Senior IT Administrator – Microsoft 365 / Cloud & Infrastructure (m/w/d) | 01426

Product Pulse; Rendsburg; Hybrid; EUR 56.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Internationales Umfeld

Teamkultur

Weiterbildung

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeiten

Bike-Leasing

EGYM/Wellpass

Zusammenfassung

Product Pulse sucht einen erfahrenen IT-Infrastruktur-Spezialisten zur Betreuung einer hybriden Cloud- und On-Premise-Umgebung. Sie administrieren Microsoft 365, Entra ID und Intune, unterstützen Cloud-Transformationen und sichern Verfügbarkeit sowie Compliance.

Idealerweise bringen Sie 5 Jahre Erfahrung mit, arbeiten eigenverantwortlich und kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch. Die Rolle bietet ein hybrides Arbeitsmodell und spannende internationale Zusammenarbeit.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur.
• Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld wie Microsoft 365, Azure, Entra ID.
• Erfahrung in hybriden IT-Umgebungen (Cloud & On-Premise).
• Gute Kenntnisse in Active Directory, Exchange, GPOs.
• Erfahrung mit PowerShell oder vergleichbaren Skriptsprachen.
• Bereitschaft, als Generalist übergreifend zu arbeiten und sich in neue Themen einzuarbeiten.
• Gute Deutschkenntnisse sowie technisches Englisch.
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Betrieb und Weiterentwicklung einer hybriden IT-Infrastruktur (Cloud & On-Premise).
• Administration und Optimierung der Microsoft 365 Umgebung (inkl. Entra ID, Intune).
• Unterstützung und Umsetzung der Cloud-Transformation (Migration von On-Premise-Systemen in die Cloud).
• Betreuung klassischer Infrastrukturkomponenten wie Active Directory, Exchange (On-Premise & Online) und Gruppenrichtlinien.
• Mitwirkung bei der Administration von Virtualisierungslösungen (z. B. VMware) sowie Backup- und Security-Systemen.
• Koordination externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern.
• Sicherung von IT-Sicherheit, Compliance und Systemverfügbarkeit.
• Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer technischer Lösungen und Prozesse.
• Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und kontinuierliche Optimierung der IT-Landschaft.

Kenntnisse

IT-Infrastruktur

Microsoft 365

Azure

Entra ID

Hybrid IT

Active Directory

PowerShell

Englisch

Selbstständigkeit

Tools

VMware

Intune

Jobbeschreibung

Requirements

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur


• Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Microsoft 365, Azure, Entra ID)


• Erfahrung in hybriden IT-Umgebungen (Cloud & On-Premise)


• Gute Kenntnisse in klassischen Infrastrukturthemen (z. B. Active Directory, Exchange, GPOs)


• Erfahrung im Umgang mit PowerShell oder vergleichbaren Skriptsprachen


• Bereitschaft, als Generalist übergreifend zu arbeiten und sich in neue Themen einzuarbeiten


• Gute Deutschkenntnisse sowie technisches Englischkenntnisse


• Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Tasks & Responsibilities

• Betrieb und Weiterentwicklung einer hybriden IT-Infrastruktur (Cloud & On-Premise)


• Administration und Optimierung der Microsoft 365 Umgebung (inkl. Entra ID, Intune etc.)


• Unterstützung und Umsetzung der Cloud-Transformation (Migration von On-Premise-Systemen in die Cloud)


• Betreuung klassischer Infrastrukturkomponenten wie Active Directory, Exchange (On-Premise & Online) und Gruppenrichtlinien


• Mitwirkung bei der Administration von Virtualisierungslösungen (z. B. VMware) sowie Backup- und Security-Systemen


• Koordination externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern


• Sicherung von IT-Sicherheit, Compliance und Systemverfügbarkeit


• Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer technischer Lösungen und Prozesse


• Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten und kontinuierliche Optimierung der IT-Landschaft

Core Benefits

• Ein spannendes Tätigkeitsfeld in internationaler Umgebung


• Angenehmes Arbeitsklima mit teamorientierter Unternehmenskultur


• Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Gestaltung des Arbeitsumfeldes


• 30 Tage Urlaub im Jahr, individueller Freizeitausgleich und ein attraktives Gehaltspaket


• Flexible hybride Arbeitszeitmodelle, Bike-Leasing, EGYM/Wellpass Teilnahme

Required Experience

min. 5 Jahre Erfahrung

Employment Type

Full-time

Hiring Process

1. 1) Bewerbung


2. 2) Erstes Kennenlernen des Teams


3. 3) Fachgespräche mit dem Team und HR


4. 4) Finale Entscheidung und Vertragsangebot