Senior SAP Consultant Berechtigungen (w/m/d)

UNIORG Group; Dortmund; Hybrid; EUR 85.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hohe Selbstverantwortung

Individuelle Förderung

Offene Kommunikations- und Entscheidun

Zusammenfassung

UNIORG Group in Dortmund sucht einen Senior SAP Consultant Berechtigungen (w/m/d). Sie konzeptionieren SAP-Berechtigungskonzepte für ECC und S/4HANA und begleiten Transformationsprojekte von Test bis Hypercare.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Berechtigungsmanagement, SoD-Analysen und Compliance mit, idealerweise Kenntnisse in GRC, IAM und Fiori. Wir bieten eine offene Kultur mit persönlicher Förderung und Entwicklung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Informatik bzw. gleichwertige fachliche Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Berechtigungsmanagement und in der technischen Umsetzung von Rollen- und Berechtigungskonzepten.
• Erfahrung im S/4HANA-Umfeld; Kenntnisse aus Transformationen, Conversions oder Release-Upgrades von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit SoD, kritischen Berechtigungen und Compliance-Anforderungen.
• Kenntnisse in SAP GRC, IAM und SAP Fiori von Vorteil.

Aufgaben

• Konzeption, technische Umsetzung und Weiterentwicklung von SAP-Berechtigungskonzepten und Rollenmodellen für SAP ECC und SAP S/4HANA.
• Erstellung, Pflege und Optimierung von Einzel-, Sammel-, Business- und Composite-Rollen sowie Berechtigungen im SAP-Fiori-Umfeld.
• Begleitung von S/4HANA-Transformationen, Conversions und Release-Upgrades während Test, Go-live und Hypercare.
• Durchführung von SoD-Analysen sowie Umsetzung von Compliance- und Audit-Anforderungen.
• Unterstützung bei SAP-GRC- und IAM-Prozessen sowie bei Nutzungsanalysen und Maßnahmen zur SAP-Lizenzoptimierung.

Kenntnisse

SAP Berechtigungsmanagement

SoD Kenntnisse

GRC Kenntnisse

S/4HANA Erfahrung

Compliance Know-How

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik/Informatik Studium

Tools

SAP GRC

IAM

SAP Fiori

Jobbeschreibung

Senior SAP Consultant Berechtigungen (w/m/d)

Senior SAP Consultant Berechtigungen (w/m/d)

Wir sind SAP-Berater.
Seit 1974.

Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen Mitarbeitern. Wir setzen uns dafür ein, dass Du als UNIORG-Mitarbeiter von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.

Dein Job im Detail

Dein Arbeitsalltag

• Konzeption, technische Umsetzung und Weiterentwicklung von SAP-Berechtigungskonzepten und Rollenmodellen für SAP ECC und SAP S/4HANA
• Erstellung, Pflege und Optimierung von Einzel-, Sammel-, Business- und Composite-Rollen sowie Berechtigungen im SAP-Fiori-Umfeld
• Begleitung von S/4HANA-Transformationen, Conversions und Release-Upgrades während Test, Go-live und Hypercare
• Durchführung von SoD-Analysen (Segregation of Duties) sowie Umsetzung von Compliance- und Audit-Anforderungen
• Unterstützung bei SAP-GRC- und IAM-Prozessen sowie bei Nutzungsanalysen und Maßnahmen zur SAP-Lizenzoptimierung

Dein Know-How

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Informatik, eine IT-Ausbildung oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Berechtigungsmanagement und in der technischen Umsetzung von Rollen- und Berechtigungskonzepten
• Erfahrung im S/4HANA-Umfeld; Kenntnisse aus Transformationen, Conversions oder Release-Upgrades von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Segregation of Duties (SoD), kritischen Berechtigungen und Compliance-Anforderungen
• Kenntnisse in SAP GRC, IAM und SAP Fiori von Vorteil

Unsere Zusatzleistungen

Nur wenn sich jeder wohl fühlt,können wir gemeinsam wachsen.

• Hohe Selbstverantwortung
• Individuelle Förderung
• Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur

Egal, ob Du Fachspezialist bist oder gerade erst Deine Karriere startest – wichtiger als fachliche Expertise sind bei uns Deine Motivation und Deine Einstellung zu Deiner zukünftigen Position.