Senior Expert Mitnutzungskoordination Radio Site Deployment (m/w/d)

Vodafone Group Plc; Eschborn; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice-Option

Weiterbildung

Bonuszahlungen

betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Vodafone GmbH sucht einen Senior Expert Mitnutzungskoordination Radio Site Deployment (m/w/d) in Eschborn. Sie steuern Neubau- und Umbauprojekte, koordinieren Mitnutzungen mit TowerCos und Netzbetreibern und sichern termingerechte Umsetzung. Berufserfahrung im Telco- oder Bauumfeld ist vorausgesetzt.

Sie arbeiten in einem dynamischen Team, führen Stakeholder-Meetings und steuern zentrale Boards. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Telco/TowerCo/ Mitnutzung oder Planung/Bau von Mobilfunkinfrastrukturen.
• Mindestens 3 Jahre operative Projektmanagement-Erfahrung.
• Fachliche Führungskompetenz und strategisches Denken.
• Sicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern auf unterschiedlichen Hierarchie-Ebenen.

Aufgaben

• Verantwortung für Umsetzung beauftragter Mobilfunk-Neubau- und Umbauprojekte in der Region Süd-West.
• Koordination der Mitnutzungsabstimmung zwischen TowerCos und Netzbetreibern.
• Definition und Optimierung von Governance-Strukturen und Prozessen.
• Leitung regionaler Abstimmungsmeetings und Eskalationen für zentrale Boards.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Projektmanagement

Teamführung

Deutsch/Englisch (C1)

Führerschein B

Ausbildung

Technische Hochschulausbildung

Jobbeschreibung

Senior Expert Mitnutzungskoordination Radio Site Deployment (m/w/d)

Stellen-ID: 287941

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

Was Dich erwartet:

Du verantwortest als Senior Expert Network Deployment die Umsetzung beauftragter Mobilfunk Neubau- und Umbauprojekte in der Region Süd-West zur Erreichung unserer ambitionierten Rollout Ziele. Der Schwerpunkt Deiner Tätigkeit liegt auf dem Management und der Koordination der Mitnutzungsabstimmung zwischen den verschiedenen TowerCos und Netzbetreibern. Du koordinierst und vermittelst zwischen den Netzbetreibern/ TowerCos im Hinblick auf unseren und deren Anforderungen und notwendigen Zulieferungen, um unsere Netzausbau- Maßnahmen zeitgerecht ins Funken zu bringen dies beinhaltet zB. die Einholung und Prüfung von Kostenangeboten, Kostenübernahmevereinbarungen (KÜV), Prüfung von Ausführungsplanungen, Einholung von Baufreigaben, Abstimmung von Bauzeitenplänen und Einholung von Abschluss-Dokumentationen. Du überwachst terminlich und qualitativ die zu erbringenden Beistell-Leistungen der Planungs- und Deployment Partner und vermittelst zwischen den unterschiedlichen Interessenslagen. Du definierst, gestaltest und optimierst Governance Strukturen, Abläufe und Prozesse für das Zusammenspiel der Tower Gesellschaften und Mobilfunknetzbetreiber für die Region Süd- West in enger Abstimmung mit deinen Kolleg:innen in den anderen Regionen und zentralen Bereichen, um den Massenrollout effizient voranzutreiben und zu steuern. Du leitest die regionalen Netzbetreiber Abstimmungsmeetings in denen sämtliche Planungs- und Baumaßnahmen besprochen werden und bereitest diese vor und nach, ebenso bereitest Du die regionalen Steering Boards vor und initiierst notwendige Eskalationen für die zentralen Boards.

Was Dich auszeichnet:

Erfolgreich abgeschlossene technische Hochschulausbildung oder vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen oder (bau-) technischen Bereich. Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im o.g. Verantwortungsbereich (Telco / TowerCo/ Mitnutzung) oder Planung/ Bau von Mobilfunk Infrastrukturen. Mindestens 3 Jahre operative Projektmanagement Erfahrung unter Anwendung von professionellem Projektmanagement- Methoden, sowie strukturiertes und konzeptionelles Denken und Arbeiten. Verhandlungsgeschick, Resilienz und Freude an der intensiven Zusammenarbeit mit Kolleg: innen und externen Partnern Sicheres und diplomatisches Auftreten gegenüber Kollegen und Partnern auf unterschiedlichen Hierarchie-Ebenen. Fachliche Führungskompetenz, sowie physische Präsenz und sichere Rhetorik, um Fachthemen vorzutragen und inhaltlich zu vertreten (z. B. in Workshops und Arbeitskreisen) Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (C1 nach GER). Führerscheinklasse B Profunde Kenntnisse der Prozesse und Arbeitsabläufe im Bereich Radio Network Deployment sowie in angrenzenden Fachbereichen.

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Eschborn für die Vodafone GmbH.

Was wir Dir bieten:

• Flexibilität: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern.
• Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
• Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
• Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
• Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Wer wir sind:

Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can.