About the Role
Die Rolle verantwortet eigenständig Controlling-Themen und Fachbereiche rund um Planung, Forecast und finanzielle Steuerung. Sie wirkt an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit, erstellt Analysen, Reports und Präsentationen für Management und Gremien der Bundesliga-Gruppe und treibt die Digitalisierung und Automatisierung von Controlling-Prozessen voran. Die Position ist in Vollzeit (40h) und zunächst auf zwei Jahre befristet, mit Option auf Übernahme. Der Start ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Zusammenarbeit erfolgt hybrid: gerne im Büro, kombiniert mit Remote-Arbeit, wenn es zu Person und Tätigkeit passt.
Key Responsibilities
- Controlling-Themen und Fachbereiche rund um Planung, Forecast und finanzielle Steuerung eigenständig betreuen
- Bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mitwirken sowie Forecasts koordinieren und erstellen
- Analysen, Reports und Präsentationen für Management und Gremien der Bundesliga-Gruppe erstellen
- Finanzielle Entwicklungen analysieren und wesentliche Treiber sowie Zusammenhänge verständlich aufbereiten
- Die fachliche und technische Weiterentwicklung des BI-Tools Board betreuen und koordinieren sowie als zentrale Ansprechperson für externe Board-Dienstleister fungieren
- Die Schnittstellenfunktion zwischen Controlling und IT wahrnehmen, insbesondere zur Sicherstellung der Anbindung an den Data Lake und einer verlässlichen Datenversorgung für Planung, Reporting und Analyse
- Bei der Digitalisierung und Automatisierung von Controlling-Prozessen sowie der Weiterentwicklung datenbasierter Steuerungs- und Reportinglösungen mitarbeiten
Required Experience & Qualifications
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und ein sehr gutes Verständnis für finanzielle und wirtschaftliche Zusammenhänge
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Affinität zu Daten, IT und Digitalisierung sowie Erfahrung mit BI-, Planungs- oder Reporting-Systemen oder ein einschlägiges Studium oder eine Weiterbildung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude am persönlichen Austausch und gemeinsamen Arbeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse
- Mut, den Status quo zu hinterfragen
- Verantwortungsbewusstsein für Entscheidungen und das eigene Wirken
- Teamgeist, um sich gegenseitig zu unterstützen und voneinander zu lernen
- Ambition, nach Entwicklung und Innovation zu streben
Preferred Skills
- Kenntnisse im Bereich Data Lake, Datenmodelle oder Schnittstellen
- Kenntnisse in BOARD, Microsoft Dynamics 365 oder vergleichbaren Systemen
Workplace
- Hybride Arbeitsweise: Arbeit im Büro kombiniert mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten, wenn es zu Person und Tätigkeit passt.
Benefits & Perks
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten von E-Learning-Angeboten bis hin zu individuellen Lernpfaden und Coachings
- Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden durch gemeinsame Sportangebote und Unterstützung der Urban Sports-Mitgliedschaft
- Umfassende Unterstützung in allen Lebenslagen durch die Kooperation mit dem PME-Familienservice – von Kinder- und Ferienbetreuung über Beratung zu Elder Care bis hin zur individuellen Lebensberatung
- Sicherheit durch Zuschüsse zur Altersvorsorge sowie umfassenden Schutz mit Unfall- und Auslandsversicherungen