(Senior) Manager Forensic & Integrity Services Data & Analytics (Financial Services) (w/m/d) (Eschborn / Frankfurt (Main), HE, DE, 65760)

EY; Eschborn; On-site; EUR 90,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Training und Entwicklung

Vielfalt und inklusives Arbeitsumfeld

Job summary

EY sucht im Bereich Forensic & Integrity Services in mehreren Städten Deutschlands nach Beratern, die Wirtschaftskriminalität und Geldwäscheprävention unterstützen. Du arbeitest an der Etablierung von Anti-Financial-Crime- und Compliance-Systemen und berätst Finanzinstitute.

Du bringst mindestens 5 Jahre Beratungserfahrung, Kenntnisse in Datenvisualisierung (Spotfire, Power BI) sowie SAP/Oracle und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse mit.

Qualifications

• Berufserfahrung in Beratungsgesellschaft oder Internal Audit im Finanzsektor (mindestens 5 Jahre).
• Erfahrung mit Anti-Financial-Crime-Lösungen und KI-basierten Ansätzen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1).

Responsibilities

• Gewinnung neuer Projekte und Mandanten durch Entwicklung weiterer Beratungsansätze.
• Leitung multidisziplinärer Teams bei Compliance- und Integritäts-Management-Systemen.
• Prüfung von Compliance-Management-Systemen nach internationalen Standards.
• Beratung im aufsichtsrechtlichen Umfeld mit Fokus auf Fraud, Geldwäsche, Sanktionen.
• Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams.

Skills

Anti-Financial Crime

Compliance Beratung

Datenvisualisierung

Englisch C1

Deutsch C1

Education

Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften Studium

Tools

Spotfire

Power BI

SAP

Oracle

MS SQL Server

Alteryx

Job description

Are you ready to shape your future with confidence?

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diese
\t"all in".
\tSchließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein.

Deine Aufgaben

Als Teil unseres Forensic & Integrity Services-Teams in Frankfurt/Main, München, Stuttgart, Berlin, Hannover, Hamburg, Düsseldorf oder Köln bekämpfst du Wirtschaftskriminalität und Financial Crime, unterstützt unsere nationalen und internationalen Mandant:innen aus der Finanzindustrie in dem Aufbau von Systemen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Betrug und Sanktionsverstößen. Wir helfen dabei Anti-Financial Crime und Compliance Management Systeme zu etablieren, zu verbessern und zu prüfen und somit das Vertrauen in die Finanzmärkte zu stärken. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

• Gewinnung neuer Projekte und Mandant:innen durch Entwicklung weiterer Beratungsansätze und Mandantenbeziehungen sowie Beratung von Mandant:innen zu den Themen Prävention von Anti-Financial Crime, Wirtschaftskriminalität, Compliance- und Integritätsmanagement
• Leitung von multidisziplinären Teams zur Konzeption und Implementierung von Compliance- und Integritäts-Management-Systemen (bspw. für Anti-Fraud, Anti-Korruption, Kartellrisiken, Hinweisgeber-Management, etc.)
• Prüfung von Compliance-Management-Systemen nach nationalen und internationalen Standards
• Prüfung und Beratung im aufsichtsrechtichen Umfeld mit Fokus auf die Bereiche Fraud, Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und Sanktionen/Embargos
• Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung deiner Teammitglieder sowie Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios

Dein Skillset

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer Beratungsgesellschaft, alternativ in der Internen Revision, Anti-Financial Crime-Bereich, Compliance oder IT-Umfeld eines Unternehmens im Finanzsektor sowie abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften
• Erfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von Anti-Financial-Crime-Lösungen sowie Erfahrung und Interesse an innovativen KI-basierten Ansätzen zur Prävention und Detektion von Geldwäsche-, Betrugs- und sonstigen auffälligen Transaktionsmustern (z. B. Transaktionsmonitoring, Sanktionen- und Embargoprüfungen)
• Einschlägige Kenntnisse sowohl in Datenvisualisierungstools (z. B. Spotfire, Microsoft Power BI) und anderen ERP (Enterprise Resource Planning)-spezifischen Tools (z. B. SAP, Oracle) als auch in Datenanalysesoftware (z. B. MS SQL Server, Alteryx) sind von Vorteil; sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (jeweils mindestens C1-Niveau)

Dein Mindset

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Weitere Informationen zu Financial Services findest du hier.

Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter [phone].