Ihre Aufgaben
- Koordination und fachliche Steuerung von Projekten im Bereich Beverage Application – von der Kundenanforderung bis zur anwendungsnahen Umsetzung.
- Priorisierung von Aufgaben, Abstimmung von Zeitplänen sowie Ressourcenmanagement.
- Entwicklung und Optimierung von Anwendungskonzepten für alle Produktgruppen aus dem Getränkebereich, wie z. B. alkoholfreie und alkoholhaltige Getränke, Kaffee, Tee, Instant- und Pulveranwendungen sowie funktionelle Getränkekonzepte.
- Fachliche Unterstützung des Teams bei komplexen Fragestellungen, Kundenprojekten und internen Entwicklungsinitiativen.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, R&D, Qualitätsmanagement, Produktmanagement und weiteren Schnittstellen zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten.
- Sicherstellung einer nachvollziehbaren und strukturierten Projektdokumentation.
- Übernahme der Rolle als zentrale Ansprechperson und sichtbares Gesicht des Beverage-Application-Teams gegenüber internen und externen Stakeholdern.
Ihr Profil
- Qualifikation:Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Lebensmitteltechnologie, Getränketechnologie oder einer verwandten Fachrichtung.
- Erfahrung:Mehrjährige Berufserfahrung in der Getränkeindustrie, idealerweise in der Anwendungstechnik oder Produktentwicklung. Erfahrung in der fachlichen Anleitung, Koordination oder Steuerung von Teams; Führungserfahrung ist von Vorteil.
- Kenntnisse:Sehr gutes Verständnis für Rohstoffe, Aromen, Herstellprozesse und anwendungstechnische Anforderungen im Getränkebereich. Kenntnisse im Umgang mit SAP oder vergleichbaren Systemen sind wünschenswert.
- Soft Skills: Kundenorientiertes Denken, Kreativität sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum wir?
- Mit 25% Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich. Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab
- Guten Geschmack gibt es bei uns auch während der Pausen: Das Essensangebot in der Kantine ist zu jeder Zeit verfügbar und wird ebenfalls von Silesia bezuschusst
- Die verkehrsgünstige Lage, der firmeneigene Parkplatz und ein wenige Gehminuten entfernter S-Bahnhofanschluss(Köln/Düsseldorf) sorgen für einen stressfreien Start in den Tag. Mit Zuschüssen zum Jobticket und Jobrad sorgen wir für Ihre nachhaltige Mobilität
- Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig: Deshalb haben Sie bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlichgeben wir Ihnenan Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z.B. Ihren Umzug
- Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb
- Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm
Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch! Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeitender*innen und Führungskräften gelebt. Als unabhängiges und modernes Familienunternehmen heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen – ungeachtet ihrer Nationalität, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Ehestand, sexueller Orientierung, oder politischer Zugehörigkeit.
Kontakt
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Karen Ciemienga
Tel. 02137/784-2178