(Senior) Paid Social Strategist*in (m/w/d)

HEY HOLY | B Corp; Deutschland; Hybrid; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Viel Verantwortung und Gestaltungsfreiraum

Individuelles Fortbildungsbudget

Zugang zu Corporate Benefits

Kostenloses Futter für Hunde

Job summary

Ein Unternehmen im Marketing sucht einen (Senior) Paid Social Strategist*in für die Entwicklung von Full-Funnel-Marketingstrategien. Die Rolle erfordert mindestens 3 Jahre Erfahrung, Kenntnisse in werbepsychologischen Prinzipien und fließende Deutschkenntnisse. Diese Position bietet viel Verantwortung, Flexibilität in der Arbeitsweise sowie ein individuelles Fortbildungsbudget.

Qualifications

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle.
• Starkes Interesse oder Background in der Werbung.
• Verständnis relevanter KPIs und Datenanalyse.
• Strukturiertes, proaktives Arbeiten.

Responsibilities

• Entwicklung zielgruppenoptimierter Full-Funnel-Konzepte.
• Detaillierte Analyse von Zielgruppen und Customer Research.
• Erstellung einer Testing-Roadmap.
• Dokumentation der Ergebnisse und Aufbau einer Learning-Datenbank.

Skills

Erfahrung im D2C-Umfeld

Interesse an Werbe- und Konsumpsychologie

Analytische Fähigkeiten

Tool-Kompetenz (Meta Ads, GA4, Shopify)

Fließendes Deutsch

Englisch mindestens B2

Tools

Meta Ads

GA4

Shopify

Job description

Overview

(Senior) Paid Social Strategist*in (m/w/d) – HEY HOLY | B Corp

Join to apply for the (Senior) Paid Social Strategist*in (m/w/d) role at HEY HOLY | B Corp.

Base pay range information is provided by HEY HOLY | B Corp. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.

Responsibilities

• Du entwickelst zielgruppenoptimierte Full-Funnel-Konzepte zur Neukundengewinnung über unsere Paid Channels – vom ersten Hook über die Landingpage bis hin zur finalen Conversion
• Du analysierst Zielgruppen tiefgreifend, nutzt vorhandenen Customer Research, Bewertungen, Kommentare, Insights aus Online-Communities und cross-funktionalen Austausch zur Hypothesenentwicklung
• Du entwickelst eine fundierte Testing-Roadmap, die du fortlaufend mit dem Performance Marketing- und Shop-Team abstimmst und priorsierst
• Du konzipierst die geplanten Tests, erstellst die Briefings für das Performance-Marketing- und Shop-Team und stellst die Umsetzung hinsichtlich Zeitleiste, Konsistenz und Qualität sicher
• Du nutzt gezielt Werbe- und Konsumpsychologie sowie Direct-Response-Marketing-Prinzipien, um alle Schritte des Funnels zu optimieren
• Du etablierst ein wöchentliches Tracking mit klar definierten KPIs entlang des gesammten Funnels – und führst bei Bedarf weitere Analysen durch, um Hypothesen zu validieren
• Du dokumentierst die Ergebnisse systematisch und baust so eine skalierbare Learning-Datenbank auf

Qualifikation

• Erfahrung: mind. 3 Jahre in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise im D2C-Umfeld mit Full-Funnel-Fokus in der Neukundenakquise
• Psychologie trifft Performance: starkes Interesse oder Background in Werbe- und Konsumpsychologie und Fähigkeit, diese Prinzipien gezielt einzusetzen
• Dog-Customer Obsession: Verständnis, wie Hundeeltern ticken, Pain Points kennen und tiefer in sie hineinschauen
• Analytisch-kreativer Allrounder: Verständnis relevanter KPIs, sichere Datenanalyse, Mustererkennung in Performance
• Strukturiert, proaktiv & umsetzungsstark: eigenverantwortliches Arbeiten, gute Planung, proaktive Kommunikation
• Tool-Kompetenz: Kenntnisse in Meta Ads, GA4 & Shopify; schnelle Einarbeitung in neue Tools (Attributionstools von Bonus)
• Sprachkenntnisse: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, Englisch mind. B2

Benefits

• Viel Verantwortung und Gestaltungsfreiraum – echter Ownership-Bereich und die Chance, die Rolle aktiv zu formen
• Schnelle Entwicklung möglich – mehr Verantwortung, Kompetenz und Perspektive
• Offene und ehrliche Kommunikation – direkter Austausch, klares Feedback und Input willkommen
• Flexibilität: Office in Frankfurt, hybrid oder fully remote in Deutschland
• Individuelles Fortbildungsbudget – Wachstum durch persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Zugang zu Corporate Benefits und Wellpass
• Kostenloses HEY HOLY-Futter – damit Hunde und Menschen glücklich bleiben
• Wir value Diversity: Wir suchen Teammitglieder unabhängig von Aussehen, Herkunft, Partnerschaften oder Glauben
• Was zählt, sind deine Fähigkeiten und Bereitschaft, gemeinsam zu wachsen

Details

• Seniority level: Associate
• Employment type: Full-time
• Job function: Business Development
• Industries: Manufacturing

Referrals erhöhen deine Chancen, zu einem Interview eingeladen zu werden.

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