Senior Strategic Business Partner (m/w/d)

TT Exchange Rates; Darmstadt; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Globaler Wachstums-kurs

Gestaltungsmöglichkeiten im Geschäftsb

Eigenverantwortung

Digitalisierung & moderne Technologien

Weihnachts- und Bonuszahlungen

Mitarbeiterempfehlungen

Döhler Academy & Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Unfallversicherung

Job summary

Döhler sucht einen Senior Strategic Business Partner (m/w/d) am Headquarter in Darmstadt. Sie unterstützen die Geschäftsführung, leiten bereichsübergreifende Projekte und bereiten Managemententscheidungen inkl. Analysen vor.

Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, optimieren Prozesse und übernehmen Sonderprojekte mit hohem Wachstumspotenzial. Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von Unternehmensführung, Strategie, Consulting oder in einer vergleichbaren Rolle.
• Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für Prioritäten.
• Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Fähigkeit, auf allen Ebenen zu agieren.
• Hohe Eigeninitiative, Vertraulichkeit und Belastbarkeit.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Unterstützung der Geschäftsführung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Initiativen.
• Eigenständige Leitung und Nachverfolgung von bereichsübergreifenden Projekten.
• Vorbereitung von Managemententscheidungen inklusive Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen.
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams zur Sicherstellung eines effizienten Informations- und Entscheidungsflusses.
• Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen.
• Übernahme von Sonderprojekten mit hoher Relevanz für das Unternehmenswachstum.
• Erkennen von Optimierungspotenzialen und Ableitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens.
• Performance-Steuerung im Rahmen von Sonderprojekten und gemeinsames Voranbringen der Themen mit dem Business.
• Übernahme typischer executive Services wie die Aufbereitung von Präsentationen, sowie inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Meetings.

Skills

Analytische Fähigkeiten

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch

Education

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft/ Wirstschaftswissenschaften

Job description

Stellenbeschreibung Bezeichnung: Senior Strategic Business Partner (m/w/d) Datum: 11.12.25

Referenznummer: 42562

Interessieren Sie sich für hochwertige, natürliche und leckere Lebensmittel und Getränke?

Dann sind Siebei uns genau richtig! Wir arbeiten aktiv daran, die Zukunft der Ernährung zu gestalten.

Döhler ist ein globaler Hersteller von natürlichen Ingredients und umfassenden Lösungen für die Lebensmittel-, Getränke-, Lifestyle- und Ernährungsindustrie. Mit innovativer Technologie stellen wir pflanzliche Rohstoffe für Produkte wie Lifestyle-Getränke, Cerealien, Molkereiprodukte und Süßwaren für viele bekannte Marken her. Nahezu 10.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern haben ein gemeinsames Ziel: dafür zu sorgen, dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt die von uns hergestellten Produkte genießen.

Wir glauben an die Menschen, die bei uns arbeiten, und das zeigt sich in allem, was wir tun. Wir inspirieren und fördern unsere Mitarbeitenden und laden dich ein, Teil unseres Teams zu sein: together WE BRING IDEAS TO LIFE.

Ihre Rolle:

• Unterstützung der Geschäftsführung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer Initiativen
• Eigenständige Leitung und Nachverfolgung von bereichsübergreifenden Projekten
• Vorbereitung von Managemententscheidungen inklusive Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams zur Sicherstellung eines effizienten Informations- und Entscheidungsflusses
• Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen
• Übernahme von Sonderprojekten mit hoher Relevanz für das Unternehmenswachstum
• Erkennen von Optimierungspotenzialen und Ableitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens
• Performance-Steuerung im Rahmen von Sonderprojekten und gemeinsames Voranbringen der Themen mit dem Business
• Übernahme typischer executive Services wie die Aufbereitung von Präsentation, inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Meetings, etc.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von Unternehmensführung, Strategie, Consulting oder in einer vergleichbaren Rolle
• Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für Prioritäten
• Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Fähigkeit, auf allen Ebenen zu agieren
• Hohe Eigeninitiative, Vertraulichkeit und Belastbarkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

• Globaler Wachstumskurs: Eine herausfordernde und international ausgerichtete Tätigkeit in unserem Headquarter in Darmstadt
• Gestaltungsmöglichkeiten: Sie sind ein fester Bestandteil unseres Geschäftserfolges und leisten einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Ernährung
• Eigenverantwortung: Sie können bei uns Ihr volles Potenzial entfalten und bekommendie Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
• Digitalisierung: Wir pflegen ausgezeichnete Partnerschaften mit marktführenden Innovatoren. Dies ermöglicht Ihnenden Zugriff und die Arbeit mit modernsten Technologien
• Jubiläums- und Sonderzahlungen sowie Prämien für Mitarbeiter:innen-Empfehlung
• Weitere Benefits:Weihnachtsfeiern, Events, Finanzleistungen und Online-Shop-Vergünstigungen (z.b. IT Leasing, Mobilfunkverträge, Einkaufs- und Reise-Rabatte etc.)
• Welcome@Döhler: Onboarding-Veranstaltung aller neuen Kolleg:innen, sowie eine mehrwöchige, individuelle Einarbeitung
• Döhler Academy: Sie erhalten die Möglichkeit, sichkontinuierlich in internen und externen Trainings weiterzubilden
• Versicherungsleistungen wie z.b. Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung

Chancengleichheit für alle

Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen.