Senior Manager AI Strategy & Enterprise Transformation (w|m|d)

Arbeitsagentur; Mannheim; Remote; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Spannende Projekte

Mentoring-Onboarding

Wissensaustausch

Weiterbildung

Sicherer Arbeitsplatz

Mobiles Arbeiten

30 Tage Urlaub

Zusammenfassung

BridgingIT GmbH sucht eine erfahrene Fachkraft für Enterprise Transformation mit Fokus auf AI-Strategie und Operating Models. Sie verbinden Ziele des Unternehmens mit AI-Plattformen und steuern ein ergebnisorientiertes Portfolio.

Sie arbeiten an Governance, Change-Management und der Umsetzung cross-funktionsübergreifend, unterstützen Sales/Presales und gestalten die Zukunft unserer AI-Projekte aktiv mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in MINT oder Wirtschaftswissenschaften.
• 5 Jahre Erfahrung in Transformation/Strategy/Operations (Beratung oder Inhouse).
• Starke Struktur & Story-Kompetenz (TOM, Portfolio, Business Case, Roadmap).
• Verständnis der AI-Praxis: LLM-Stack (Prompting, RAG, Agenten) + klassisches ML (Forecasting, Anomalien, Optimierung).
• Trends im Blick: Agentic Workflows, On-Device-Modelle, Safety/Evals, Synthetic Data.
• Englisch verhandlungssicher im technischen/betriebswirtschaftlichen Kontext.
• Deutsch auf mind. C1 Niveau im Berufsalltag einsetzbar.

Aufgaben

• Aufbau AI Operating Model: Ziele in AI Operating Model übersetzen.
• Portfoliosteuerung: OKR-basiertes Portfolio-Management mit Prioritäten und Budgettransparenz.
• Umsetzung orchestrieren: Begleiten und Steuern von Implementierungen basierend auf AI-Plattformen.
• GRC & Change: AI Governance, Risikomanagement und Enablement verankern.
• Zukunft aktiv mitgestalten: Themen innerhalb der fastahead- und bridgingIT-Gruppe vorantreiben.
• Sales & Presales unterstützen: Mitarbeit an Sales-/Presales-Aktivitäten.

Kenntnisse

AI Operating Model

OKR Portfolio

AI Governance

LLM Stack

Forecasting

Englisch verhandlungssicher

Deutsch C1

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in MINT/Wirtschaft

Jobbeschreibung

Standort(e): Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Karlsruhe, Köln, Mannheim, München, Stuttgart

Art: Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit und mobiles Arbeiten

Die Job Story

Du bist nicht nur Berater:in, sondern sorgst für messbare Wirkung: Du verbindest Strategie, Operating Model und AI – mit klaren KPIs und sichtbaren Ergebnissen.

Deine Artefakte: Roadmaps, Playbooks, Prototypen – und begeisterte Stakeholder.

Gestalte mit uns die Zukunft der Enterprise Transformation. Sei dabei, wenn wir Unternehmen helfen, AI nicht nur einzuführen, sondern wertstiftend zu verankern.

Deine Aufgaben

• Aufbau AI Operating Model: Du übersetzt Unternehmensziele in ein AI Operating Model.
• Portfoliosteuerung: Du steuerst ein OKR-basiertes Portfolio und sorgst für Prioritäten, Budget-Transparenz und Benefits.
• Umsetzung orchestrieren: Du begleitest und steuerst die Umsetzung auf Basis von AI-Plattformen und für die notwendigen Integrationen.
• GRC & Change: Du verankerst AI Governance (AI Act), Risk Management und Change/Enablement.
• Zukunft aktiv mitgestalten: Du gestaltest Themen innerhalb der fastahead und der bridgingIT-Gruppe.
• Sales & Presales unterstützen: Du wirkst maßgebend an Sales- und Presales-Aktivitäten mit.

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in MINT oder Wirtschaftswissenschaften.
• Du bringst 5 Jahre Erfahrung in Transformation/Strategy/Operations (Beratung oder Inhouse) mit.
• Du bist stark in Struktur & Story (TOM, Portfolio, Business Case, Roadmap).
• Du verstehst die AI-Praxis: LLM-Stack (Prompting, RAG, Agenten) + klassisches ML (Forecasting, Anomalien, Optimierung).
• Du hast Trends im Blick: Agentic Workflows, On-Device-Modelle, Safety/Evals, Synthetic Data.
• Du beherrschst Englisch verhandlungssicher, insbesondere im technischen und betriebswirtschaftlichen Kontext.
• Du beherrschst Deutsch auf mind. C1 Niveau und kannst es erfolgreich im Berufsalltag einsetzen - Your German language proficiency is at least C1 level, and you are able to use it successfully in your daily work.

Wir bei fastahead

Wir bei fastahead glauben, Digitalisierung bietet jeden Tag neue Gelegenheiten die Welt zu verbessern. Wir suchen nach diesen Gelegenheiten. Wir gestalten die Zukunft zusammen mit unseren Kunden. Veränderung und Disruption sind für uns Werkzeuge des Fortschritts. Kundenzentrierung, Weitblick und Qualität sind die Maximen, nach denen wir handeln. Fortschritt gestalten wir zusammen mit großen Unternehmen vor Ort oder mit Start-ups im eigenen Inkubator. Im Unternehmensverbund der bridgingIT-Gruppe sind wir stark und bringen unsere eigene Identität ein. Wir legen Wert auf persönliche Weiterentwicklung, Flexibilität und Familienfreundlichkeit – auf dich als Mensch.

Bleiben da noch Fragen offen?

Falls du Fragen zu Stellen oder zum Bewerbungsprozess hast, kannst du dich gern an uns wenden! Hinweis: Dies sind Kontaktmöglichkeiten für Bewerber. Daher bitten wir von Anfragen durch Personalberatungen abzusehen.

Annekatrin Kempf
[e-mail]

Luisa Schuhmacher
[e-mail]

Unser Angebot

• Spannende und herausfordernde Projekte in Teambesetzung, die deinen persönlichen Zielen und Werten gerecht werden
• Persönliches Onboarding mit individuellem Einarbeitungsplan und Mentoring
• Intensiver, themenübergreifender Wissens- und Erfahrungsaustausch in unseren Themen- und Branchen-Communitys
• Externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Coachings
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer starken Unternehmensgruppe mit hoher Mitarbeiterbindung
• Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und arbeiten aus dem europäischen Ausland
• 30 Tage Urlaub und die Option auf 10 weitere Urlaubstage im Jahr
• Individuelles Mobility Package: E-Firmenwagen, BahnCard und Fahrrad-Leasing
• Lebensarbeitszeitkonto – Möglichkeit Urlaub oder Bonus anzusparen
• Vergünstigungen, wie Kindergartenzuschuss, Fitnesscenter, etc.

Weitere Informationen zu unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite!