Senior Controller Versicherungsvertrieb (m/w/d)

R+V Allgemeine Versicherung AG; Deutschland; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit zum Homeoffice

Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Weiterbildung

Wertschätzende Teamkultur

Zusammenfassung

Ein führendes Versicherungsunternehmen in Deutschland sucht einen Senior Controller für den Versicherungsvertrieb. In dieser Rolle sind Sie für die Analyse und Aufbereitung von Vertriebszahlen sowie die Entwicklung eigenständiger Lösungen zuständig, um die Geschäftsentwicklung voranzutreiben. Zudem arbeiten Sie eng mit Führungskräften zusammen und unterstützen bei der Planung und Steuerung. Es wird ein Studium der Wirtschaftswissenschaften sowie Erfahrung im Controlling erwartet. Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Vergütungspaket sind Teil des Angebots.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im (Vertriebs-)Controlling.
• Erfahrung in der Analyse und Aufbereitung von Vertriebszahlen.
• Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten.

Aufgaben

• Analyse und Erstellung von Vertriebsreports und Hochrechnungen.
• Entwicklung eigenständiger Lösungsansätze für Geschäftsentwicklung.
• Beratung für Führungskräfte im Vertrieb und Schulung in relevanten Anwendungen.

Kenntnisse

Analyse- und Konzeptionsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Organisations- und Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling

Tools

MS Excel

SQL

Cognos/BI

SAP

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Senior Controller Versicherungsvertrieb (m/w/d)

Senior Controller Versicherungsvertrieb (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Senior Controller Versicherungsvertrieb (m/w/d)

Arbeitgeber: R+V Allgemeine Versicherung AG

• Beginn ab 01.07.2026

Arbeitsort

Deutschland

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Als Senior Controller Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d) in der Region Köln oder Hannover machst Du die Performance unserer Banken sichtbar und sorgst über klare Vertriebskennzahlen für eine wirksame, ergebnisorientierte Steuerung des Bankenvertriebs.

Du arbeitest eng mit den Führungskräften im Vertrieb zusammen, kommentierst Ergebnisse verständlich und entwickelst eigenständige Lösungsansätze für eine starke Geschäftsentwicklung im Versicherungsvertrieb.

Standort: Köln oder Hannover (hybrid möglich)

Stellenbeschreibung

• Vertriebszahlen im Blick
  Analyse und Aufbereitung der vertrieblichen Geschäftsentwicklung über alle relevanten Kennzahlen sowie Erstellung von Hochrechnungen, Prognosen und regelmäßigen Reports (Monats, Quartals- und Adhoc-Auswertungen).
• Klartext zu Ergebnissen
  Fachkundige Kommentierung der Resultate, Aufzeigen von Handlungsbedarfen und Handlungsoptionen sowie Mitwirkung bei Planung, Zielverteilung und Soll-Ist-Abgleichen.
• Ideen für Lösungen
  Entwicklung eigenständiger Lösungsansätze, Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben, um die Performance-Steuerung im Bankenvertrieb kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Dashboards, die helfen
  Weiterentwicklung von Anwendungen, Dashboards und Reports sowie systemische Arbeiten an DataWarehouse- und Vertriebsinformationssystemen.
• Prozesse schlank machen
  Optimierung von Prozessen rund um Planung, Analyse, Reporting und Steuerung.
• Sparring für Vertrieb
  Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte im Vertrieb, betriebswirtschaftliche Beratung, Schulung in steuerungsrelevanten Anwendungen und Erstellung schlüssiger Präsentationen für Management- und Vertriebsmeetings.
• Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen, Unternehmensführung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im (Vertriebs-)Controlling, in der Steuerung von Vertriebseinheiten, Vertriebsentwicklung oder Unternehmenssteuerung – idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche.
• Ausgeprägte Analyse- und Konzeptionsstärke, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Kommunikationsstarker Teamplayer mit Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie der Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und zu präsentieren.
• Fundierte Kenntnisse in BI-Anwendungen, SQL und Datenbankauswertungen; idealerweise Erfahrung mit Cognos/BI und SAP.
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Access und PowerPoint.

Zusätzliche Informationen

• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice).
• 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage (z.B. 24.12. und 31.12.).
• Attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern, Mitarbeitertarifen und Rabattaktionen.
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, hauseigenes Fitnessstudio und Wellpass-Kooperation.
• Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing sowie verkehrsgünstige Lage mit Parkplätzen und E-Ladestationen.
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Kindernotfallbetreuung, Pflegenetzwerk, Sozialberatung).
• Individuelle Weiterbildung durch interne Akademie und externe Anbieter.
• Starke, wertschätzende Teamkultur nach dem Motto: „Was einer nicht schafft, schaffen viele.“

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Unternehmensdarstellung: R+V Allgemeine Versicherung AG