(Senior) Project Manager*

Stryker Corporation; Stuttgart; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im digitalen Branding sucht einen Projektmanager für digitale Branding-Projekte in Stuttgart. Sie sind verantwortlich für die strategische Kundenberatung und die effiziente Umsetzung von Projekten. Wichtige Anforderungen sind 4+ Jahre Berufserfahrung in der Planung und Steuerung digitaler Produkte sowie ein starkes Gespür für Markenbildung und User Experience. Flexible Arbeitszeitmodelle und Remote Work werden angeboten.

Leistungen

Verantwortung für spannende Marken

Raum zur persönlichen Entwicklung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Remote Work

Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten

Jobrad

Qualifikationen

• 4+ Jahre Erfahrung in der Planung und Steuerung digitaler Branding-Projekte.
• Tiefes Verständnis für Markenstrategie und User Experience.
• Erfahrung im Agenturumfeld von Vorteil.

Aufgaben

• Zentrale/r Ansprechpartner/in für Kunden und strategische Beratung.
• Planung und Steuerung digitaler Branding-Projekte.
• Koordination von Teams und Budgets für reibungslosen Projektablauf.
• Überwachung von Deadlines und Kosten.

Kenntnisse

Projektmanagement

Teamkoordination

Markenbildung

User Experience

Kommunikation

Lösungsorientierung

Jobbeschreibung

Intro

Du brennst. Für gutes Design. Für digitale Branding-Projekte.

Summary

Du hast ein starkes Gespür für Markenbildung, digitale Produkte und exzellente User Experience. Du strebst danach, Zeit, Kosten und Qualität stets im Griff zu haben. Proaktiv und strukturiert warst du schon immer und im Umgang mit Kunden und Teams zeigst du Souveränität. Sollte einmal ein Problem auftreten, suchst du immer als Erstes nach Lösungen. Klingt das nach dir? Dann würden wir uns sehr freuen, einen Kaffee mit dir zu trinken.

Description

Deine AUFGABEN

• Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, verstehst ihre Bedürfnisse und berätst entsprechend strategisch
• Von der Konzeption bis zum Go-Live - du steuerst digitale Branding-Projekte zielgerichtet und effizient
• Du planst und koordinierst Teams sowie Budgets und sorgst für einen reibungslosen Projektablauf
• Du behältst den Überblick über Deadlines und Kosten und stellst sicher, dass alle Meilensteine erreicht werden
• Du trittst souverän vor Kunden auf, leitest ggf. schon Workshops und bringst deine Expertise in Meetings ein
• Qualität steht bei uns an erster Stelle - du stellst sicher, dass unsere Standards auf deinen Projekten erfüllt werden
• Du arbeitest eigenständig mit interdisziplinären Teams zusammen und sorgst für eine reibungslose Abstimmung
• Herausforderungen begegnet du mit einer positiven, lösungsorientierten Haltung und überzeugst mit klarer Kommunikation
• Du bist neugierig und bleibst stets am Puls der Zeit, um Innovationen in unsere Projekte einfließen zu lassen

Das solltest DU ERFÜLLEN

• Du hast etwa 4+ Jahre Berufserfahrung in der Planung, Steuerung und dem Controlling digitaler Branding-Projekte aus dem Agenturumfeld
• Du denkst aus der Markenperspektive und entwickelst digitale Branding-Produkte mit einem starken Fokus auf User Experience
• Du verstehst, wie Marken strategisch positioniert werden und kannst digitale Branding-Projekte effektiv in bestehende Kommunikationsstrategien einbinden
• Du arbeitest zielorientiert, hast ein gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und triffst fundierte Entscheidungen, die Mehrwert für Kunden und Unternehmen schaffen
• Du koordinierst komplexe Abläufe souverän, behältst den Überblick und stellst sicher, dass alle Projektbeteiligten effizient zusammenarbeiten
• Du zeigst ein tiefes technologische Verständnis für Digitalprojekte und entwickelst auf dieser Basis die richtige Projektstruktur

Was wir dir DAFÜR ANBIETEN

• Verantwortung für spannende Marken
• Raum zur persönlichen Entwicklung
• Inspirierender Austausch mit großartigen Kolleg:innen aus verschiedenen Disziplinen
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Remote Work
• Eine angemessene Überstundenregelung
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jobrad u.v.m.
• Zudem übernehmen wir Verantwortung für den Klimawandel, reduzieren unsere CO2-Emissionen und überkompensieren den unvermeidlichen Rest und engagieren uns für relevante Initiativen.

Anstelle von M/W/X verwenden wir ein *, weil wir für alle offen sind, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung.