Senior Java Developer (m/f/d)

Optimax Energy; Leipzig; On-site; EUR 65,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Frisches Mittagessen

Büro-Massage

Wellpass

Bike Leasing

Betriebliche Krankenversicherung

Job summary

Optimax Energy in Leipzig sucht einen erfahrenen Java-Developer (Senior) für das Integrators-Team. Sie entwickeln Backend-Services, implementieren neue Features und sichern Zuverlässigkeit sowie Skalierbarkeit.

Sie arbeiten eng mit Stakeholdern zusammen, schreiben Unit- und Integrationstests, führen Code-Reviews durch und erstellen technische Dokumentationen. Voraussetzungen: 5 Jahre Berufserfahrung, 3+ Jahre Java, Englisch B2, Arbeitserlaubnis in Deutschland.

Qualifications

• 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, davon 3+ Jahre in Java (Senior-Level).
• Informatikstudium oder vergleichbarer Abschluss.
• Fundiertes Verständnis von OOD und CLEAN-Code.
• Erfahrung mit Threads, Java Executors und asynchroner Programmierung.
• Erfahrung mit Unit- und Integrationstests.
• Englischkenntnisse mindestens B2.
• Wohnsitz in Deutschland und gültige Arbeitserlaubnis.

Responsibilities

• Erhebung und Präzisierung von Anforderungen mit Stakeholdern.
• Entwicklung neuer Features für die Trading-Plattform.
• Schreiben von Unit- und Integrationstests sowie Sicherstellung hoher Testabdeckung.
• Betreuung von Services, Bereitstellung von Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit.
• Durchführung von Code Reviews und Sicherstellung der Codequalität.
• Erstellung technischer Dokumentation.

Skills

Java

Spring Boot

MySQL

Kafka

RabbitMQ

CI/CD

Unit-Tests

Englisch (B2)

Concurreny

Education

Informatik oder vergleichbares Studium

Tools

Docker

Jenkins

GitLab

Kubernetes

Job description

Einleitung

Bei Optimax Energy entwickeln wir seit über 10 Jahren smarte Lösungen für automatisierte Handelssysteme und fördern den Übergang zu grüner Energie. Damit sind wir führend im internationalen Stromhandel.

Unser kulturell vielfältiges Team teilt eine gemeinsame Vision und pflegt eine Kultur der Wertschätzung und Chancengleichheit. Wir glauben, dass wir Außergewöhnliches erreichen können, wenn wir uns frei entfalten. Daher legen wir großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance und fördern kreative Freiräume.

Wir leben Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion. Unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe stärken unser Team und führen zu kreativen Lösungen. Dafür schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die die Einzigartigkeit aller Mitarbeitenden anerkennt und Talente langfristig bindet.

Um die Zukunft der Energiebranche aktiv mitzugestalten, suchen wir herausragende, engagierte Persönlichkeiten, die unsere Vision und Unternehmenskultur teilen.

Deine Aufgaben

Unser Integrators-Team baut die Pipelines und Echtzeit-Monitoring-Systeme hinter dem algorithmischen Energiehandel von Optimax. Wir entwickeln Integrationen mit nationalen Übertragungsnetzbetreibern und öffnen damit den Zugang zu neuen Märkten – was du baust, entscheidet mit, wo Optimax handelt.

Als Java Developer in diesem Team sorgst du dafür, dass unsere bestehenden Services zuverlässig laufen – und entwickelst sie aktiv weiter.

• Du erhebst und schärfst Anforderungen in direkter Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
• Du entwickelst neue Features für die Trading-Plattform.
• Du schreibst Unit- und Integrationstests und stellst eine hohe Testabdeckung sicher.
• Du betreust die Services, die essenzielle Marktdaten für Handelsentscheidungen liefern – von der Wartung über Troubleshooting bis zur Sicherstellung von Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit.
• Du führst Code Reviews durch und stellst gemeinsam mit dem Team eine hohe Codequalität sicher.
• Du erstellst technische Dokumentation.

So sieht es bei uns aus:

• Java, Spring Boot, MySQL, ClickHouse, Kafka, RabbitMQ.
• Integrations: HTTP, AMQP, WebSockets, R Sockets, STOMP und E-Mail; mit JSON, CSV, XML, EDI und weiteren Formaten.
• CI/CD: GitLab, Maven, Jenkins, TestContainers, SonarQube, Portainer und Kubernetes.
• Monitoring: Micrometer, Grafana, Graylog.

Dein Profil

Must-Haves

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, davon 3+ Jahre in Java (Senior-Level).
• Studienabschluss in Informatik oder vergleichbaren Studienfächern.
• Fundiertes Verständnis von Object-Oriented Design Patterns und CLEAN-Code-Prinzipien.
• Erfahrung im Umgang mit Threads, Java Executors, Concurrency-Modellen und asynchroner Programmierung.
• Praktische Erfahrung in der Implementierung effizienter Datenstrukturen und Datenverarbeitung.
• Praktische Erfahrung mit Unit- und Integrationstests.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Mindestens B2).
• Wohnsitz in Deutschland und gültige Arbeitserlaubnis.

Nice-to-Haves

• Erfahrung im Build- und Dependency-Management von Java-Projekten mit Maven.
• Erfahrung mit Docker, Jenkins und CI/CD-Pipelines.
• Erfahrung im Design und Anbindung von API-Services.
• Erfahrung mit Message Brokern und asynchronem Messaging (z. B. RabbitMQ, Apache Kafka).
• Erfahrung im Umgang mit dem Spring Framework (Boot, Web, Messaging, Security).
• Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban).
• Grundlegende SQL-Kenntnisse für Abfragen und Verständnis relationaler Datenbanken.
• Performance Tuning, Profiling und Optimierung.
• Verständnis gängiger Software-Architekturnotationen und -standards (UML, C4).
• Kenntnisse im Bereich Energiemarkt oder Trading.

Wir bieten

So arbeiten wir:

• Wir sind ein Office-first-Team, weil wir gemeinsam vor Ort besser arbeiten. In unserem Leipziger Büro entstehen Ideen im Vorbeigehen, Probleme werden am Whiteboard gelöst und zwischendurch messen wir uns bei einem kurzen Tischtennismatch.
• Hybrides Arbeiten gehört für uns dazu: in der Regel ein Tag pro Woche im Homeoffice, mit Flexibilität nach Absprache im Team.
• Für diese Stelle suchen wir jemanden, der bereits in Deutschland lebt und über eine gültige Arbeitserlaubnis verfügt.

Gehalt: 65.000 – 75.000 € brutto/Jahr — abhängig von deiner Erfahrung.

Gesundheit & Wohlbefinden

• Täglich frisch gekochtes Mittagessen
• Massagen im Büro
• EGYMWellpass
• Sport- und Mobilitätsangebote, wie Zuschüsse für ein neues Fahrrad oder Bike Leasing
• Betriebliche Krankenversicherung, die Zugang zu zusätzlichen Gesundheitsleistungen bietet

Flexible Arbeitsgestaltung und Vergünstigungen

• 30 Tage bezahlter Urlaub
• Flexibilität in den Arbeitszeiten je nach Anforderungen der Position
• Zusätzlicher Urlaub für die Flitterwochen
• Zuschüsse für Kinderbetreuung

Teamkultur und Arbeitsatmosphäre

• Regelmäßige Teamevents (Game Night, Tischtennisturnier, Ausflüge, etc.)