Senior Consultant Change Management (w/m/d)

HiSolutions AG; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zuschuss für Jobrad

Fitness-Mitgliedschaft

30 Tage Urlaub

Mobilen Arbeiten

Zusammenfassung

Die HiSolutions AG in Berlin sucht einen erfahrenen Berater für Change-Management. In dieser Rolle beraten Sie Kunden im Bereich IT-Management und helfen bei der Implementierung organisatorischer Veränderungen. Ihre Aufgaben umfassen die Konzeption und Steuerung von Change-Management-Ansätzen sowie die Durchführung von Analysen zur Identifizierung von Widerständen.

Wir bieten Ihnen ein kreatives Arbeitsumfeld mit 30 Urlaubstagen, der Möglichkeit für mobiles Arbeiten und Zuschüsse zu Fitness-Mitgliedschaften. Bewerben Sie sich, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Managementberatung oder in einer gestalterischen Rolle einer IT-Organisation.
• Du fühlst Dich wohl in komplexen, dynamischen Situationen.

Aufgaben

• Berate Kundenunternehmen im Bereich Change-Management.
• Konzeptioniere und steuere Change-Management-Ansätze.
• Führe Impact- und Readiness-Analysen durch.

Kenntnisse

Gestaltungswille

Souveränes Auftreten

Fähigkeit zur Führung

Umgang mit Unsicherheit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium

Jobbeschreibung

Wachstum braucht Freiheit.

Wir sind eine unabhängige IT-Management- und IT-Security-Beratung, die dort ansetzt, wo Digitalisierung anspruchsvoll wird: bei Informationssicherheit, IT-Services und -Betrieb, sowie organisatorischer Transformation. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, komplexe Herausforderungen zu meistern – individuell, strukturiert und mit einem klaren Blick für das Wesentliche.

Was uns antreibt ist der Anspruch, nachhaltige Lösungen zu schaffen, die wirklich wirken. Dafür verbinden wir tiefgehende fachliche Expertise mit methodischem Know-how und einem partnerschaftlichen Beratungsansatz. Unsere Projekte sind vielfältig, verantwortungsvoll und gesellschaftlich relevant – vom Mittelstand bis zu großen Organisationen und öffentlichen Auftraggebern.

Mindestens genauso wichtig wie unsere Projekte sind die Menschen bei HiSolutions. Wir glauben an Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliche Weiterentwicklung. Bei uns arbeitest Du in engagierten Teams, mit ausgeprägtem Pioniergeist. Wir fördern fachliches Wachstum ebenso wie persönliche Entwicklung und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Offenheit, Qualität und gegenseitige Wertschätzung selbstverständlich sind.

Freue Dich auf spannende Aufgaben.

• Berate unsere Kundenunternehmen im Bereich Change-Management an der Schnittstelle aus IT, Operations und Business, damit Veränderungen technisch sauber umgesetzt und organisatorisch erfolgreich verankert werden


• Konzeptioniere und steuere Change-Management-Ansätze in IT- und Transformationsprojekten


• Führe Impact- und Readiness-Analysen durch, um Widerstände und Potenziale frühzeitig aufzuzeigen


• Coache Mitarbeitende und Führungskräfte, moderiere Workshops und betreue das Konflikt-/Widerstandsmanagement


• Übernehme Verantwortung über eigene Projekte hinaus, z. B. durch Angebotsgestaltung oder Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios

Damit überzeugst Du uns.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Managementberatung oder in einer gestalterischen Rolle einer IT-Organisation


• Ausgeprägter Gestaltungswille und der Anspruch, Wirkung zu erzeugen – nicht nur Konzepte


• Souveränes, selbstbewusstes Auftreten gegenüber Management‑Stakeholdern und die Fähigkeit, Führung zu übernehmen – fachlich und kommunikativ


• Du fühlst Dich wohl in komplexen, dynamischen Situationen, in denen nicht alle Antworten vorgegeben sind, und nutzt Unsicherheit als Gestaltungsraum

Die Liste der Anforderungen ist eine Wunschliste. Bitte bewirb Dich auch dann, wenn Du nicht alle Punkte erfüllst, vieles kannst Du während der Arbeit bei uns lernen.

Darüber hinaus haben wir noch viel zu bieten.

• Grün unterwegs: Wir bezuschussen nicht nur Dein Jobrad, sondern auch Dein ÖPNV‑Ticket, sodass die Umwelt und Dein Geldbeutel geschont wird.


• In Bewegung bleiben: Wir fördern Deine Fitness‑Mitgliedschaft und Deine Gesundheitsvorsorge.


• Wir ermöglichen die Vereinbarkeit von Familie und Job, mit der Option des Mobilen Arbeitens.


• Zeit für Erholung: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub im Jahr. Nimm Dir mit nur einem Tag an Heiligabend und Silvester frei. Bei einer länger gewünschten Auszeit ermöglichen wir Dir ein Sabbatical.