oder Sachkundeprüfung nach §34a GewO
- PC- und MS-Office-Grundkenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Grundkenntnisse in Englisch; weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit innerhalb einer 7-Tage-Woche
- Gute kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie gepflegtes Erscheinungsbild
Benefits
- Attraktive Vergütung: Tariflicher Stundenlohn nach BDSW – transparent und verlässlich
- Tarifliche Zuschläge inklusive nach BDSW: Nachtarbeit (15 %), Sonntagsarbeit (35 %) und Feiertagsarbeit (100 %)
- 30 Tage Urlaub
- Teamorientierte Tätigkeit in einem engagierten Team
- Längerfristiger und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungen in Form von Trainings und laufenden Schulungen
- Dynamisch wachsende Unternehmensgruppe und aktive Mitgestaltung des Erfolgs
- Arbeitsmachten und Mitarbeiterevents
- Hochwertige, kostenfreie Dienstkleidung und Equipment
- Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Gruppenunfallversicherung
- Employee Referral Programm: attraktive Prämien
- Willkommensprämie bei Vorlage der Sachkundeprüfung nach §34a GewO und erfolgreichem Bestehen der Probezeit
Bei Fragen stehe ich gerne als direkte Ansprechperson zur Verfügung.