Senior Technology and Innovation Manager (m/w/d)

dogado GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hybrides Arbeitsmodell

Leistungsbezogene Boni

Weiterbildungsmöglichkeiten

Homeoffice-Option

Attraktive Vergütung

Zusammenfassung

Lübbers SLP in Berlin sucht einen Senior Technology and Innovation Manager (m/w/d) zur Leitung und Umsetzung innovativer IT-Projekte. Sie arbeiten in einem hybriden Umfeld mit Büro- und Remote-Arbeit.

Sie entwickeln Innovationsstrategien, führen funktionsübergreifende Teams und analysieren Markttrends, um IT-Dienstleistungen weiterzuentwickeln. Erwartet werden Führungsstärke, analytische Fähigkeiten, sowie sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachgebiet.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten und im Innovationsmanagement.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungsstärke.
• Erfahrung mit agilen Methoden und Projektmanagement-Tools.
• Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Leitung und Umsetzung innovativer IT-Projekte.
• Entwicklung und Implementierung von Innovationsstrategien.
• Koordination funktionsübergreifender Teams zur erfolgreichen Umsetzung von IT-Projekten.
• Analyse von Markttrends und Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten.
• Überwachung von Zeitplänen und Budgets sowie Stakeholder-Management.

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandtem Fachgebiet

Mehrjährige IT-Projektleitung und Innovationsmanagement

Analytische Fähigkeiten

Agile Methoden

Kommunikations- und Führungsfähigkeiten

Deutsch & Englisch fließend

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

Als Senior Technology and Innovation Manager (m/w/d) bei Lübbers SLP in Berlin sind Sie verantwortlich für die Leitung und Umsetzung innovativer IT-Projekte, die unser Unternehmen in der Informationstechnologie und Dienstleistungsbranche voranbringen. Sie arbeiten in einem dynamischen, hybriden Umfeld, das sowohl Büro- als auch Remote-Arbeit umfasst.

• Entwicklung und Implementierung von Innovationsstrategien zur Förderung neuer Technologien innerhalb des Unternehmens.
• Leitung von funktionsübergreifenden Teams zur erfolgreichen Umsetzung von IT-Projekten.
• Analyse von Markttrends und Identifizierung von Chancen zur Verbesserung unserer IT-Dienstleistungen.
• Koordination mit internen und externen Stakeholdern, um Projektziele zu erreichen.
• Überwachung des Projektfortschritts und Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets.
• Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation.

Unsere Anforderungen

Wir suchen einen engagierten Young Professional mit einschlägiger Berufserfahrung, der unser Team bereichert. Die idealen Kandidaten sollten folgende Qualifikationen mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachgebiet.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten und Innovationsmanagement.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.
• Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden und Projektmanagement-Tools.
• Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

Lübbers SLP bietet Ihnen eine spannende und herausfordernde Position mit zahlreichen Vorteilen:

• Eine unbefristete Vollzeitanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
• Ein hybrides Arbeitsmodell, das Flexibilität zwischen Büro- und Remote-Arbeit ermöglicht.
• Attraktive Vergütung und leistungsbezogene Boni.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit der neuesten Technologie.
• Ein unterstützendes und kollegiales Team, das Innovation und Kreativität fördert.

Wir bieten:

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Eine attraktive Vergütung und weitere Benefits wie z.b. betriebliche Altersvorsorge
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie