Senior IT Inhouse Consultant (m/w/d) SAP FI

TieTalent

Waiblingen

Hybrid

EUR 65.000 - 85.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Vertrauensarbeitszeit
Bis zu 32 Tage Urlaub
Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Betriebliche Altersvorsorge
Talentmanagement-Prozess und Weiterbildungsangebote

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Reinigungstechnik sucht einen SAP Consultant in Waiblingen, um die strategische Transformation der SAP-Finanzlandschaft voranzutreiben, insbesondere im Modul FI. Die Stelle erfordert fundierte Kenntnisse in SAP-Projekten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Flexible Arbeitszeiten und bis zu 32 Tage Urlaub gehören zu den attraktiven Vorteilen.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung in SAP-Projekten, insbesondere SAP FI.
  • Erweiterte Kenntnisse im Customizing und Erfahrungen in SAP S/4HANA.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Geschäftsreisen.

Aufgaben

  • Gestaltete die strategische Transformation der SAP-Finanzlandschaft.
  • Verantwortung in allen Sub-Modulen des SAP FI.
  • Eigenverantwortliches Management komplexer Arbeitspakete und Teilprojekte.

Kenntnisse

SAP FI
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Kommunikationsgeschick
Analytisches Denken

Ausbildung

Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder Informatik

Jobbeschreibung

Überblick

Kärcher ist der weltweit führende Anbieter von Reinigungstechnik und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diesen Erfolg verdanken wir unseren über 3.700 Mitarbeitenden in Winnenden und in Bühlertal und dem einzigartigen Kärcher-WOW-Gefühl. Als Familienunternehmen mit gefestigten Unternehmensstrukturen überzeugen wir durch WOW-tastische Karriereperspektiven, ein vertrauensvolles Arbeitsklima und tolle Kolleg*innen.

Aufgaben
  • In dieser verantwortungsvollen Position gestaltest du die strategische Transformation unserer SAP-Finanzlandschaft, indem du unsere nationalen und internationalen Gesellschaften berätst und begleitest.
  • Du treibst die Weiterentwicklung des SAP-Moduls FI voran und übernimmst Verantwortung in allen Sub-Modulen (FI-GL, FI-AP, FI-AR, FI-AA) sowie unserer eDocuments-Lösung SAP DRC.
  • In spannenden Projekten, insbesondere bei der Implementierung von S/4HANA, übernimmst du eigenverantwortlich komplexe Arbeitspakete und Teilprojekte.
  • Du meisterst komplexe, fachgebietsübergreifende Herausforderungen und entwickelst auf Basis deiner tiefgehenden Analysen nachhaltige Lösungen im SAP-Umfeld.
  • Als zentrale*r Ansprechpartner*in stehst du unseren Fachbereichen im 3rd Level Support zur Seite und steuerst die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
Qualifikationen
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens oder der (Wirtschafts-) Informatik.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Durchführung von SAP-Projekten, insbesondere SAP FI (SAP Consultant, Process Owner), erweiterte Kenntnisse im Customizing und idealerweise Erfahrungen in SAP S/4HANA.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsgeschick und ein souveränes Auftreten ermöglichen es dir auch im internationalen Umfeld, auf unterschiedlichen Hierarchieebenen erfolgreich zu kommunizieren.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Geschäftsreisen.
  • Analytisches und strukturiertes Denkvermögen zur Lösung komplexer Kundenanfragen sowie eine ausgeprägte Teamorientierung und hohe Leistungsbereitschaft runden Ihr Profil ab.
Benefits
  • Den Alltag flexibel gestalten: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, tageweise im Home-Office zu arbeiten.
  • Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester hast du frei.
  • Mobilität auf dich zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW.
  • Damit du in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken kannst, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den du zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen kannst.
  • Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen dich bei deiner individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
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