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Eine Innovationsunit im Finanzsektor sucht einen Tech Lead zur Leitung der technischen Gestaltung innovativer digitaler Lösungen. Verantwortlich für die Architektur und strategische Weiterentwicklung der Technologien, wirst du in agilen Projekten arbeiten und die Integration zukunftsweisender Lösungen vorantreiben. Erforderlich sind 7+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in modernen Programmiersprachen sowie Cloud-Technologien. Attraktive Vergütung und flexible Arbeitsmodelle werden geboten.
Wir sind neosfer – Innovationseinheit und Frühphaseninvestor der Commerzbank. Wir glauben fest daran, dass die digitale und nachhaltige Transformation von Financial Services zu einer lebenswerten Zukunft beiträgt. Wir wollen mit unseren drei Teams invest, build und connect aktiv mitgestalten. Dafür identifizieren wir spannende Innovationen im Markt und unterstützen sie mit Venture Capital und Erfahrung (Team invest), erarbeiten wir Know‑how und Geschäftsmodelle zu neuen Technologien (Team build) und bauen ein Ökosystem rund um Innovation, Technologie und Nachhaltigkeit auf (Team connect).
Wir gestalten Zukunft – sei dabei im Team build!
Als Tech Lead übernimmst du eine Schlüsselrolle in der technischen Gestaltung und Umsetzung innovativer digitaler Lösungen. Du trägst die Verantwortung für die technische Ausrichtung, förderst aktiv den Wissenstransfer im Team und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen. Du bist verantwortlich für die Architektur, technische Führung und die strategische Weiterentwicklung unserer Technologie‑Plattformen und hast immer einen Blick auf die Auslastung bei den Devs.
Innovatives Umfeld: Arbeit an zukunftsweisenden Projekten an der Schnittstelle von Banking und Innovation.
Gestaltungsfreiraum: Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, technologische Entscheidungen aktiv mitzugestalten.
Moderne Technologien: Einsatz aktuellster Tools und Technologien.
Flexible Arbeitsmodelle: Hybrides Arbeiten mit Home‑Office‑Möglichkeiten.
Weiterbildung: Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Startup‑Atmosphäre: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Netzwerk: Zugang zu unserem Portfolio von über 30 digitalen und nachhaltigen Startups.
Events: Teilnahme an exklusiven Veranstaltungen wie “Between the Towers” und dem “IMPACT FESTIVAL”.
Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche Benefits der Commerzbank‑Gruppe.
Neosfer ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Commerzbank. Als Innovationseinheit der Commerzbank Gruppe befasst sich Neosfer mit Zukunftstechnologien und ihrem Einfluss auf die Finanzbranche von morgen. Über Investments in technologie‑getriebene Startups sowie die Entwicklung eigener Prototypen bringt Neosfer Innovationen in die Commerzbank und zu ihren Kunden:innen. Über diverse Eventformate, wie Between the Towers, ist Neosfer darüber hinaus im Community Building aktiv – vor allem für das Tech‑Ökosystem.
Geschwindigkeit, Leidenschaft und Dynamik zeichnen uns aus. Wir mögen neue Ideen, Aufgeschlossenheit und Ehrlichkeit und haben Spaß an und bei unserer Arbeit! Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter soll sich bei uns wohlfühlen, unabhängig von sexueller Orientierung, Herkunft und Religion. Deshalb sind Toleranz und Akzeptanz für uns unverzichtbar.