Senior Manager*in (m/w/d) Strategy

Cornelsen; Berlin; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage/Woche

Workation in Europa (EU) pro Jahr

Kita- und Hort-Zuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Dienstrad-Leasing

Job summary

Cornelsen sucht im CEO Office einen Senior Strategy Manager (m/w/d) zur Unterstützung des Strategy Teams in Berlin. Du arbeitest eng mit der Unternehmensleitung zusammen und treibst strategische Themen eigenverantwortlich voran.

Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung, idealerweise in Beratung, und bringst starke analytische Fähigkeiten sowie konzeptionelle Stärke mit. Wir bieten eine anspruchsvolle Rolle mit Entwicklungspotenzial und flexiblen Arbeitszeiten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit überdurchschnittlichem Erfolg.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in Top-Beratung.
• Erfahrung in strategischer Funktion auf Unternehmensseite wünschenswert.
• Nachweisliche end-to-end Leitung von Projekten und klare Ergebnisse.

Responsibilities

• Eigenverantwortliche Leitung strategischer Projekte von Problemstrukturierung bis Entscheidungsvorlage.
• Themenspektren: Strategie, Organisationsentwicklung, Wettbewerbsanalysen, Zielbilder und Erfolgsmetriken.
• Koordination interdisziplinärer Teams und Moderation von Workshops auf Top-Management-Level.

Skills

Strategische Beratung

Projektleitung

Analytische Fähigkeiten

Stakeholder-Management

Education

Universitätsabschluss (Mind. Master)

Tools

PowerPoint/Presentations

Excel

Job description

Die Cornelsen Gruppe mit Hauptsitz in Berlin zählt mit Marken wie Cornelsen, Duden, Cornelsen Experimenta sowie Veritas und dem Verlag an der Ruhr seit 80 Jahren zu den führenden Anbietern auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt. Mit über 1.600 Mitarbeiter*innen entwickeln wir innovative crossmediale Bildungslösungen von der frühen Kindheit bis ins Erwachsenen- und Berufsleben. Gemeinsam gestalten wir die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.

Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!

Als Teil unseres Strategieteams im CEO Office leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Entwicklung der Zukunft der Bildung im deutschsprachigen Raum. Du arbeitest in einem hochmotivierten Team mit direkter Anbindung an die Unternehmensleitung – und an Themen, die den Bildungsmarkt von morgen prägen.

Für die Holding der Franz Cornelsen Bildungsgruppe suchen wir zur Unterstützung unseres Strategy Teams in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin eine*n Senior Strategy Manager*in (m/w/d).

Deine Aufgaben

• Lösungsorientiert, hypothesengetrieben und analytisch treibst du – allein und im Team – die strategischen Themen voran, die für den Erfolg der Cornelsen Gruppe entscheidend sind
• Als Inhouse-Berater*in übernimmst du eigenverantwortlich strategische Projekte end-to-end: von der Problemstrukturierung über die Analyse bis zur Entscheidungsvorlage fürs Top-Management
• Thematische Schwerpunkte sind u. a. Strategie- und Organisationsentwicklung, Wettbewerbsanalysen sowie die Entwicklung von Zielbildern und Erfolgsmetriken
• Du begleitest und steuerst komplexe, bereichsübergreifende Projekte und bringst dabei interdisziplinäre Teams zu klaren Ergebnissen
• Du moderierst Workshops und Entscheidungsmeetings – souverän im Umgang mit Top-Management und Stakeholdern auf allen Ebenen

Dein Profil

• Du hast dein Studium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen und bringst eine ausgeprägte analytische wie konzeptionelle Stärke mit
• Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung – davon einen substanziellen Teil in einer Top-Beratung sowie idealerweise erste Erfahrung in einer strategischen Funktion auf Unternehmensseite
• Du hast strategische Projektleitung für (Teil-)Projekte nachweislich end-to-end geführt und weißt, wie man komplexe Themen in klare Strukturen und überzeugende Empfehlungen übersetzt
• Du führst lateral mit Überzeugungskraft, bist empathisch im Umgang mit Menschen aller Hierarchieebenen und kommunizierst auf Augenhöhe mit dem Top-Management
• Du bist kommunikationsstark und kannst überzeugende Storylines für deine Analysen erstellen und präsentieren. Dabei kannst du andere für Ideen begeistern, bist überzeugend und hast einen klaren Anspruch daran, Wirkung zu erzielen
• Du hast Lust unsere vielfältigen Entwicklungsperspektiven in der gesamten Cornelsen Gruppe wahrzunehmen und kannst dir vorstellen dich zukünftig als Führungskraft in andere Bereiche oder Themengebiete zu entwickeln
• Du verbindest unternehmerisches Denken, das Cornelsen zu Erfolg verhilft, mit deiner persönlichen Motivation zu lernen und über dich hinauszuwachsen. Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, ist dabei für dich selbstverständlich

Unser Angebot

• Gestalte die Zukunft der Bildung in einem sinnstiftenden Umfeld
• Erlebe optimale Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
• Arbeite flexibel mobil bis zu 3 Tage pro Woche und genieße bis zu 20 Tage Workation in Europa (EWR) pro Jahr
• Stärke deine Gesundheit und dein Wohlbefinden mit den Angeboten von evermood und Wellhub
• Profitiere von attraktiven Vorteilen wie Kita- und Hort-Zuschuss, Rabatten auf Bücher, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
• Setze auf nachhaltige Mobilität mit Dienstrad-Leasing und reduziertem Deutschlandticket – gut für dich und unsere Umwelt
• Genieße biologisch-regionales Essen in unserer hauseigenen Kantine bei gemeinsamen Mittagessen mit deinen Kolleg*innen
• Entfalte dein Potenzial durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings & Networking)
• Erlebe starken Teamgeist bei Sportveranstaltungen, Events und Mitarbeiter*innenfesten

Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Wir erwarten daher kein Foto von dir und freuen uns, wenn du nicht auf geschützte Merkmale verweist. Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.