Senior Technical Product Manager - Heat Pump Systems (m/w/d)

DUDE CHEM; Berlin; Hybrid; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Büro in Berlin-Kreuzberg

Mobile Office bis 3 Tage/Woche

Monatliche Events

Trainings & Weiterbildungen

JobRad

Corporate Benefits

Urban Sports Mitgliedschaft

30 Tage Urlaub

Zusammenfassung

DUDE CHEM sucht eine/n technisches Produktmanagement-Experten zur Übernahme der Verantwortung für LG- und Buderus-Wärmepumpen. Sie steuern den gesamten Lebenszyklus, optimieren Installationen und arbeiten eng mit SHK-Profis zusammen.

Sie definieren Standards, unterstützen den Vertrieb technisch 3rd Level und verhandeln Funktionen mit Herstellern. Eine praxisnahe Zusammenarbeit mit Einkauf/SCM rundet das Profil ab.

Qualifikationen

• Technisches Studium oder SHK-Ausbildung mit relevanter Erfahrung im technischen Produktmanagement.
• Tiefes technisches Verständnis der Hydraulik, Steuerungstechnik und Montages Herausforderungen.
• Gute Schnittstellenkompetenz, Übersetzung von Baustellenanforderungen in technische Spezifikationen.

Aufgaben

• Technisches Lifecycle-Management: Owner der Wärmepumpen von LG und Buderus sowie Peripherie; Auswahl von Hardware-Revisionen.
• Definition von Installationsstandards gemeinsam mit SHK-Profis; Standards auf Baustellen funktionsfähig machen und ausrollen.
• 3rd-Level-Support für Sales bei komplexen technischen Fragen zu LG oder Buderus.
• Technische Verhandlungen: Features und Firmware-Updates mit Herstellern verhandeln (Preisverhandlungen durch Einkauf ausgeschlossen).
• Schnittstelle zum Einkauf & SCM: Spezifikationen für RFPs definieren und Lieferanten mit Labor- & Feldtests prüfen.
• Kostenreduktion durch Technik: Beitrag zur Senkung der Installationskosten durch einfachere Produkte.

Kenntnisse

Lifecycle-Management

Technisches Verständnis

Schnittstellenkompetenz

Analytisch

Deutsch & Englisch

Excel/Google Sheets

Jira/Confluence

Ausbildung

Technisches Studium (Versorgungstechnik/Maschinenbau)

SHK-Ausbildung mit Weiterbildung

Tools

Excel/Google Sheets

Jira

Confluence

Jobbeschreibung

Wir suchen

DichzurVerstärkung unseresNew Business & Innovation Teamsbei thermondo! In dieser Rolle übernimmst du dietechnische Produktverantwortungfür unsereWärmepumpen-Systemevon LG und Buderus. Dein Fokus liegt darauf, diese Produkte über ihren gesamten Lebenszyklus so zu managen, dass wir die „Total Cost of Installation“ senken – durch technischüberlegene Konfigurationenundmontagefreundliche Lösungen.

Wenn Du daran Spaß hast

• Technisches Lifecycle-Management:Du ist der „Owner“ für die Wärmepumpen von LG und Buderus sowie deren direkte Peripherie. Du entscheidest zusammen mit unseren internen Experten, welche spezifischen Hardware-Revisionen und Sets wir verbauen.


• Definition von Baustandards:Gemeinsam mit unseren SHK-Profis entwickelst du die Installationsstandards speziell für diese Hersteller. Du stellst sicher, dass die definierten Standards auf der Baustelle funktionieren und an die Handwerker ausgerollt werden.


• Experten-Support für den Sales:Du fungierst als finale Ansprechperson (3rd Level) für den Vertrieb, wenn es um komplexe technische Detailfragen zu LG oder Buderus geht, die weder die Anlagenplanung noch der Sales-Support beantworten können.


• Technische Verhandlung:Du verhandelst mit LG und Buderus über Produktfeatures, Firmware-Updates und technische Verbesserungen. Hinweis: Du verhandelst Features und Qualität, die Preisverhandlungen führt der Einkauf.


• Schnittstellezum Einkauf & SCM:Du definierst die technischen Anforderungen für RFPs, wenn wir neue Komponenten in diesem Bereich suchen, und prüfst Lieferanten zusammen mit Fachleuten (Labor & Feldtests).


• Kostenreduktion durch Technik:Du hast keine P&L-Verantwortung, trägst aber maßgeblich dazu bei, die Installationskosten zu senken, indem du Produkte identifizierst oder konfigurierst, die einfacher zu installieren sind.

Und Dich hier wiedererkennst

• Hintergrund:ein technisches Studium (z.B. Versorgungstechnik, Maschinenbau) oder eine abgeschlossene SHK-Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Erfahrung im technischen Produktmanagement.


• Tiefes technisches Verständnis:Du kannst dich tief in die Technik von LG und Buderus einarbeiten. Du verstehst die Hydraulik, die Steuerungstechnik und die physischen Herausforderungen bei der Montage.


• Schnittstellenkompetenz:Du bist in der Lage, Anforderungen der Baustelle in technische Spezifikationen für die Hersteller zu übersetzen und umgekehrt Baustandards verständlich für unsere Handwerker aufzubereiten.


• Analytisch & Lösungsorientiert:Du nutzt Daten aus dem Service und der Installation, um Schwachstellen an den Produkten zu erkennen und abzustellen.


• Sprachen & Tools:Fließende Kommunikation auf Deutsch und Englisch. Sicherer Umgang mit Excel/Google Sheets und Kollaborationstools (Jira, Confluence).

Was wir Dir bieten

• Das Bruttojahresgehalt für diese Position startetab 65.000€ bis 90.000€*


• Die Chance, die technische Umsetzung der Energiewende bei einem der Marktführer direktzu beeinflussen.


• EineUnternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.


• Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mitDachterrasse, in dem auchHunde willkommensind.


• Arbeite flexibel aus demMobile Office – an bis zu 3 Tagen die Woche.


• Monatliche Unternehmensevents wieLunch & LearnundDrinks & Action.


• Bilde Dich weiter!Regelmäßige Möglichkeiten fürTrainingsundFortbildungendurch unser eigenes Learning & Development Team oder externe Coaches.


• Beweg Dich mit DeinemJobRad, klimafreundlichdurch die Stadt.


• Die Möglichkeit, dein persönlichesWunsch-Elektroautobequem mıtFINN JobAutoLeasing.


• Corporate Benefits:Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.


• Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben30 Tagen Urlaubund weiteren zahlreiche Vergünstigungen über dieCorporate Benefitsauch eine vergünstigteUrban Sports Mitgliedschaftund Zugang zunilo.health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge.


• Sicherheit & Vorsorge:Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zurbAVundBUVwird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von20%unterstützt.

Über uns

Jede Bewerbung ist willkommen bei uns - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Wir sind überzeugt, jeder Mensch ist wertvoll und verdient eine faire Chance.

Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein.

Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen.

Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es.

Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim.

*Die Entscheidung zum konkreten Gehaltsniveau wird im laufenden Recruitingprozesses definiert und richtet sich nach Deiner Erfahrung, Qualifikation und dem Verantwortungsumfang innerhalb der genannten Position.

**Vor der Einladung zu einem ersten Gespräch nutzen wir ein KI-gestütztes Tool, das unser Recruiting-Team beim initialen Screening unterstützt und zusätzliche Hinweise zu den Anforderungen der jeweiligen Position liefert. Die Entscheidung über den weiteren Verlauf Deiner Bewerbung treffen immer unsere Recruiter:innen und die zuständigen Hiring Manager:innen.