Senior Architekten (w/m/d)

Csmm-Architecture-Matters; Düsseldorf; On-site; EUR 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristete Anstellung

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Homeoffice-Regelung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

CSMM GmbH sucht in Düsseldorf Senior Architekten (w/m/d) als Projektleitung in Vollzeit. Sie leiten eigenständig anspruchsvolle Bauprojekte, verantworten Budget und Team sowie die Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Fachplanern. Ihre Expertise umfasst HOAI 4–8, Bestandsbau und Innenausbau.

Sie arbeiten in einem modernen Büro mit flachen Hierarchien, erhalten Weiterbildungsangebote und genießen eine unbefristete Anstellung sowie flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter mit Budget- und Personalverantwortung.
• Fundierte Kenntnisse in HOAI 4–8, VOB und relevanten Normen.
• Sicherer Umgang mit AVA-Software sowie ArchiCAD, MS Office und Adobe CS.

Responsibilities

• Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Projekte mit Schwerpunkt auf HOAI-LP 4–8.
• Umsetzung von Projekten in Bestandsimmobilien auf Eigentümer- und Nutzerseite.
• Genehmigungs-, Ausführungs- und Detailplanung im Team.
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungen und Vergleichen von Angeboten.
• Überwachung von Kosten, Terminen und Qualitäten bis Abnahme und Übergabe.
• Koordination von Bauherren, Fachplanern und ausführenden Firmen.
• Führung des Projektteams und Verhandlung mit Auftraggebern.

Skills

5+ Jahre Erfahrung

Budgetverantwortung

Teamführung

HOAI 4–8 Kenntnisse

Kommunikation

Education

Architektur- oder Bauingenieurwesen Studium

Tools

AVA-Software

ArchiCAD

MS Office

Adobe CS

Job description

Senior Architekten (w/m/d) als Projektleitung in Vollzeit

Für unseren StandortDüsseldorfsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt kreative und engagierte Senior Architekten (w/m/d) als Projektleitung in Vollzeitin Vollzeit

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Projekte mit Schwerpunkt auf den Leistungsphasen 4–8 HOAI
• Umsetzung von Projekten in Bestandsimmobilien auf Eigentümer- und Nutzerseite
• Genehmigungs-, Ausführungs- und Detailplanung gemeinsam mit dem Projektteam
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Durchführung von Ausschreibung und Vergabe sowie Prüfung von Angeboten
• Koordination und Überwachung der Bauausführung hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualitäten bis zur Abnahme und Übergabe
• Koordination von Bauherren, Fachplanern, ausführenden Firmen und weiteren Projektbeteiligten
• Verantwortung für Projektbudgets und Mitarbeitereinsatzplanung sowie fachliche Führung des Projektteams
• Kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere Auftraggeber

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter mit Budget- und Personalverantwortung
• Fundierte Erfahrung in den Leistungsphasen 4–8, idealerweise im Bauen im Bestand und im Innenausbau
• Sehr gute Kenntnisse von HOAI, VOB, einschlägigen Normen und technischen Richtlinien
• Sicherer Umgang mit AVA-Software sowie ArchiCAD, MS Office und Adobe CS
• Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Projektteams
• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke nach innen und außen sowie ein sicheres, souveränes Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Lust, einen Bereich mitzuprägen und Verantwortung über das eigene Projekt hinaus zu übernehmen

Unser Angebot

• Umfassende und facettenreiche Projekte, deren Gesicht Du nach innen und außen bist
• Arbeiten in unserem modernen Büro, das wir selbst entworfen haben
• Budget - und Personalverantwortung
• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
• Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung
• Verantwortliches Arbeiten mit viel Raum für Eigeninitiative
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Unbefristete Anstellung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Homeofficeregelung
• Umfangreiches Onboardingprogramm

Ein kompetentes und offenes Team freut sich auf Deine Unterstützung!

Unser Bewerbungsprozess: In der Regel führen wir ein bis zwei Gespräche und bis zum Vertragsangebot vergehen normalerweise nicht mehr als zwei bis maximal drei Wochen.