Senior Marketing & Strategy Manager (m/w/d) - Seed-Startup | Remote

Beglaubigt.de; Deutschland; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home office möglich

Attraktives Gehalt mit Entwicklungspot

Strukturierte Arbeitszeiten

Unterstützendes Team

Zusammenfassung

beglaubigt.de sucht eine:n Senior Marketing & Strategy Manager (m/w/d) zur direkten Zusammenarbeit mit den Gründern an Growth-, Marketing-Operations- und revenue-driving Initiativen. Du übernimmst volle Verantwortung für unsere Marketing- und Growth-Engine.

Zu deinen Aufgaben zählen Paid Ads mit Fokus auf Conversions, Landing Page- und Funnel-Optimierung, GA4/GTM-Tracking, HubSpot-Workflows, Automatisierung via Make und der Aufbau eines ersten Performance-Teams.

Qualifikationen

• Growth-Experimente, die Ergebnisse zeigen, im Start-up-/Scale-up-Umfeld
• Hands-on-Erfahrung mit Performance Marketing und Growth über mehrere Kanäle
• Datengetriebene Entscheidungen dank Analytics/Tracking (GA4, GTM)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Automatisierungstools (Make, Zapier)
• Erfahrung mit Lead-Generation-Plattformen (LinkedIn)

Aufgaben

• Paid Ads skalieren mit Fokus auf Conversions und ROAS
• Conversion Rate optimieren: Landing Pages, Funnels, HubSpot-Workflows
• Kanäle identifizieren, die performen (Meta, LinkedIn, Google Ads, TikTok)
• Tracking, Attribution und Reporting (GA4, GTM, HubSpot) implementieren
• CRM-Workflows automatisieren (HubSpot), Automatisierung (Make)
• Bottlenecks analysieren und beheben
• Mittelfristig kleines Performance-Team aufbauen

Kenntnisse

Growth experiments

Performance Marketing across channels

Data-driven decisions

German & English proficiency

Lead generation platforms

Tools

HubSpot

Make

Zapier

Google Ads

LinkedIn

SEO

Jobbeschreibung

Wir sind beglaubigt – Europas erster digitaler Notar. Mit unserer Plattform läuft der komplette Notariatsprozess digital: bequem, schnell und sicher, ganz ohne Bürokratie und lange Wartezeiten. Als Vorreiter revolutionieren wir eine der ältesten Branchen – und wachsen schnell.

Jetzt suchen wir eine:n Senior Marketing & Strategy Manager (m/w/d). Du arbeitest direkt mit den Foundern an Growth, Marketing Operations und revenue-driving Initiativen und übernimmst volle Verantwortung für unsere Marketing- und Growth-Engine.

Aufgaben

• Paid Ads skalieren: Du verantwortest Meta- und LinkedIn-Kampagnen mit 6-stelligen Budgets — nicht optimieren für Klicks, sondern für Conversions und ROAS.
• Conversion Rate meistern: Du optimierst Landing Pages, Funnels und HubSpot-Workflows. Jede Seite, jeder Touchpoint ist ein A/B-Test. Du bringst die Conversion-Rate nach oben, nicht nur Traffic.
• Kanäle knacken: Du findest heraus, welche Paid-Kanäle (Meta, LinkedIn, Google Ads, TikTok) für uns performen
• Zahlen sind dein Kompass: Aufbau und Eigentum von Tracking, Attribution und Reporting (GA4, GTM, HubSpot). Du misst alles, kennst deine CAC/ROAS/CPA und optimierst danach.
• Automatisieren & Scale: CRM-Workflows (HubSpot), Automation (Make), Email-Sequenzen
• Bottlenecks beheben: Du findest, warum Leads nicht konvertieren, und fixst es.
• Mittelfristig: Du baust dir ein kleines Performance-Team auf.

Qualifikation

• Du hast schon Growth-Experimente gefahren, die echt was bewegt haben – idealerweise im Start-up-/Scale-up-Umfeld
• Hands-on-Erfahrung mit Performance Marketing und/oder Growth über mehrere Kanäle (Google Ads, SEO, LinkedIn etc.)
• Du liebst Zahlen: sicher im Umgang mit Analytics/Tracking (GA4, GTM o. Ä.), datengetriebene Entscheidungen sind für dich Standard
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Automatisierungs-Tools (Make, Zapier o.ä.)
• Erfahrung mit Lead-Generation-Plattformen (LinkedIn etc.)

Nice to have

• Erfahrung mit CRM (HubSpot) und Automatisierung (Make, Zapier o. Ä.)
• SEO, SEa und GEO
• Erste Erfahrung im Aufbau kleiner Teams
• Hintergrund in Legal, FinTech oder SaaS

Benefits

• Ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten
• Ein attraktives Gehalt mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und entsprechenden Aufstiegschancen
• Geregelte Arbeitszeiten
• Unterstützung durch ein erfahrenes Team

Studien zeigen, dass sich insbesondere Frauen und unterrepräsentierte Gruppen oft nur dann bewerben, wenn sie 100 % der Anforderungen erfüllen. Bei uns zählt nicht der perfekte Lebenslauf, sondern deine Persönlichkeit und dein Wille, gemeinsam mit uns zu wachsen. Wir freuen uns auf dich.