Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) GSSK | 22339 Hamburg

Der Entrepreneurs Club e.K.; Hamburg; Vor Ort; EUR 22.000 - 28.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Bezahlung

Nacht-/Wochenend-/Feiertagsschichten

Arbeitskleidung

Aufstiegs- und Weiterbildungsmog. z. B

Zuschuss Nahverkehr

Sicherer Arbeitsplatz

KiWIS Förderprogramm

Zusammenfassung

Die WISAG Sicherheit & Service sucht eine engagierte Sicherheitskraft für den Werks- bzw. Gebäudeschutz in Deutschland. Sie übernehmen Zutrittskontrollen, koordinieren Besucher, überwachen Technik und sorgen für Brandschutz und Konzernsicherheit.

Profitieren Sie von tariflicher Bezahlung, Zuschlägen, moderner Arbeitskleidung, Aufstiegs- und Weiterbildungs-möglichkeiten sowie Zuschuss zum Nahverkehr. Wir setzen auf Vielfalt und faire Chancen für alle Mitarbeitenden.

Qualifikationen

• IHK-geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) oder höherwertig.
• Erfahrung in der Bewachung von Objekten.
• Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis.
• Gutes Deutsch in Wort und Schrift.
• PC-Grundkenntnisse.
• Gepflegtes Auftreten und kundenorientierte Kommunikation.
• Bereitschaft zum Schichtdienst (Wechselschichten, auch an Wochenenden).

Aufgaben

• Zutrittskontrolle an Gebäuden unseres Kunden inkl. Überwachung der Sicherheits- und Meldetechnik
• Besucher- und Fremdfirmenkoordination
• Kontroll- und Schließrunden, PC-gestütztes Melde- und Berichtswesen
• Verantwortung für den vorbeugenden Brandschutz
• Gewährleistung der Konzernsicherheit
• Empfang

Ausbildung

IHK-geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) oder höherwertig

Jobbeschreibung

Willkommen bei der WISAG
... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der WISAG Sicherheit & Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Das bieten wir Ihnen

• Tarifliche Bezahlung (16,77€)
• Zuschläge bei Nacht-, Wochenend- und Feiertagsschichten
• Hochwertige Schutz- und Arbeitskleidung
• Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. b. Objektleiter
• Zuschuss zum Nahverkehrsticket
• Einen sicheren, verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung z. b. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Ihr Verantwortungsbereich bei uns

• Zutrittskontrolle an Gebäuden unseres Kunden inkl. Überwachung der Sicherheits- und Meldetechnik
• Besucher- und Fremdfirmenkoordination
• Kontroll- und Schließrunden, PC-gestütztes Melde- und Berichtswesen
• Verantwortung für den vorbeugenden Brandschutz
• Gewährleistung der Konzernsicherheit
• Empfang

Damit begeistern Sie uns

• IHK-geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) oder höherwertig
• Erfahrung in der Bewachung von Objekten
• Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
• Gutes Deutsch in Wort und Schrift
• PC-Grundkenntnisse
• Gute Umgangsformen und ein freundliches, aber bestimmtes Auftreten
• Bereitschaft zum Schichtdienst (Wechselschichten, auch an Wochenenden)

Die WISAG ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.