Senior Sales Development Representative (all genders)

valantic GmbH; München; Hybrid; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Softwareunternehmen sucht einen Sales Development Representative (m/w/d) in München. Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden und spielst eine Schlüsselrolle in der Lead-Generierung sowie der Qualifizierung von Terminen. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat bringt 1-2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Kreativität mit und nimmt aktiv am Erfolg des Vertriebsteams teil. Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Hybrid-Optionen

Gesundheits- und Fitnessangebote

Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• 1-2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS-/Tech-Bereich.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Gutes Verständnis für Software-Sales und ERP, SCM oder CRM.

Aufgaben

• Generierung von Leads durch Recherche und Ansprache.
• Qualifizierung von Meetings und Aufbau von Kundenbeziehungen.
• Analyse von Ergebnissen sowie Nutzung von KPIs zur Verbesserung.

Kenntnisse

B2B-Vertrieb Erfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Analytisches Arbeiten

Kreativität

Teamarbeit

Sales-Tools Nutzung

Jobbeschreibung

Mannheim Frankfurt am Main Böblingen Berlin Düsseldorf Köln Hamburg Stuttgart München Berufserfahrene

Dein Wirkungsfeld

Als Sales Development Representative (all genders) bist du die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden und leistest einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg unseres Vertriebsteams. Mit einem Mix aus gezielter Recherche, persönlicher Ansprache und datenbasiertem Arbeiten identifizierst du neue Geschäftsmöglichkeiten und ebnest den Weg für nachhaltige Kundenbeziehungen.

• Lead-Generierung: Du recherchierst aktiv spannende Unternehmen und relevante Entscheidungsträger und baust so eine hochwertige Pipeline auf
• Outbound & Inbound: Du kombinierst Outbound-Aktivitäten (Telefon, E-Mail, LinkedIn) mit der Bearbeitung eingehender Leads
• Bedarfsanalyse: Du verstehst die geschäftlichen Herausforderungen und Pain Points deiner Zielgruppe und weckst Interesse an unseren Lösungen
• Meeting-Qualifizierung: Du qualifizierst Leads, vereinbarst Termine für unsere Account Executives, baust durch persönlichen Kontakt Vertrauen auf und bereitest Termine inhaltlich vor
• Own your Impact: Du analysierst deine Ergebnisse (z. B. Response Rates, Conversion Rates, Show Rates), verwendest KPIs gezielt, um deinen Erfolg messbar zu steigern und regelmäßiges Coaching sowie Feedback, um deine Performance stetig zu verbessern
• Thinking outside the box: Mit Kreativität und einer proaktiven Herangehensweise findest du immer neue Wege, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen
• Grow with experts: Im engen Austausch mit Account Executives und Marketing-Teams erweiterst du kontinuierlich dein Sales-Know-how

Was Dich auszeichnet

• Du hast 1–2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb als SDR, idealerweise im SaaS-/Tech-Umfeld rund um ERP, SCM oder CRM
• Du kennst die Dynamiken im Software-Sales, lernst schnell und eignest dir neue Themen (z. B. ERP, SCM, CRM, Cloud) zügig an
• Du kommunizierst klar, hörst aktiv zu und überzeugst im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Du arbeitest strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich und erzielst zugleich im Team verlässlich starke Ergebnisse
• Du denkst unternehmerisch, erkennst Potenziale und setzt kreative, zielorientierte Ansätze ein, um Ziele zu übertreffen
• Du beherrschst Deutsch fließend und Englisch sehr gut und gehst sicher mit gängigen Sales-Tools um

Darauf kannst Du Dich freuen

• Ein Arbeitsumfeld, das Unternehmertum, Fairness und Partnerschaft lebt
• Flexible Arbeitszeiten, Hybrid-Optionen und moderne Tools, die dir maximale Freiheit in der Gestaltung deines Alltags geben
• Ein starkes Netzwerk aus Expertinnen und Experten, die Wissen teilen und sich gegenseitig unterstützen
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings, Mentoring-Programme und individuelle Karrierepfade
• Ein transparentes Feedback- und Entwicklungssystem zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Zugang zu Gesundheits- und Fitnessangeboten über Wellpass
• Eine wertschätzende, inklusive Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist