(Senior) Manager Transaction Services / Financial Services Industry (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Frankfurt; Vor Ort; EUR 110.000 - 154.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Deloitte GmbH in Frankfurt sucht einen Senior Manager Transaction Services (m/w/d). Sie beraten Mandanten entlang des Transaktionszyklus, insbesondere Financial Due Diligence und Unternehmensbewertungen, und tragen zur Wertschöpfung bei.

Sie bringen 4–5 Jahre Berufserfahrung im Prüfungs- oder Beratungsumfeld, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie Reisebereitschaft mit. Es erwarten Sie hohe Entwicklungschancen, Weiterbildung und flexibles Arbeitsmodell.

Qualifikationen

• Mindestens 4–5 Jahre Berufserfahrung bei einer Wirtschaftsprüfungs- oder Beratungsgesellschaft bzw. im Finanzdienstleistungssektor (M&A/Unternehmensentwicklung).
• Erfahrung im Account-Bearbeitung mit Fokus Finanzdienstleistungssektor sowie gute Kenntnisse in Rechnungslegung und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen.

Aufgaben

• Beratung von Mandanten im Transaktionszyklus: Due Diligence, Bewertung, Integration/Separation, Post-Closing.
• Eigenverantwortliche Projektdurchführung und Mandantennähe, inklusive Akquise neuer Aufträge.
• Bezug auf transaktionsbezogene Fragestellungen, Rechnungslegung und aufsichtsrechtliche Anforderungen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Interaktionsfähigkeit

Teamplayer

Reisebereitschaft

Deutsch in Wort und Schrift

Englisch in Wort und Schrift

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschafts‑Mathematik, Schwerpunkt Versicherung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: (Senior) Manager Transaction Services / Financial Services Industry (m/w/d)

Arbeitgeber: Deloitte GmbH

Angebotsart: Arbeit

Ort: Frankfurt am Main

Vertragsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Stellenbeschreibung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Dein Impact

Als (Senior) Manager Transaction Services (m/w/d) berätst du Mandanten entlang des gesamten Transaktionszyklus (Financial Due Diligence, Bewertung, operationale Integration / Separation, Post-Closing Services) – und trägst damit zur Wertschöpfung bei.

• Hands-on-Einstieg: Unsere Mandanten stehst im Rahmen des Erwerbs und Verkaufs von Unternehmen mit deinem Know-How beratend zur Seite.
• Fokus: Ein Schwerpunkt deiner Aufgaben ist die käufer- und verkäuferseitige Durchführung von Financial Due Diligences sowie Unternehmensbewertungen.
• Fachwissen: Transaktions- und restrukturierungsbezogene Fragestellungen unserer Mandanten, z. B. zur Rechnungslegung, zum Aufsichtsrecht und Risikomanagement, beantwortest du.
• Management: Projekte führst du eigenverantwortlich durch und vertrittst die Arbeitsergebnisse gegenüber den Mandanten. Außerdem bist du in die Akquise neuer Projekte eingebunden.
• Networking: Du knüpfst Kontakte zu anderen Kolleg:innen und baust unser Know-how im Bereich der Transaktionsberatung im Finanzdienstleistungssektor fortlaufend aus.

Dein Skillset

• Studium in Wirtschaftswissenschaften oder der (Wirtschafts‑)Mathematik, vorzugsweise mit Schwerpunkt Versicherung und großem Erfolg abgeschlossen, sowie Interesse an Weiterbildung.
• Berufserfahrung von min. 4 bis 5 Jahren bei einer Wirtschaftsprüfungs- oder Beratungsgesellschaft bzw. anderen Finanzdienstleistern im Bereich M&A oder Unternehmensentwicklung.
• Erfahrung im Bereich der Account‑Bearbeitung mit Fokus Finanzdienstleistungssektor sowie ausgeprägte Kenntnisse in Rechnungslegung und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen.
• Flexibler, engagierter Teamplayer, der proaktiv handelt, mit sehr guten Kommunikations- und Interaktionsfähigkeiten, Freude an komplexen Aufgaben und guten MS Office Kenntnissen.
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.

Deine Chance

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job‑Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie: Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr.
• Gesundheit & Fitness im Fokus: regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness‑Anbietern und die Unterstützung von Sport‑ und Teamevents.
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike‑ und Pkw‑Leasing, Firmen‑Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexible Arbeitsmodelle wie Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Netzwerke.

Gleiche Chancen für alle:

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.