Mach aus dieser Rolle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
ABOUT YOU sucht Verstärkung für das Strategic Planning Team in Hamburg. Die Aufgabe verbindet Finance mit Supply-Teams, übersetzt Unternehmensziele in konkrete Pläne und treibt rollierende Forecasts sowie Monats- und Jahresziele voran.
Sie arbeiten eng mit Pricing, Campaigns und Logistics zusammen, erstellen Ad-hoc-Analysen sowie Dashboards und entwickeln Planungs- und Reporting-Prozesse weiter. Erwartet wird ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, starke
ABOUT YOUgehört zu den am schnellsten wachsenden E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit Standorten in Hamburg und Berlin bringen wir Mode und Technologie zusammen. Unsere Mission ist es, Online-Shopping neu zu denken und persönlicher zu gestalten. Dafür braucht es mehr als nur gute Ideen. Es braucht Menschen, die Eigeninitiative zeigen und den Status quo hinterfragen. Wir setzen auf flache Hierarchien, direkte Kommunikation und pragmatische Entscheidungen. Bei uns gibt es keine langen Abstimmungswege. Wir arbeiten engagiert und legen gleichzeitig Wert darauf, die gemeinsame Zeit zu genießen, sei es beim Team-Lunch, bei After-Work-Drinks, auf Firmenevents oder bei einem schnellen Kaffee zwischen zwei Meetings.
Unser Strategic Planning Teamspielt eine zentrale Rolle dabei, übergeordnete Unternehmensziele in konkrete, umsetzbare Strategien zu übersetzen und eine bereichsübergreifende, einheitliche Ausrichtung sicherzustellen. Dabei verbinden wir die Finance Welt mit den Supply Business Teams. Durch die Aufbereitung der Gesamtumsatz- und Profitziele von ABOUT YOU in klare und handhabbare Planungsgrundlagen ermöglichen wir es diversen Teams, effizient auf die Unternehmensziele hinzuarbeiten. Die Planung erfolgt in unterschiedlichen Detailgraden – von der strategischen 5-Jahres-Planung über die Jahresplanung bis hin zu monatlichen Zielsetzungen und täglichen Forecasts. Dabei überwachen wir kontinuierlich unsere KPIs, analysieren Abweichungen und leiten entsprechende Maßnahmen ein. Durch präzise Forecasts, Zielsetzungen sowie Kampagnen- und Performance-Analysen liefern wir datenbasierte Entscheidungsgrundlagen und unterstützen unsere Stakeholder wie Pricing, Marketing, Merchandise Planning, Partner Management oder Logistik bei ihren Entscheidungen.
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Wir sehen es als unsere Verantwortung, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle so willkommen fühlen können, wie sie sind.
Unterschiedliche Hintergründe und Perspektiven machen uns stärker und prägen unsere Kultur.
Wofür wir intern stehen, dafür stehen wir auch als Marke: Akzeptanz, Inklusion und ein fairerer Umgang mit Mode.