Schweißer (MAG und WIG) (m/w/d)

Schneckenbau-SBM GmbH; Greven; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Sicheres Arbeitsumfeld

Pünktlich gezahlte Vergütung

Überstundenzuschläge

Jahressonderzahlung (Bonus)

VWL

PSA-Kostenübernahme

Arbeitsschuhe

4,5-Tage-Woche

Getränke

Kollegiales Team

Reinigungsservice Berufskleidung

Job summary

Schneckenbau-SBM GmbH in Nordrhein-Westfalen sucht einen erfahrenen Schweißer (MAG/WIG) zur Fertigung von Stahl- und Edelstahlkonstruktionen. Sie arbeiten selbstständig an Heftungen und fertigen hochwertige Bauteile.

Sie bringen gute MAG- und WIG-Schweißkenntnisse mit und arbeiten zuverlässig. Das Unternehmen bietet eine 4 1/2-Tage-Woche, keine Schichtarbeit, ein sicheres Umfeld, pünktliche Bezahlung, Zuschläge für Überstunden, Bonuszahlungen und VWL.

Qualifications

• gute MAG- und WIG-Schweißkenntnisse erforderlich
• selbstständige Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstes Arbeiten erwünscht

Responsibilities

• Schweißen im MAG- und WIG-Verfahren von gehefteten Stahl- und Edelstahlkonstruktionen
• Verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Arbeiten

Skills

MAG-Schweißkenntnisse

WIG-Schweißkenntnisse

selbstständige Arbeitsweise

Job description

Über uns

Schneckenbau-SBM GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Fertigung und Konstruktion von hochwertigen Schneckenförderern. Mit mittlerweile 45-jähriger Erfahrung liefern wir unsere Produkte weltweit an kleine, mittelständische und Großunternehmen zwecks Abzug und Transport von nahezu allen Schuttgütern, sowie faserigen und pastösen Produkten in nahezu allen Industriezweigen.

Ihre Aufgaben bei uns

• Schweißen im MAG- und WIG-Schweißverfahren von gehefteten Stahl- und Edelstahlkonstruktionen


• Verantwortungsbewusstes und zuverlässiges Arbeiten

Ihr Profil

• gute MAG- und WIG-Schweißkenntnisse


• selbstständige Arbeitsweise

Unser Angebot für Sie

• ein sicheres Arbeitsumfeld bei stets sehr guter Auftragslage


• pünktlich gezahlte, leistungsgerechte Vergütung


• attraktive Bezahlung bei Überstunden durch Zuschläge


• leistungsorientierte Jahressonderzahlung (Bonus)


• Zusatzzahlung, wie Vermögenswirksame Leistungen (VWL)


• Reinigungsservice für beigestellte Berufskleidung


• Übernahme der Kosten für Persönliche Schutzausrüstung (PSA),


• Arbeitsschuhe


• angenehme Arbeitszeiten durch 4 1/2 - Tage-Woche und keine Schichtarbeit


• freie Getränke


• ein kollegiales Team