Senior Social Media & Community Growth Lead (Vollzeit oder Teilzeit, remote)

Youro GmbH; Remote; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen für lokale Produktion sucht eine erfahrene Person im Bereich Social Media. Deine Aufgaben umfassen die Entwicklung von Brand Voice und Content-Strategien sowie das aktive Management der Community. Es wird fließende Kommunikation in Deutsch (C1) und Erfahrung im Aufbau organischer Reichweite erwartet. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und ein remote-first Modell sowie echte Erfolgsbeteiligung an deinem Engagement.

Leistungen

Remote-first

Flexible Arbeitszeiten

Echte Erfolgsbeteiligung (VSOP)

Qualifikationen

• Nachweisliche Erfahrung im Aufbau von Communitys oder Social Accounts.
• Fließende Deutschkenntnisse (C1) für Community-Kommunikation.
• Hands-on-Mentalität mit Fokus auf Umsetzung.

Aufgaben

• Entwicklung der 'Discover Europe'-Welt & Brand Voice.
• Entwicklung einer skalierbaren Social-Content-Strategie.
• Aktives Management der Youro-Community.

Kenntnisse

Social Media fließend

Community Management

Storytelling

Hands-on Erfahrung mit Short-Video-Formaten

Jobbeschreibung

Youro — Discover Europe.

Europa steckt voller außergewöhnlicher Produzenten, echter Handwerkskunst und Geschichten, die erzählt werden müssen. Mit über 100 Marken, die bereits Teil unserer Plattform sind, bauen wir eine Bewegung auf:
ein „Discover Europe“-Universum, das Menschen inspiriert, echte Qualität und echte Produzenten neu zu entdecken.

Dafür suchen wir jemanden, der Social Media fließend spricht, Community liebt und eine Marke über Content, Nähe und Co-Creation aufbaut.

Jemanden, der versteht, wie man Menschen berührt, aktiviert – und organisch Reichweite schafft.

Aufgaben

Brand & Storytelling (Social-first)

• Entwicklung der „Discover Europe“-Welt & Brand Voice
• Erzählen von Produzenten- & Produktstories in modernen, social-native Formaten
• Entwicklung von Storylines & Social-Commerce-Content, der wie Content wirkt – nicht wie Werbung

Content & Social Media Leadership

• Entwicklung einer skalierbaren Social-Content-Strategie (Instagram, TikTok, LinkedIn)
• Aufbau wiedererkennbarer Formate (Reels, Mini-Serien, Behind-the-Scenes)
• Führung & Briefing des Content-Teams für Schnitt, Umsetzung & Posting
• Sicherstellen, dass Content regelmäßig, hochwertig und markengerecht live geht
• Aufbau einer Social-Commerce-Erlebniswelt (z. B. Live-Formate, Curated Collections)

Community Building & Co-Creation

• Aufbau und aktives Management der Youro-Community
• Entwicklung von Co-Creation-Formaten (Challenges, Einreichungen, UGC, Community-Rollen)
• Aufbau eines Markenbotschafter:innen-Programms
• (Optional) On-Camera-Präsenz für Community-Formate und Storytelling

Optional: Influencer & Creator Partnerships

• Auswahl & Ansprache von Creator:innen, die zur Marke passen
• Aufbau dauerhafter Creator-Beziehungen & einer UGC-Pipeline
• Entwicklung organischer Creator-Kampagnen
• Steuerung von Kooperationen (organisch, low-budget, authentisch)

Qualifikation

Must-haves

• Nachweislich Erfahrung im Aufbau von Communitys oder Social Accounts
  (Bitte im Anschreiben mit Links & kurzer Beschreibung deiner Rolle)
• Hands-on Erfahrung mit Short-Video-Formaten (Reels, TikTok, Shorts)
• Du sprichst Social Media fließend: Trends, Hooks, Formate, Creator-Lingo, Timing
• Erfahrung im Aufbau organischer Reichweite (Saves, Shares, virale Loops, Engagement)
• Fließende Deutschkenntnisse (C1) für Community-Kommunikation & Storytelling
• Hands-on-Mentalität: Du testest, lernst, iterierst — nicht theoretisierst
• Startup-Mentaliät: Ownership, Geschwindigkeit, Experimentierfreude
• Gefühl für Ästhetik, Story, Rhythmus und Wiedererkennbarkeit

Was wir ausdrücklich nicht suchen

• Theoretische Marketingleute, die nur PowerPoint, Frameworks oder Strategiefolien können
• Corporate-Marketingmanager:innen, die nur 10er-Teams steuern, aber selbst nichts umsetzen
• Grafikdesigner:innen, deren Fokus hübsche Visuals statt Community-Resonanz ist

Benefits

Was wir bieten

• Remote-first: Arbeite von überall aus
• Flexible Arbeitszeiten: Du gestaltest deinen Tag selbst und arbeitest eigenverantwortlich (nur der Output zählt)
• Vollzeit oder Teilzeit möglich – wir finden das passende Modell
• Kultur des Machens: schnelle Umsetzung, Mut zu eigenen Ideen, 0% Politik, 100% Ownership
• Direkte Zusammenarbeit mit den Foundern – schnelle Entscheidungen, viel Vertrauen, echte Verantwortung
• Aufstiegspotenzial: Du wächst mit der Firma und baust deine eigene Rolle + Team perspektivisch aus bis hin zum CMO
• Purpose & Impact: Deine Arbeit stärkt europäische Produzenten und baut Europas führende Plattform für lokale Produktion mit auf
• Echte Erfolgsbeteiligung (VSOP):
  Neben einem Grundgehalt bieten wir echten Anteil am Erfolg, den du selbst in der Hand hast

Youro wächst schnell: 100+ Marken in 10 Monaten, Tausende Produkte, starke Marktresonanz.
Jetzt braucht es eine Person, die aus diesen Fundamenten eine Marke, eine Bewegung und eine Community formt. Die lokale Wirtschaft braucht uns - und zwar genau jetzt. Werde Teil von Youro und gestalte Europa's führende Plattform für lokale Produktion.

Startdatum: Wahlweise 01.01.2026, 01.02.2026 oder 01.03.2026