(Senior) Consultant – HR Tech & Digitaltransformation (m/w/d)

Alliantis; München; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Individueller Bonus

Flexibles Arbeiten

30 Tage Urlaub

Regelmäßige Team-Events

Moderne Arbeitsweise

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsteam im HR-Bereich in München sucht einen Senior Consultant – HR Tech & Digitaltransformation, der strategische HR-Projekte leitet. Der Kandidat sollte umfangreiche Erfahrung in HR-IT-Beratungsprojekten haben, analytisch sein und fließend Deutsch und Englisch sprechen. Der Job umfasst Verantwortlichkeiten wie die Projektleitung, Analyse von HR-Prozessen und Stakeholder-Management. Die Position wird mit einer attraktiven Vergütung sowie zahlreichen Benefits angeboten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von HR-IT-Beratungsprojekten.
• Sicher in Workshops, Moderation und Entscheidungsführung.
• Analytische Arbeitsweise und klare Kommunikation.

Aufgaben

• Übernahme der Projektleitung für strategische HR- und HR-Tech-Projekte.
• Analyse von HR-Prozessen und Durchführung strukturierten Softwareauswahl.
• Coaching von Teammitgliedern und Stakeholder-Management.

Kenntnisse

Leitung von HR-IT-Beratungsprojekten

Workshop-Moderation

Analyse von HR-Prozessen

Stakeholder-Management

Fließendes Deutsch

Fließendes Englisch

Tools

HR-IT-Architektur

Softwareauswahl

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich!
Als (Senior) Consultant – HR Tech & Digitaltransformation (m/w/d) übernimmst Du die Ende-zu-Ende Steuerung strategischer HR- und HR-Tech-Projekte. Du führst Kund:innen durch komplexe Entscheidungen, orchestrierst interne und externe Expert:innen, priorisierst Roadmaps und sorgst dafür, dass Projekte messbar Wirkung entfalten.

Was erwartet Dich?

• Du übernimmst die Projektleitung: Planung, Steuerung, Qualitätssicherung, Kommunikation.
• Du analysierst HR‑Prozesse und Systemlandschaften und leitest ein Zielbild ab.
• Du führst eine strukturierte Softwareauswahl durch: Anforderungen erfassen, Bewertung aufsetzen, Workshops moderieren, Entscheidungsvorlagen erstellen.
• Du führst den Beratungspart für unser Kompetenz-/Skill‑Management, hast den Hut auf für die Themen und entwickelst Ansätze, Frameworks und Prozesse kontinuierlich weiter – in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Stakeholdern und Kolleg:innen.
• Du gestaltest ein integriertes HR‑Setup über den gesamten Employee Lifecycle (Prozesse, Datenflüsse, Tool‑Harmonisierung, Roadmaps).
• Du identifizierst und bewertest sinnvolle KI‑Anwendungsfälle im HR, klärst Daten, Tools und Richtlinien und begleitest Veränderung und Enablement.
• Du coachst Teammitgliedern und stellst eine reibungslose Zusammenarbeit sicher.
• Du übernimmst Stakeholder‑Management und Workshop‑Moderation.
• Du verantwortest Ressourcen‑ und Kapazitätsplanung im Projekt sowie Onboarding und Übergaben.
• Du führst Abschluss‑Reviews durch, sicherst Learnings und machst sie für Folgeprojekte nutzbar.

Was bringst Du mit?

• Du hast mehrjährige Erfahrung in der Leitung von HR‑IT‑Beratungsprojekten und bist sicher in Workshops, Moderation und Entscheidungsführung.
• Du verstehst gängige HR‑Prozesse und ihre Abbildung in Systemen sehr gut. In mindestens einem Schwerpunkt bist du sattelfest:
  • HR‑IT‑Architektur und Softwareauswahl
  • Integrierte HR‑Landschaften über den Employee Lifecycle
  • KI im HR (Use Cases, Daten, Toolvergleich, Richtlinien)
• Du arbeitest analytisch, kommunizierst klar, gehst strukturiert vor und bist sicher im Stakeholder‑Management.
• Du kommunizierst fließend und überzeugend in Deutsch und Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich.

In den ersten sechs Monaten..

… übernimmst Du die Leitung erster KundenprojekteEnde‑zu‑Ende und orchestrierst interne wie externe Expert:innen.

In den ersten sechs Monaten...

… setzt Du eine priorisierte HR‑Roadmap auf und führst eine Softwareauswahl strukturiert bis zur Shortlist.

In den ersten sechs Monaten...

… startest Du ein Pilot fürs Skill‑Management (Framework, Rollenprofile, erste Assessments) und sammelst belastbare Learnings.

Unsere Benefits

• Attraktive Vergütung & individueller Bonus basierend auf einem innovativen Zielprozess – Du definierst Deine Ziele und gestaltest so Deinen eigenen Bonus.
• Gesundheit & Wohlbefinden : Wir legen Wert auf Dein Wohlergehen mit Essenszuschüssen, betrieblicher Altersvorsorge, Zugang zu EGYM Wellpass für nur 9,50 € und vieles mehr über unsere All-in-One Plattform für Benefits und zertifizierter Ersthelferin für psychische Gesundheit.
• Flexibles Arbeiten: Ob von zu Hause, im Büro in der Ridlerstraße 57 in München mit eigener Kantine und Barista Café, oder zeitweise aus dem Ausland – Du findest die optimale Arbeitsumgebung.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Sabbatical und flexible Arbeitszeitgestaltung – bei uns kannst Du Deine Work-Life-Balance aktiv gestalten. Überstunden kannst Du Dir vierteljährlich auszahlen lassen, sodass Du Deine Arbeitszeit ideal an Deine Bedürfnisse anpassen kannst.
• Teamspirit & Events: Freu Dich auf regelmäßige Team- und Firmenevents wie monatliche Afterworks, Team Days, Quartalsmeetings und Weihnachtsfeier.
• Feedback-Kultur: Wöchentliche Team-Umfragen, quartalsweise Evaluationen und kontinuierliche Feedback-Gespräche stärken den Austausch – Deine Meinung zählt und trägt zur Verbesserung bei.
• Moderne Arbeitsweise: Strukturierter Onboarding-Prozess, flache Hierarchien und Raum für Deine Ideen sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
• Wissensaustausch: Regelmäßige Feedbackgespräche und Jour Fixe fördern den Austausch und stärken das Gemeinschaftsgefühl.

Klingt das nach einem Umfeld, in dem Du Dich entfalten möchtest? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

Unser Bewerbungsprozess

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Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Alliantis - Das Unternehmen, wo man durch Herausforderungen wächst und 'Teamgeist' nicht nur eine Floskel ist. :)

Die perfekte Mischung aus lockerem Miteinander und produktivem Arbeiten :)

Sarah Meißner

Beratung aber in modern! Ein flexibles Arbeitsumfeld mit einem motivierten jungen Team!