Schweißer (w/m/d) WIG / Deutschlandweit

Xpress Personallogistik GmbH NL Weiden; München; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Vollzeitvertrag

Equal Pay

Zuschuss zu Übernachtungskosten

Unterkunftsbuchungshilfe

Arbeits- und Sicherheitskleidung

Gutes Onboarding

Job summary

Arbeitsagentur in Deutschland sucht einen WIG-Schweißer (w/m/d) in Vollzeit für die Standorte München, Haiming, Essen, Mannheim, Hamburg und Frankfurt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Bezahlung erfolgt ab dem ersten Einsatztag nach Equal Pay.

Zu den Aufgaben gehören Schweißarbeiten WIG und Metallbearbeitung; Montagebereitschaft wird vorausgesetzt. Es wird ein unbefristeter Vollzeitvertrag angeboten, inklusive Zuschuss zu Übernachtungskosten,

Qualifications

• Erfahrung als Schweißer wünschenswert.
• Gültige WIG-Schweißprüfung wünschenswert.
• Montagebereitschaft wünschenswert.

Responsibilities

• Schweißarbeiten mit WIG-Verfahren.
• Metallbearbeitung.

Skills

Schweißen (WIG)

Montagebereitschaft

Education

WIG-Schweißprüfung

Job description

Unser Auftraggeber sucht WIG-Schweißer in Vollzeit für folgende Standorte: München / Haiming / Essen / Mannheim / Hamburg und Frankfurt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Bezahlung ab dem ersten Einsatztag ist Equal Pay.

Schweißer (w/m/d) WIG / Deutschlandweit

Tätigkeiten Aufgaben

• Schweißarbeiten WIG
• Metallbearbeitung

Benötigte Qualifikationen

• Erfahrung als Schweißer wünschenswert
• gültige WIG-Schweißprüfung / wünschenswert
• deutsche Sprachkenntnisse nicht relevant, die Standorte werden dementsprechend geprüft
• Montagebereitschaft wünschenswert

Wir bieten Ihnen

• Arbeitsvertrag unbefristet in Vollzeit mit Option auf Übernahme
• Bezahlung nach Equal Pay
• Zuschuss zu Übernachtungskosten von auswärtigen Kandidaten
• Hilfestellung bei der Buchung von Unterkünften / sofern benötigt
• Bereitstellung von Arbeits- und Sicherheitskleidung
• gutes Onbording im Unternehmen

Als Mitglied des Bundesarbeitgeberverbands der Personaldienstleister (BAP) garantieren wir Ihnen über den gesamten Zeitraum Ihrer Beschäftigung feste geregelte Bedingungen laut Tarifvertrag:

• klare Richtlinien zur Lohneingruppierung
• Arbeitszeitkonto / Überstundenkonto
• stetig steigende Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
• bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub / Jahr
• festgelegte Zuschläge (teilw. steuerfrei !)
• automatische Lohnsteigerungen nach bereits 6 Wochen! (im Branchentarifbereich)