(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Deloitte Private (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Beratungsunternehmen in Berlin sucht einen (Senior) Manager Steuerberatung für die ganzheitliche Betreuung von Familienunternehmen und vermögenden Privatpersonen. Sie übernehmen Verantwortung für anspruchsvolle steuerliche Projekte und beraten Mandanten zu komplexen Unternehmensstrukturen. Fachwissen in nationalem und internationalem Steuerrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet umfassende Weiterbildung und attraktive Anreize.

Leistungen

Best-in-class Weiterbildung

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Gesundheit & Fitness Angebote

Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abschluss in einem relevanten Fachgebiet.
• Idealerweise erfolgreich absolviertes Steuerberaterexamen.
• Interesse am nationalen und internationalen Steuerrecht.
• Freude an systematischer Arbeitsweise und eigenverantwortlichem Handeln.

Aufgaben

• Verantwortung bei der steuerlichen Betreuung weltweit tätiger Familienunternehmen.
• Beratung zu grenzüberschreitenden Vermögens- und Unternehmensstrukturen.
• Sorgfältige Erstellung von Steuerbilanzen und -erklärungen.

Kenntnisse

MS Office-Kenntnisse

Deutsch

Englisch

Unternehmerisches Denken

Systematische Arbeitsweise

Ausbildung

Bachelor oder Master in Wirtschafts-, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Deloitte Private (m/w/d)

Du willst im BereichTax & Legal – Deloitte Privateweltweit tätige Familienunternehmen, Family Offices und/oder vermögende Privatpersonen ganzheitlich in steuerlichen Angelegenheiten betreuen? Unser Team begleitet unsere Mandanten bei der Entscheidungsfindung im Zusammenspiel von Unternehmen, Familie und Vermögen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als(Senior)Manager Tax Private (m/w/d).

Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Tax Private (m/w/d) übernimmst du Verantwortung bei der ganzheitlichen steuerlichen Betreuung weltweit tätiger Familienunternehmen, Family Offices und vermögenden Privatpersonen – und stehst Mandanten unterschiedlichster Rechtsformen beratend zur Seite.

• Aufgabenvielfalt: Eigenständig übernimmst du anspruchsvolle Projekte wie die steuerlichen Beurteilungen von Unternehmensnachfolgen oder die Umstrukturierungen von Familienunternehmen.
• Begleitung: Du berätst zu grenzüberschreitenden Vermögens- und Unternehmensstrukturen und organisierst Betriebsprüfungen, Rechtsbehelfs- und Finanzgerichtsverfahren.
• Networking: Teamübergreifend arbeitest du mit Expert:innen aus Legal, Valuation & Modelling, Accounting, Verrechnungspreise und der Tax & Legal Garage zusammen.
• Projektarbeit: Zudem sorgst du für die sorgfältige Erstellung & Review von Steuerbilanzen, -erklärungen und steuerlichen Planungsrechnungen.

Dein Skillset:

• Abschluss: Bachelor oder Master in Wirtschafts-, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, -ingenieurwesen oder Diplom-Finanzwirt:in (m/w/d)
• Idealerweise erfolgreich absolviertes Steuerberaterexamen, verbunden mit mehrjähriger Erfahrung in der Steuerberatung oder Industrie
• Interesse am nationalen und internationalen Steuerrecht und/oder Erbschaftsteuerrecht sowie an Projektgeschäft eines international tätigen Beratungsunternehmens als vertrauensvoller Partner für Mandanten
• Freude an systematischer Arbeitsweise, unternehmerisches Denken, eigenverantwortliches Handeln
• MS Office-Kenntnisse sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inkl. Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• VielfältigeGestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen – sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs- Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Kontakt und Bewerbung

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellenvorschläge.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest. Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Zusätzliche Standort- und Rollen-Übersicht

(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Deloitte Private (m/w/d) Berlin, Mannheim, München +10 weitere Standorte

(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Advisory (m/w/d) Berlin, Leipzig, Köln +10 weitere Standorte

Senior Consultant Steuerberatung - Business Tax Advisory (m/w/d) Berlin, Hamburg, München +10 weitere Standorte

Senior Consultant Steuerberatung - Business Tax Compliance (m/w/d) Berlin, Dresden, Düsseldorf +10 weitere Standorte

(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Compliance (m/w/d) Berlin, Dresden, Düsseldorf +10 weitere Standorte

Berater Steuern / M&A Tax (m/w/d) München, Düsseldorf, Frankfurt (Main) +1 weitere Standorte

Unser Ziel ist es, eine offene, inklusive und motivierende Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Mitarbeitende ihr volles Potential entfalten können.