Servicetechniker im Außendienst (gn)

Remmert GmbH

Nordhorn

Vor Ort

Vertraulich

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30TUr

Mobiles Arbeiten (Hybrid) und flexible

Remmert Gesundheitskonto 600

Beitragszuschuss Zahnersatz

Betriebliche Altersvorsorge

Gewinnbeteiligung

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter

E-Bike Leasing

Kaffee, Obst und Gemüse

Gehalts- und Jahresgespräche

Weiterbildungs-katalog

Firmenevents

Zusammenfassung

Remmert GmbH ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme und sucht einen Servicetechniker (gn) im Außendienst. Du bist regional eigenständig unterwegs und betreust Kunden weltweit.

Du führst Montage, Inbetriebnahmen und Wartungseinsätze durch und trägst zur individuellen Kundenzufriedenheit bei. Das Unternehmen bietet unbefristeten Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten (Hybrid) sowie umfangreiche Gesundheits- und Zusatzleistungen.

Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. b. Mechatronik, Elektronik).
Berufseinsteiger oder mit Berufserfahrung im entsprechenden Bereich.
Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch.
Französischkenntnisse sind wünschenswert.
Selbständige Arbeitsweise, Teamplayer und Reisebereitschaft.
Einen Führerschein der Klasse B.

Aufgaben

Mechanischer Aufbau unserer Anlagen bei nationalen und internationalen Kunden vor Ort – 100% Reisebereitschaft mit avg. Einsätzen von zwei bis drei Wochen.
Selbstständige Durchführung von Inbetriebnahmen.
Unterstützung beim Stellen von Stahlbauten und Einbringen von Komponenten.
Durchführung von Service- und Wartungseinsätzen für unsere weltweiten Bestandskunden.
Deine Arbeit ist abwechslungsreich, da wir zu einem Großteil individuelle Kundenanforderungen erfüllen.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Reisebereitschaft

Führerschein B

Ausbildung

Technische Berufsausbildung (z. B. Mechatronik, Elektronik)

Tools

Montagewerkzeuge

Jobbeschreibung

Remmert ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Wir wissen, wie man Bleche, Langgüter und Werkstücke platzsparend lagert und vollautomatisch bewegt. Maschinenbau/ Automation/Logistik - eine Branche mit Zukunftsperspektive!

Seit 1945 sind wir ein familiengeführtes Unternehmen und das leben wir - Entwicklungsperspektiven, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege.

Wir wachsen kontinuierlich und suchen Kollegen/innen, die unser Team tatkräftig unterstützen.

Als Servicetechniker (gn) im Außendienst bist du selbstständig in deiner Region und weltweit unterwegs.

Aufgaben

Mechanischer Aufbau unserer Anlagen bei nationalen und internationalen Kunden vor Ort - 100% Reisebereitschaft mit einer durchschnittlichen Einsätzen von zwei bis drei Wochen
Selbstständige Durchführung von Inbetriebnahmen
Unterstützung beim Stellen von Stahlbauten und Einbringen von Komponenten
Durchführung von Service- und Wartungseinsätzen für unsere weltweiten
Bestandskunden
Deine Arbeit ist abwechslungsreich, da wir zu einem Großteil individuelle Kundenanforderungen erfüllen

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. b. Mechatronik, Elektronik)
Berufseinsteiger oder mit Berufserfahrung im entsprechenden Bereich
Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch
Französischkenntnisse sind wünschenswert
Selbständige Arbeitsweise, Teamplayer und Reisebereitschaft
Einen Führerschein der Klasse B

Benefits

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
Mobiles Arbeiten (Hybrid) und flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Zusatzversicherung „Remmert Gesundheitskonto 600“ für jeden Mitarbeiter (gn): Jährliches persönliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 EUR Nettowert für z. b. ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, Arznei-, Heil- und Hilfsmittel wie Hörgeräte und Sehhilfen (inkl. Sehschärfenkorrekturen), medizinische Massagen und Maßnahmen, Zahnersatz und Zahnprophylaxe, Naturheilverfahren u. v. m.
Bezuschussung von Zahnersatz von bis zu 70 Prozent
Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. A. Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppen, Teilnahme an Firmenläufen)
Sonderboni wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, E-Bike Leasing
Kaffee, Obst und Gemüse zum freien Verzehr – auch während der Arbeitszeiten
Entwicklungsperspektiven in Form von jährlichen Gehalts- und Jahresgesprächen (360 Grad)
Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Weiterbildungskatalog für alle Berufsgruppen
Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für alle Kollegen und deren Familien)
Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen