Senior Java-Developer (m/w/d)

IDV GmbH Individuelle Datenverarbeitungssysteme; München; Vor Ort; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home office 100%

Flexible Arbeitszeiten

Bonuszahlung

Weiterbildungen

Mentoring

Bike-Leasing

Zusammenfassung

IDV GmbH Individuelle Datenverarbeitungssysteme in München sucht einen Senior Java-Developer (m/w/d). Du entwickelst individuelle Software in einem agilen Umfeld mit modernen Technologien, Frameworks und Methoden und arbeitest im Team an innovativen Lösungen für projektspezifische Herausforderungen.

Du bringst Erfahrung mit Java, Spring Boot und relationalen sowie NoSQL-Datenbanken, kennst Jenkins, Maven und Git und setzt Clean Code, Refactoring und TDD um.

Qualifikationen

• Java-Entwicklung in agilem Umfeld
• Erfahrung mit SQL/NoSQL-Datenbanken
• Spring/Spring Boot Kenntnisse
• Kenntnisse in Jenkins, Maven, Git
• Clean Code, Refactoring, TDD, Design Patterns
• DevOps-Themen
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Aufgaben

• Individuelle Software in einem agilen Umfeld entwickeln
• Im Team Lösungen für projektspezifische Herausforderungen erarbeiten
• Entwicklung, Integration, Code Reviews, Konzeption
• Bug-Analyse und -Behebung mit strukturierter Vorgehensweise
• Sicherung der Code-Qualität durch Clean Code und Tests
• Umsetzung von Epics, User Stories und Requirements Engineering

Kenntnisse

Java

Spring / Spring Boot

SQL / NoSQL

Jenkins

Maven

Git

TDD

Design Patterns

Clean Code

Code Reviews

DevOps

German language

Agile teamwork

Ausbildung

Technische Ausbildung oder Studium

Tools

Jenkins

Maven

Git

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Senior Java-Developer (m/w/d)

Arbeitgeber: IDV GmbH Individuelle Datenverarbeitungssysteme

Arbeitsort: München

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Als etabliertes Unternehmen mit Fokus auf Backend- & Frontend-Entwicklung setzt die IDV AG im Raum München IT-Projekte in den verschiedensten Branchen um.

Wir legen auf Qualität ebenso viel Wert wie auf flache Hierarchien, ein kollegiales Umfeld und eine ausgewogene Work-Life-Balance: mit großzügigen Homeoffice-Möglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Voll- und Teilzeitmodellen.

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst individuelle Software in einem agilen Umfeld mit modernen Technologien, Frameworks und Methoden.
• Im Team erarbeitest du innovative Lösungen für projektspezifische Herausforderungen.
• Entwicklung, Integration, Code Reviews, Konzeption – mit deiner Erfahrung schaffst du es, dich in vielen Bereichen einzubringen.
• Durch strukturierte Herangehensweise und effiziente Analyse gehst du souverän mit Bugs um.
• Clean-Code, Code-Quality-Tests sowie die Bereitschaft zu Code-Reviews zur Erreichung einer hohen Software-Qualität sind für dich selbstverständlich.
• Dank deiner langjährigen Projekterfahrung sind sowohl Epics und User-Stories als auch das klassische Requirements Engineering und Change Requests vertraute Themen.

Was wir uns von Dir wünschen:

• Hohe Begeisterung an agiler Java‑Entwicklung und keine Scheu, auch mal ältere Applikationen weiterzuentwickeln.
• Du hast Studium oder Ausbildung in einem technischen Bereich – oder mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung.
• Deine Motivation, dich und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, ermöglicht es dir, jeder Herausforderung zu meistern.
• Neben sehr guten Java‑Kenntnissen bringst du auch Erfahrung in relationalen und nicht relationalen Datenbanken (SQL / NoSQL) mit.
• Du kennst dich sehr gut mit gängigen Frameworks (z. B. Spring oder Spring Boot) und Tools (z. B. Jenkins, Maven, Git) aus.
• Mit verschiedenen Methoden und Best Practices (z. B. Clean Code, Refactoring, TDD, Design Patterns) hast du umfangreiche Erfahrungen gesammelt.
• DevOps-Themen sind dir bekannt.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

• Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeiten, großzügige Home‑Office‑Regelung (bis zu 100 %), unkomplizierte Teilzeit‑Möglichkeiten und Urlaubstage ohne Verfallsdatum.
• Attraktives Gehalt mit einem Bonus on top.
• Weiterbildungen: wir investieren in deine berufliche Zukunft – jedes Jahr.
• Unternehmenskultur: alles auf Augenhöhe – sagen viele, wir machen es.
• Mentoring: für die ersten sechs Monate steht dir ein Mentor zur Seite – mit Budget für gemeinsame Aktivitäten.
• Und mehr: Corporate Benefits, Bike‑Leasing, jährliche gemeinsame Städtereisen und andere Teamaktivitäten.