Schlosser/Metallbauer (m/w/d)

DIEPA GmbH Filiale Wurzen; Wurzen; Vor Ort; EUR 32.000 - 46.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifbezahlung

Karriereperspektive

Arbeitsatmosphäre

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsangebote

Zusammenfassung

DIEPA GmbH Filiale Wurzen sucht einen Schlosser/Metallbauer (m/w/d) zur Arbeitnehmerüberlassung. Zu Ihren Aufgaben gehören das Montieren von Metallkonstruktionen, die Instandhaltung von Maschinen und das Anfertigen von Bauteilen gemäß Zeichnungen.

Sie verfügen idealerweise über eine Ausbildung als Schlosser oder Metallbauer und bringen handwerkliches Geschick, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit mit. Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Umfeld warten auf Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder Metallbauer.
• Kenntnisse im Schweißen wünschenswert, aber nicht erforderlich.
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
• Bereitschaft zur Weiterbildung.

Aufgaben

• Montieren von Metallkonstruktionen nach Zeichnung.
• Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen.
• Anfertigen von Bauteilen nach Zeichnung.
• Durchführung von Qualitätskontrollen.
• Technische Problemlösung.

Kenntnisse

Handwerkliches Geschick

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Bereitschaft zur Weiterbildung

Ausbildung

Ausbildung als Schlosser oder Metallbauer

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Schlosser/Metallbauer (m/w/d)

Arbeitgeber: DIEPA GmbH Filiale Wurzen

Angebotsart: Arbeit

Beschäftigungsart: Arbeitnehmerüberlassung

Stellenbeschreibung

Benefits

• Attraktive tarifliche Bezahlung: Faire und verlässliche Vergütung gemäß Tarifvertrag.
• Sichere und langfristige Karriereperspektive: Planen Sie Ihre Zukunft in einem stabilen Arbeitsumfeld.
• Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre: Arbeiten Sie in einem motivierenden und unterstützenden Umfeld.
• Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sorgen Sie langfristig für Ihre Zukunft vor.
• Gesundheitsangebote: Profitieren Sie von unserem umfassenden Gesundheitsmanagement.

Tasks

• Montieren von Metallkonstruktionen: Setzen Sie Ihre handwerklichen Fähigkeiten in der Metallverarbeitung ein.
• Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen: Halten Sie unsere technischen Systeme in einwandfreiem Zustand.
• Anfertigen von Bauteilen nach Zeichnung: Fertigen Sie präzise Bauteile nach Vorgaben an.
• Durchführung von Qualitätskontrollen: Stellen Sie sicher, dass alle Arbeiten qualitativ hochwertig abgeschlossen werden.
• Technische Problemlösung: Analysieren und beheben Sie technische Probleme effizient.

Profile / Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder Metallbauer.
• Wünschenswert: Kenntnisse im Schweißen (nicht zwingend erforderlich).
• Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
• Hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
• Bereitschaft zur Weiterbildung.

Unternehmensdarstellung: DIEPA GmbH Filiale Wurzen

Gründung 1995, Hauptsitz Magdeburg. Das Unternehmen bietet Karriereberatung, Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung, Ausbildung, Weiterbildung & Qualifikation.

Unsere Werte in Aktion – Die Grundlage unseres Erfolgs:

• Integrität: Offene Kommunikation und Transparenz schaffen Vertrauen und fördern starke Partnerschaften.
• Leistung: Wir setzen Maßstäbe, reagieren agil und schaffen Lösungen für nachhaltige Erfolge.
• Menschlichkeit: Menschen stehen im Mittelpunkt. Wertschätzung und Sicherheit sind unsere Priorität.
• Persönlichkeit: Vielfalt und Authentizität stärken uns, Individualität macht uns erfolgreich.
• Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung – für Ressourcen, soziale Werte und langfristige Entwicklung.

Bei DIEPA finden Sie nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein wertschätzendes Umfeld voller Perspektiven, Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten. Erleben Sie unsere Leidenschaft, gemeinsam mit Ihnen berufliche Ziele zu erreichen, und werden Sie Teil der DIEPA‑Familie – vertrauensvoll, professionell und immer an Ihrer Seite.

Vorteile für Mitarbeitende

• Kranschulung
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• Kostenlose Schutz- und Arbeitskleidung
• Corporate Benefits
• Bike‑Leasing ab 14 EUR monatlich
• Flexible Arbeitszeiten
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Firmenevents
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sonderzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Prämienpaket)
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung