(Senior) Manager Brand Media Solutions (m/w/d)

Burda International; München; Sur place; EUR 75 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Betriebliche Altersvorsorge Zuschüsse

Fahrradleasing

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Rabatte bei Fitnessstudios

Rabatte bei Zeitschriften-Abonnements

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Arbeitsorte nach Absprache

Workation im EU-Ausland

Sabbatical-Möglichkeit

Team-Events

Résumé du poste

Burda International sucht eine erfahrene Marketing-/Vermarktungsfachkraft, die Medienmarken strategisch betreut und neue Vermarktungsprodukte in Print, Digital, Social Media und Event entwickelt. Sie arbeiten eng mit Sales, Campaigning, MMM, Account Management und Revenue Management zusammen, um Umsatzpotenziale zu erkennen und umzusetzen.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Marketing-/Medienbereich mit, verfügen über mehrjährige Branchen-Erfahrung und können HWG-Anforderungen

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung von Medienmarken, idealerweise Gesundheits-, Print-, Digital-, Social-Media- oder Event-Umfeld.
• Ausgeprägte Kompetenz in der Entwicklung titelindividueller Vermarktungsangebote, Verkaufsunterlagen und innovativer Vermarktungsprodukte.
• Idealerweise Kenntnisse der besonderen Anforderungen an Healthcare-Kommunikation, HWG.
• Gewährleistung sicheren Schnittstellenmanagements sowie Zusammenarbeit mit Publishern, Sales, Campaigning, Account Management, Revenue Management und weiteren Fachbereichen.
• Analytische Stärke bei Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Trendanalysen sowie Identifikation neuer Vermarktungs- und Umsatzpotenziale.
• Kommunikationsstarke, strukturierte und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Verhandlungssicherheit bei Preisen, Leistungsbestandteilen und Vermarktungskonditionen.

Responsabilités

• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Publishern und internen Fachbereichen (Sales, Campaigning, MMM, Account Management, Revenue Management).
• Vermarktungsseitige Betreuung und Weiterentwicklung der Portfolio Gesundheitsmarken.
• Entwicklung und Konzeption titelindividueller Vermarktungsangebote in Print, Digital, Social Media und Event.
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Analyse relevanten Trends und Potenziale.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team bei Bestandskundenbetreuung, Neukundengewinnung und Kundenrückgewinnung.
• Koordination der Entwicklung neuer Vermarktungsprodukte und -konzepte
• Erstellung und Weiterentwicklung von Verkaufsunterlagen
• Abstimmung von Preisen, Leistungsbestandteilen und Vermarktungskonditionen mit relevanten Fachbereichen

Connaissances

Schnittstellenmanagement

Vertriebsunterlagen

HWG-Kenntnisse

Datenanalyse

Preisverhandlung

Teamkoordination

Medienmarken-Vermarktung

Formation

Hochschulabschluss Marketing/Medien/Kommunikation/Betriebswirtschaft

Description du poste

München, Vollzeit, befristet auf 2 Jahre

Was dich bei uns erwartet

• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Publishern und internen Fachbereichen wie Sales, Campaigning, MMM, Account Management und Revenue Management
• Vermarktungsseitige Betreuung und Weiterentwicklung der Portfolio Gesundheitsmarken
• Entwicklung und Konzeption titelindividueller Vermarktungsangebote in den Bereichen Print, Digital, Social Media und Event
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Analyse relevanten Trends und Vermarktungspotenziale
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team bei der Bestandskundenbetreuung, Neukundengewinnung und Kundenrückgewinnung
• Steuerung und Koordination der Entwicklung neuer Vermarktungsprodukte und -konzepte
• Erstellung und Weiterentwicklung von Verkaufsunterlagen
• Abstimmung von Preisen, Leistungsbestandteilen und Vermarktungskonditionen mit den relevanten Fachbereichen
• Beratung des Sales-Teams zu Vermarktungsmöglichkeiten, Produkten und individuellen Kundenanfragen
• Koordination und Abstimmung mit Publishern hinsichtlich Produktentwicklungen, Vermarktungspotenzialen und operativer Umsetzung

Was wir uns von dir wünschen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung von Medienmarken, idealerweise im Gesundheits-, Print-, Digital-, Social-Media- oder Event-Umfeld
• Ausgeprägte Kompetenz in der Entwicklung titelindividueller Vermarktungsangebote, Verkaufsunterlagen und innovativer Vermarktungsprodukte
• Idealerweise Kenntnisse der besonderen Anforderungen an Healthcare-Kommunikation, insbesondere des Heilmittelwerbegesetzes (HWG)
• Gewährleistung sicheren Schnittstellenmanagements sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Publishern, Sales, Campaigning, Account Management, Revenue Management und weiteren Fachbereichen
• Analytische Stärke bei Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Trendanalysen sowie der Identifikation neuer Vermarktungs- und Umsatzpotenziale
• Kommunikationsstarke, strukturierte und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Verhandlungssicherheit bei Preisen, Leistungsbestandteilen und Vermarktungskonditionen

BCN als Arbeitgeber

Bei BCN erwartet Mitarbeitende ein Umfeld, in dem sie ihre Talente entfalten und sich gegenseitig in ihrer Entwicklung unterstützen können – geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und Authentizität sowie vielfältigen internen und externen Fortbildungs- und Coaching-Möglichkeiten.

• Mitarbeitende sind uns wichtig, deshalb bieten wir Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, ein Fahrradleasing-Programm, betriebliches Gesundheitsmanagement und Rabatte bei Fitnessstudios an
• Ermäßigungen auf Zeitschriften-Abonnements von Hubert Burda Media, Funke und Klambt, sowie weitere Rabatte bei über 300 Marken in den Bereichen Technik, Mode, Sport und Kultur
• Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um deine ideale Work-Life-Balance zu fördern
• Bei uns wird nicht nur zusammengearbeitet, sondern auch gern gefeiert! Neben BCN-weiten Mitarbeiterevents gibt es immer wieder individuelle Veranstaltungen für die einzelnen Teams

Bei BCN schätzen wir Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Wir sind digital!