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3eck Consulting GmbH sucht einen Senior Controller, der Controlling über Reporting hinaus gestaltet. Sie arbeiten an KPIs, Dashboards und Steuerungsinstrumenten in Power BI und entwickeln Budgets sowie Forecasts weiter.
Sie begleiten Investitionen, analysieren Wirtschaftlichkeit und unterstützen das Management bei Energiemanagement und Digitalisierung. Bewerber bringen mehrjährige Controlling-Erfahrung mit und arbeiten pragmatisch in einem dynamischen Umfeld.
Power BI | Finance & Performance | Raum Öhringen
Du willst nicht derjenige sein, der am Monatsende nur erklärt, was passiert ist – sondern mitgestalten, was als Nächstes passiert?
Dann könnte diese Position genau den Spielraum bieten, den Du suchst.
Für ein wachsendes, mittelständisches Unternehmen aus dem Transport- und Logistikumfeld im Raum Öhringen / Hohenlohe suchen wir einen Senior Controller (m/w/d), der Controlling nicht als reine Reporting-Funktion versteht.
Das Unternehmen verbindet die Stabilität eines etablierten Mittelständlers mit einem überraschend jungen, dynamischen und zielorientierten Mindset. Kurze Entscheidungswege, neue Ideen, Digitalisierung und ambitionierte Wachstumsziele prägen das Umfeld.
Und genau jetzt entsteht eine besondere Gelegenheit:
Du übernimmst nicht einfach ein bestehendes Controlling. Du bekommst die Möglichkeit, es auf das nächste Level zu bringen.
… Du startest morgens nicht mit der Frage, welcher Standardreport heute noch verschickt werden muss, sondern mit der Frage:
Welche Zahlen helfen uns wirklich, bessere Entscheidungen zu treffen?
Gemeinsam mit der Geschäftsleitung entwickelst Du Kennzahlen und Steuerungsinstrumente weiter. Du baust Dashboards in Power BI auf, hinterfragst bestehende Strukturen und machst aus Daten echte Entscheidungsgrundlagen.
Eine Investition steht an? Du lieferst nicht nur Zahlen, sondern bewertest Szenarien und Wirtschaftlichkeit.
Neue Unternehmensziele werden definiert? Du übersetzt sie in messbare KPIs und sorgst dafür, dass Entwicklungen früh sichtbar werden.
Digitalisierung? Für Dich kein Buzzword. Mit Microsoft Business Central, Power BI und weiteren Lösungen entwickelst Du die kaufmännische Steuerung Schritt für Schritt weiter.
Kurz gesagt: Du sitzt nicht am Rand und berichtest über das Unternehmen – Du wirkst an seiner Entwicklung mit.
Deine Spielwiese
In dieser Rolle erwartet Dich bewusst ein breites Aufgabenfeld:
Dabei ist ausdrücklich erwünscht, dass Du hinterfragst, Ideen einbringst und Dinge veränderst.
Du musst nicht aus einem Konzern kommen und auch keinen Lebenslauf nach Lehrbuch mitbringen.
Entscheidend ist, dass Du Controlling fachlich beherrschst und Lust darauf hast, Verantwortung zu übernehmen.
Ideal passen zu dieser Aufgabe:
Erfahrung aus Transport und Logistik ist willkommen – aber kein Muss.
Viel wichtiger ist die Frage:
Hast Du Lust, etwas aufzubauen?
Hier wechselst Du nicht in eine Rolle, in der die nächsten fünf Jahre bereits durchdefiniert sind.
Das Unternehmen befindet sich auf Wachstumskurs und setzt sich kontinuierlich neue Ziele. Entsprechend entwickelt sich auch der kaufmännische Bereich weiter.
Du bekommst dabei die Stabilität eines erfolgreichen Mittelständlers und gleichzeitig den Gestaltungsspielraum eines Unternehmens, das sich bewusst weiterentwickeln möchte.
Dazu gehören unter anderem:
Das Controlling ist vorhanden – aber seine nächste Entwicklungsstufe noch nicht fertig geschrieben.
Genau darin liegt die Chance.
Du kannst bestehendes Know-how übernehmen und gleichzeitig Deine eigene Handschrift hinterlassen: bei Kennzahlen, Dashboards, Prozessen, Systemen und der Frage, wie Controlling zukünftig als echter Sparringspartner des Managements funktioniert.
Gesucht wird deshalb kein Verwalter bestehender Strukturen.
Gesucht wird jemand, der Zahlen versteht, Zusammenhänge erkennt und Lust darauf hat, gemeinsam mit einem wachsenden Unternehmen den nächsten Schritt zu gehen.
Dann sollten wir uns kennenlernen.