Servicetechniker *

Weidmueller Group; Hörselberg-Hainich; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Geregelte Arbeitszeiten

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

E-Bike Leasing

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

Corporate Benefits

Job summary

Weidmüller sucht als Servicetechniker engagierte Fachkräfte für die Instandhaltung unserer mechanischen, elektrischen und automatisierten Anlagen. Sie arbeiten an Förder- und Materialflusssystemen, beheben Störungen, führen Wartungen durch und analysieren Fehler mit nachhaltigen Lösungen.

Sie dokumentieren Ihre Arbeiten im SAP-System, stimmen sich mit dem Leitstand ab und übernehmen eigenständig Teilaufgaben in Projekten, um die Verfügbarkeit der Anlagen sicherzustellen.

Qualifications

• Technische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung.
• Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektrik, Hydraulik und Pneumatik.
• Arbeitsweise strukturiert, lösungsorientiert und verantwortungsbewusst.

Responsibilities

• Störungsbehebung an mechanischen, elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Anlagen.
• Wartung und Instandhaltung an automatisierten Förder- und Materialflusssystemen.
• Fehleranalyse und nachhaltige Lösungskonzepte umsetzen.
• Dokumentation der Arbeiten im SAP-System und Abstimmung mit dem Leitstand.
• Projektmitarbeit und eigenständige Teilaufgaben übernehmen.
• Hohe Verfügbarkeit und reibungsloser Betrieb der Anlagen sicherstellen.

Skills

Mechanik

Elektrik

Hydraulik

Pneumatik

SAP

Education

Technische Ausbildung

Tools

SAP

Job description

Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity

Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von knapp einer Milliarde Euro mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit – davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe. Für einen neues Maßstäbe setzendes Hightech Unternehmen der Weidmüller Gruppe, suchen wir ambitionierte Experten, die sich zutrauen, eigene Ideen umzusetzen. Übernimm Verantwortung in der täglichen Steuerung des Standortes, um einen erfolgreichen Betrieb sicherzustellen und eröffne Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.

Deine Aufgaben als Servicetechniker *

• Du behebst technische Störungen an mechanischen, elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Anlagen
• Du führst Wartungen und Instandhaltungen an automatisierten Förder- und Materialflusssystemen durch
• Du analysierst Fehlerursachen und setzt nachhaltige Lösungen um
• Du dokumentierst deine Arbeiten im SAP-System und stimmst dich mit dem Leitstand ab
• Du arbeitest an Projekten mit und übernimmst eigenständig Teilaufgaben
• Du sorgst für die hohe Verfügbarkeit und den reibungslosen Betrieb der Anlagen

Dein Profil als Servicetechniker *

• Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker) oder mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung
• Du bringst fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektrik, Hydraulik und Pneumatik mit
• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und übernimmst gern Verantwortung
• Du bist teamfähig, zuverlässig und hast Freude daran, technische Herausforderungen zu meistern

Unser Angebot

• Geregelte Arbeitszeiten
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub
• Ein angenehmer Arbeitsplatz in einem hellen, klimatisierten Lager
• Modernste Arbeitsmittel und viele Möglichkeiten, mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen
• E-Bike Leasing
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits

Weidmüller Logistische Dienstleistungen GmbH
Markus Tenge
Klingenbergstraße 16
32758 Detmold
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[e-mail]

* Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.