(Senior) Controller (m/w/d)

Controlling-Jobs; Saarbrücken; Hybrid; EUR 65,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle/ mobiles- 

Weiterbildung & Entwicklung

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheits-Check-ups

Job summary

MEDTRON AG sucht eine erfahrene Fachkraft im Controlling zur Erstellung von Abschlüssen (HGB), rollierenden Forecasts und detaillierten Reports. Sie unterstützen das Management in Planung, Budgetierung und Unternehmenssteuerung.

Ihre analytische Denkweise, Excel- und PowerPoint-Kompetenz sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind gefragt. Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld, arbeiten eng mit Fachabteilungen zusammen und tragen zur Zielerreichung durch KPI-Definition,

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Professioneller Umgang mit MS Office, Excel und PowerPoint.

Responsibilities

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung sowie Erstellung rollierender Forecasts.
• Unterstützung des Managements bei der Unternehmenssteuerung und -planung.
• Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung von Reportings, Plan-/Ist-Vergleichen, Ad-hoc-Analysen, Budgets und Forecasts.
• Analyse komplexer Daten aus unterschiedlichen Quellen sowie Definition und Implementierung relevanter KPIs.
• Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen (NPV, ROI).
• Überwachung von Kosten und Leistungen mit Soll-/Ist-Vergleichen und Korrekturmaßnahmen.

Job description

Die MEDTRON AG ist ein international agierendes Medizintechnik-Unternehmen. Als einer der führenden europäischen Hersteller modernster Kontrastmittelinjektoren und Verbrauchsmaterialien hat sich die MEDTRON AG am Markt etabliert: Weltweit vertrauen bereits viele tausend Ärzte, Kliniken und Diagnostik-Einrichtungen auf MEDTRON Kontrastmittelinjektoren Made in Germany.

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung sowie Erstellung rollierender Forecasts
• Unterstützung des Managements bei der Unternehmenssteuerung und -planung
• Konzeption, Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Reportings, Plan-/Ist-Vergleichen, Ad-hoc-Analysen, Budgets und Forecasts für interne und externe Stakeholder, insbesondere Management, Wirtschaftsprüfer und Gesellschafter
• Analyse komplexer Daten aus unterschiedlichen Datenquellen sowie Definition und Implementierung relevanter KPIs
• Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen, insbesondere NPV- und ROI-Analysen
• Überwachung und Steuerung von Kosten und Leistungen anhand von Soll-/Ist-Vergleichen sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Korrekturmaßnahmen gemeinsam mit den Fachabteilungen zur Sicherstellung der Zielerreichung
• Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen für die Bereichs- und Unternehmensleitung
• Aufbau und Weiterentwicklung eines Frühwarnsystems zur frühzeitigen Erkennung und Bewertung kritischer Entwicklungen in wesentlichen Unternehmensbereichen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise in einem mittelständischen Industrieunternehmen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Professioneller Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint sowie eine generelle IT-Affinität
• Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z.B. Dynamics NAV), einem BI Tool (z.B. Qlik)
• Kenntnisse in integrierten Planungs- und Controlling-Systemen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Verantwortungsbereitschaft
• Team- und Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und überzeugendes Auftreten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Vertrauliches Beratungs- und Unterstützungsangebot über einen externen Gesundheitspartner bei persönlichen, gesundheitlichen oder beruflichen Anliegen
• Betriebsarzt mit regelmäßigen Gesundheits-Check-ups und weiteren Angeboten zur Gesundheitsvorsorge
• Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Prävention
• Bezuschusstes JobRad-Leasing
• Minutengenaue Zeiterfassung für eine transparente und faire Arbeitszeitgestaltung
• Gemeinsame Firmenevents und ein kollegiales und freundliches Miteinander auch abseits des Arbeitsplatzes