SEO- und Content-Manager (m/w/d)

DTAD GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildung

(Virtuelle) Teamevents

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich digitale Marketingstrategien in Berlin sucht einen erfahrenen Content- und SEO-Spezialisten. In dieser Rolle sind Sie für die organische Reichweite verantwortlich und entwickeln Strategien für Social Media und Content. Gesucht wird eine Person mit mehrjähriger Erfahrung, die mit aktuellen SEO-Tools vertraut ist und gerne KI-Tools in ihren Workflow integriert. Die Position bietet eine angenehme Work-Life-Balance und zahlreiche Benefits für Mitarbeiter.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Content- und SEO-Bereich.
• Sicherer Umgang mit Analyse- und SEO-Tools.
• Grundkenntnisse in MS Office sind erforderlich.

Aufgaben

• Entwicklung der Social-Media-Strategie und Umsetzung.
• Verantwortung für den gesamten Content-Bereich.
• Definition relevanter KPIs und Monitoring.

Kenntnisse

Content-Entwicklung

SEO-Strategie

Kommunikationsstärke

Verwendung von KI-Tools

Tools

Sistrix

Ahrefs

Semrush

Google Search Console

LinkedIn Campaign Manager

Jobbeschreibung

Deine Rolle

Du übernimmst Verantwortung für die organische Reichweite – von der Google-Suche bis zum LinkedIn-Feed. Du denkst strategisch, packst aber auch selbst mit an und arbeitest eng mit externen Agenturen zusammen, die du aktiv steuerst. Wenn du Spaß daran hast, Content mit echtem Mehrwert zu bauen, Rankings zu beobachten wie andere Leute Sportergebnisse – und schon mal von GEO gehört hast (oder sogar damit gearbeitet hast) – dann passt du gut zu uns.

Deine Aufgaben

Du übernimmst Verantwortung für unsere organische Reichweite – von der Google-Suche bis zum LinkedIn-Feed. Du denkst strategisch, packst aber auch selbst mit an und arbeitest eng mit externen Agenturen zusammen, die du aktiv steuerst. Wenn du Spaß daran hast, Content mit echtem Mehrwert zu bauen, Rankings zu beobachten wie andere Leute Sportergebnisse – und schon mal von GEO gehört hast (oder sogar damit gearbeitet hast) – dann passt du gut zu uns.

Was dich erwartet

Social Media

• Du entwickelst unsere Social‑Media‑Strategie weiter und steuerst die Umsetzung gemeinsam mit unserer Agentur
• Paid Ads und organische Inhalte auf LinkedIn, Meta & Co. – du behältst beides im Blick und weißt, was wann funktioniert

Content

• Du verantwortest unseren gesamten Content‑Bereich: Blog, Glossar, Whitepaper, E‑Mail‑Kampagnen, SEO‑Verzeichnisse und mehr
• Du briefst, steuerst und nimmst Inhalte ab – immer mit einem Auge auf Zielgruppe, Tonalität und SEO‑Relevanz

SEO & GEO

• Du entwickelst unsere SEO‑Strategie inhaltlich weiter und koordinierst externe Agenturen bei der Texterstellung
• Technisches SEO und Abnahmen gehören genauso dazu wie das Thema GEO (Generative Engine Optimization) – wer hier schon Erfahrung mitbringt, sticht besonders hervor
• Backlink‑Aufbau und -Monitoring runden deinen SEO‑Werkzeugkasten ab

Reporting & KPIs

Du definierst relevante KPIs, hältst sie im Blick und bringst sie verständlich auf den Punkt – intern und für Stakeholder.

Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung im Content‑ und SEO‑Bereich – du weißt, wie organische Sichtbarkeit aufgebaut wird
• GEO‑Erfahrung? Sehr gerne – aber kein Muss
• Sicherer Umgang mit den gängigen Tools:
  • Analyse & SEO: Sistrix, Ahrefs, Semrush, Screaming Frog
  • Performance: Google Search Console, GA4, Google Lighthouse & PageSpeed Insights
  • Social Ads: LinkedIn Campaign Manager, Meta Ads Manager o. Ä.
• Du arbeitest gerne mit KI‑Tools (LLMs) und weißt, wie du sie sinnvoll in deinen Workflow integrierst
• Grundkenntnisse in MS Office sind für dich selbstverständlich
• Du bist kommunikationsstark, strukturiert und kannst Agenturen und interne Stakeholder gleichermaßen gut abholen

Wir bieten

• Innovation mit Sicherheit: Bei uns trifft Start‑up‑Atmosphäre auf wirtschaftliche Stabilität.
• Work‑Life‑Balance: Wir fördern einen Arbeitsalltag frei von Überstunden, Wochenend‑ und Feiertagsarbeit.
• Diversität und Transparenz: Sei wie du bist. Ein offenes Arbeitsumfeld und Kommunikation auf Augenhöhe erwarten dich.
• Fort‑ und Weiterbildung: Gemeinsam arbeiten wir an deinem Karriereweg bei uns.
• Weitere Benefits für dein Wohlbefinden: (virtuelle) Teamevents, Rabatte für Mitarbeitende, Sportangebote, Mentoring & Coaching, Gesundheits‑ sowie betriebliche Altersvorsorge u. v. m.