Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Dentsu Media in Frankfurt bietet eine Position als Senior Planning & Consulting Manager Digital (m/w/d) in Augsburg oder Frankfurt. Sie beraten in der Planung, erstellen Media-Empfehlungen, Grob-/Feinplanungen und koordinieren die Umsetzung mit Einkauf und Partnern.
Sie verfügen über abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, Affinität zu Online-Medien, sichere Excel-Kenntnisse und fließendes Deutsch/Englisch.
Dentsu ist ein weltweites Agentur Netzwerk im Bereich Marketing und Werbung und wurde 1901 in Tokio gegründet und ist heute in mehr als 145 Ländern vertreten. Zusammen mit unseren Kund:innen schaffen wir bedeutende Medienerlebnisse auf führenden globalen Plattformen, produzieren Content und erschaffen Influencer-Programme. Mit unserer einzigartigen Kombination aus Media, Customer Experience Management und Creative transformieren wir Geschäftsmodelle und ermöglichen nachhaltiges Wachstums für Marken, Menschen und die Gesellschaft. Wir suchen Dich als Senior Planning & Consulting Manager Digital (m/w/d) in Augsburg oder Frankfurt! Dein Job bei dentsu: Beratung Einbringen der fachlichen Kompetenz in direkter Zusammenarbeit mit dem Consulting, um strategische Fragestellungen der Kund:innen zu beantworten. Unterstützt Grouphead Digital Media (m/w/d) in der Commitmentführung und Umsetzung von Planungsvorgaben.
Erstellen von Media-Empfehlungen auf Basis eines kundenbezogenen Briefings zur Freigabe durch Kund:innen z. B.: Herleiten des Kampagnen-SetUps (Kanäle, Vermarkter, Werbeträger, Platzierungen, Formate etc.) unter Zuhilfenahme aller relevanten Markt- & InHouse Tools und unter Berücksichtigung der Briefing-Zielsetzung und aller relevanten KPI. Erstellen von Grob-/Feinplanungen über alle digitalen Kanäle hinweg unter Berücksichtigung aller vom strategischen Einkauf vorgegebenen Konditionen (Kunden-/Agentur-Vereinbarungen) in Form eines Mediaplans / Flowchart. Interpretieren der Planungs-Ergebnisse, Ableiten der Empfehlung und Darstellen der relevanten Facts in einer schriftlichen Empfehlung. Ggf. Einholen von Einzel-Angeboten bei Medienpartnern und Prüfen derselben in Zusammenarbeit / Rücksprache mit dem strategischen Einkauf. Erstellen von Medien-, Werbeträger und Angebots-Bewertungen, qualitativ und quantitativ. Kennen und Berücksichtigen der vertraglichen Zielsetzungen für den Planungsbereich, um bestmögliche Performance sicherzustellen, sowie alle Vertragsbestandteile zu erfüllen (z. B. CPP, Visibility, AdFraud-Rate, Preisgarantien). Definieren von relevanten Kennziffern und Entwickeln von Benchmarks in Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten, auf Basis der im Kundenvertrag festgelegten Ziele. Eingabe aller Parameter der Detailplanung im Planungsmodul des Media-Buchungssystem, als Basis für die Übergabe an externe Partner:innen. Unterstützen des Consultings, ggf. Kommunikation/Rücksprache mit Kund:innen, um den Detailplanungsprozess zu unterstützen. U.a. Versenden von Angeboten, Einarbeiten von Planänderungen/ -Optimierungen, Einholen von Freigaben. Unterstützen der externen & internen Partner:innen in der Klärung von Detailfragen bezüglich des Mediaplans mit Medienpartnern, Kreativagenturen und/oder Adserving-Dienstleistern (Digital).
Analysieren und bewerten der Kampagnenreports im Hinblick auf die vorher definierten Kampagnenziele um Insights für folgende Kampagnen zu generieren. Kontrolliert den reibungslosen Ablauf von digitalen Mediakampagnen, um eine inhaltlich korrekte und fristgerechte Umsetzung zu gewährleisten. Bei Bedarf LiveSichtung der Kampagnen in den Tools der Plattformen, um die Einhaltung der Kampagnen-KPIs zu evaluieren. Dadurch auch Schaffung der Voraussetzung, die Beratung und Kunden:innen zu beraten.
Überprüfen der Budgetübersichten und Commitmentkontrollen und Informieren des Vorgesetzten bei Gefahr der Nichteinhaltung der Konditionen-Vereinbarungen. Pflege von Vermarkter-Shares in dem DAN OnePlan-System, als Basis für die Umsatzhochrechnungen von Ampfli zur Erreichung der Agenturvereinbarungen.
Regelmäßiges Abstimmen mit dem strategischen Einkauf und dem Consulting-Team, um den gleichen Informationsstand aller Beteiligten sicherzustellen und bei Änderungen der Kampagnenparameter oder bei Schwierigkeiten in der Umsetzung notwendige Handlungsschritte festzulegen.
Aktives Mitarbeiten an Projekten zu New Business und Etatverteidigung.
Schulen von anderen Mitarbeitenden, Trainees und Auszubildenden zur Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenzen. Proaktive Weitergabe von generiertem Wissen und Erfahrungen durch Schulungen/Vorträge/Cases.
Aktives Mitarbeiten an Projekten im Bereich Planning & Implementation (z. B. Angebotsportfolio, Prozessoptimierung, Toolentwicklung), die auch über den eigenen Verantwortungsbereich hinausgehen können, um die Wettbewerbsfähigkeit der Agentur sicherzustellen.
Frankfurt - Speicherstrasse 53
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Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion bei dentsu Bei dentsu stehen Diversity, Equity & Inclusion (DEI) im Mittelpunkt unserer Vision: „An der Spitze menschenzentrierter Transformationen stehen, die die Gesellschaft prägen.“ Wir schätzen die einzigartigen Talente und Perspektiven jedes Einzelnen und heißen Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Nationalität, Religion, ethnischer Herkunft, kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung, Alter, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten. Indem wir vielfältige Perspektiven einbinden, schaffen wir echten Wandel und nachhaltiges Wachstum –für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Gesellschaft. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Qualifikationen und den Anforderungen der jeweiligen Rolle, um ein Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung und Belästigung zu gewährleisten.
For over 120 years, innovation has been a core tenet of our offering – exploring new ways to reach, engage and nurture relationships with audiences. Together we drive a multiplier effect for clients at a global scale, through the development of Integrated Growth Solutions that are underpinned by our promise to clients: innovating to impact. Be a force for good. Sustainability is a vital part of our business and an important area of focus for our clients. We’re leading the way – helping to build a more sustainable planet. Dream loud. In this moment of transformation, we need our people to be fearless, embracing change and ambiguity, driven by the love for their work and excitement for the future. Team without limits. We create opportunities for connection and collaboration between our colleagues and clients, building a sense of belonging and having some fun along the way. Find out more about us Who we are Our Social Impact Our work