SCRUM MASTER / TEAM COACH (M/W/D)

Wilken

Ulm

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 5 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice 2–3 Tage
Modernes Arbeitsumfeld
Weiterbildung
Team-Events
Gesundheitsangebote

Zusammenfassung

Wilken in Ulm sucht erfahrenen Scrum Master, der Teams befähigt, selbstorganisiert und mit Freude zu arbeiten. Du arbeitest eng mit Agile Coaches und Entwicklern zusammen, um Scrum nicht nur als Methode, sondern als kulturellen Wandel zu verankern.

Du bringst mehrjährige Scrum-Erfahrung, starke Coaching-Mentoring-Fähigkeiten und verstehst, wie man Hindernisse beseitigt und Transparenz schafft. Bei Wilken erwarten dich flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master, idealerweise in einer Transformationsphase.
  • Agile Teamführung mit Struktur in schnelllebigen Umgebungen.
  • Tiefe Scrum-Kenntnisse und Fähigkeit, Kontext anzupassen.
  • Lernorientierte Führung und Coaching-Mentoring für Teams.
  • Stakeholder-Kommunikation auf menschlicher und technischer Ebene.
  • Skalierte Agilität mit funktionsübergreifenden Teams.
  • Technische Erfahrung in Software-Entwicklung; Jira, Miro und Confluence vorteilhaft.

Aufgaben

  • Teams auf Scrum-Umstieg begleiten und Vertrauen aufbauen.
  • Moderation von Scrum-Events und Begleitung des Product Backlogs.
  • Mentoring- und Coaching-Ansätze praxisnah vermitteln.
  • Hindernisse frühzeitig erkennen und Lösungen initiieren.
  • Zusammenarbeit mit Agile Coaches und Product Ownern für kulturelle Transformation.

Kenntnisse

Mehrjährige Scrum Master-Erfahrung
Agiles Teammanagement
Agile Methodenkompetenz
Lernorientierte Führung
Stakeholder-Management
Skalierte Agilität
Technische Expertise

Tools

Jira
Miro
Confluence

Jobbeschreibung

DEINE MISSION BEI UNS

Bist du bereit, Teil einer Transformation zu sein?

Unser Unternehmen befindet sich auf einer spannenden Reise hin zu agilen Methoden und sucht erfahrene Scrum Master, die diese Reise mit Leidenschaft und Know-how unterstützen. Als Scrum Master bist du mehr als nur ein Facilitator – du bist ein Coach, ein Mentor und der Katalysator für die kontinuierliche Verbesserung unserer Teams. Deine Mission ist es, Teams zu befähigen, in einem dynamischen Umfeld selbstorganisiert und mit Freude zu arbeiten. Du wirst in enger Zusammenarbeit mit unseren Agile Coaches und Entwicklerteams einen echten Unterschied machen.

  • Reisebegleiter: Du arbeitest mit Teams, die bisher noch nicht nach Scrum gearbeitet haben, und führst sie behutsam in die agilen Prinzipien ein. Dabei baust du Vertrauen auf und schaffst Verständnis für Selbstorganisation und kontinuierliches Lernen
  • Agile Einführung: Neben der Moderation der Scrum-Events führst du das Team durch alle Phasen des Prozesses – von den Sprint Plannings über das Product Backlog Refinement bis hin zu den Retrospektiven
  • Mentoring und Coaching: Du vermittelst die Grundlagen von agilen Werten sowie Selbstorganisation auf eine praxisnahe und ansprechende Weise, sodass das Team nicht nur die Theorie versteht, sondern auch ihre Vorteile für die tägliche Arbeit entdeckt
  • Hindernisse auflösen: Des Weiteren hilfst Du dem Team, alte Arbeitsweisen zu hinterfragen und ermutigst es, neue Ansätze auszuprobieren, um sich kontinuierlich zu verbessern. Du verstehst es, Hindernisse frühzeitig zu erkennen und das Team dabei zu unterstützen, sie selbstständig zu bewältigen
  • Gemeinsames Wachstum: Du arbeitest eng mit unseren Agile Coaches und Product Ownern zusammen, um sicherzustellen, dass die Einführung von Scrum nicht nur eine Methode, sondern ein echter kultureller Wandel wird.
DAS BRINGST DU MIT
  • Qualifikation: Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master, idealerweise in einer Organisation, die agile Methoden gerade einführt oder transformiert
  • Agiles Teammanagement: Leidenschaft für die Arbeit mit agilen Teams und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld Struktur und Orientierung zu geben
  • Agile Methodenkompetenz : Tiefe Kenntnisse in Scrum und anderen agilen Praktiken sowie die Fähigkeit, diese kontextbezogen anzuwenden – du weißt, dass Agilität kein "One-size-fits-all" Ansatz ist
  • Lernorientierte Führung: Eine starke Coaching-Mentalität: Du hilfst nicht nur Teams, sondern förderst eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Verbesserung in der gesamten Organisation
  • Stakeholder-Management: Die Fähigkeit, sowohl auf menschlicher als auch technischer Ebene zu kommunizieren und mit Stakeholdern zusammenzuarbeiten
  • Skalierte Agilität: Erfahrung in der Arbeit mit funktionsübergreifenden Teams und idealerweise in skalierten Scrum-Frameworks
  • Technische Expertise: Idealerweise bringst du Erfahrung in der Software-Entwicklung mit und hast ein gutes Verständnis für die technischen Aspekte der Produktentwicklung. Auch der Umgang mit Tools wie Jira, Miro und Confluence sind von Vorteil
BENEFITS
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für mehr Freiraum in Deinem Alltag
  • Mobiles Arbeiten - wir bieten Dir die Möglichkeit zwei bis drei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld , das produktives und angenehmes Arbeiten ermöglicht
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung
  • Sportliche und soziale Events , die den Teamspirit stärken
  • Gesundheits- und Nachhaltigkeitsangebote, die Dich und Deine Zukunft unterstützen

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