Senior Trainer & systemischer Coach Private Banking (m|w|d)

DZ PRIVATBANK AG; Stuttgart; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Job summary

DZ PRIVATBANK AG sucht eine/n Trainer/in und systemischer Coach zur Konzeption, Planung und Durchführung von Trainings- und Coaching-Maßnahmen für Private Banking- und Kredit-Manager der DZ PRIVATBANK sowie Beratern der Volksbanken Raiffeisenbanken. Sie entwickeln Lern- und Schulungsformate – präsent und digital – und erstellen Unterlagen, Leitfäden sowie Best-Practice-Dokumentationen.

Sie analysieren Trainingsbedarfe in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Management und begleiten

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium und/oder Bankausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung im Private Banking oder Wealth Management.
• Nachweisbare Erfahrung als Trainer und systemischer Coach.
• Ausgeprägte didaktische Kompetenz sowie Begeisterungsfähigkeit.
• Empathie, Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Motivation und Weiterentwicklung.
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Kreativität und strukturierte Vorgehensweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2).

Responsibilities

• Konzeption, Planung und Durchführung von Trainings- und Coaching-Maßnahmen für Private Banking- und Kredit-Manager der DZ PRIVATBANK sowie Beratern der Volksbanken Raiffeisenbanken
• Vermittlung von Methodenkompetenz und fachlichem Know-how in LuxCredit und dem genossenschaftlichen PrivateBanking
• Entwicklung und Moderation innovativer / systemischer Lern- und Schulungsformate - sowohl in Präsenz als auch digital
• Erstellung von Schulungsunterlagen, Leitfäden und Best-Practice-Dokumentationen
• Analyse von Trainingsbedarfen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und dem Management
• Systemische Begleitung von Veränderungsprozessen und Unterstützung bei der Implementierung neuer Beratungsansätze
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu internen Stakeholdern sowie externen Trainingspartnern

Skills

Empathie

Kommunikationsstärke

Begeisterungsfähigkeit

Didaktische Kompetenz

Kreativität

Motivation/Weiterentwicklung

Education

Bankausbildung oder Studium

Job description

• Konzeption, Planung und Durchführung von Trainings- und Coaching-Maßnahmen für PrivateBanking- und Kredit-Manager der DZ PRIVATBANK sowie Beratern der Volksbanken Raiffeisenbanken
• Vermittlung von Methodenkompetenz und fachlichem Know-how in LuxCredit und dem genossenschaftlichen PrivateBanking
• Entwicklung und Moderation innovativer / systemischer Lern- und Schulungsformate - sowohl in Präsenz als auch digital
• Erstellung von Schulungsunterlagen, Leitfäden und Best-Practice-Dokumentationen
• Analyse von Trainingsbedarfen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und dem Management
• Systemische Begleitung von Veränderungsprozessen und Unterstützung bei der Implementierung neuer Beratungsansätze
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu internen Stakeholdern sowie externen Trainingspartnern

Was Sie erwartet

• Konzeption, Planung und Durchführung von Trainings- und Coaching-Maßnahmen für PrivateBanking- und Kredit-Manager der DZ PRIVATBANK sowie Beratern der Volksbanken Raiffeisenbanken
• Vermittlung von Methodenkompetenz und fachlichem Know-how in LuxCredit und dem genossenschaftlichen PrivateBanking
• Entwicklung und Moderation innovativer / systemischer Lern- und Schulungsformate - sowohl in Präsenz als auch digital
• Erstellung von Schulungsunterlagen, Leitfäden und Best-Practice-Dokumentationen
• Analyse von Trainingsbedarfen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und dem Management
• Systemische Begleitung von Veränderungsprozessen und Unterstützung bei der Implementierung neuer Beratungsansätze
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu internen Stakeholdern sowie externen Trainingspartnern

Was Sie mitbringen

• Erfolgreich absolviertes Studium und/oder eine Bankausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Private Banking oder Wealth Management sowie fundierte Kenntnisse in der Kundenberatung
• Nachweisbare Erfahrung als Trainer und systemischer Coach
• Ausgeprägte didaktische Kompetenz sowie Begeisterungsfähigkeit
• Empathie, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Kreativität und eine strukturierte Vorgehensweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2), jede weitere Sprachkenntnis ist von Vorteil