Schlosser (m/w/d) Pforzen

J. Schmid GmbH; Pforzen (VGem); Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorso

JobRad - Leasing

Zusammenfassung

J. Schmid GmbH in Pforzen sucht einen Schlosser zur Verstärkung des Teams. Sie arbeiten an Maschinen und Anlagen, führen Fehlersuche und Instandsetzungen durch.

Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser oder Industriemechaniker mit, verfügen über technisches Verständnis und Schweißkenntnisse; eine unbefristete Festanstellung erwartet Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
• Technisches Verständnis und selbstständige Arbeitsweise.
• Kenntnisse im Schweißen.

Aufgaben

• Selbstständige Fehlersuche an Maschinen und Anlagen.
• Mechanische Störungsbeseitigung bei Betriebs- und Produktionsanlagen.
• Durchführung allgemeiner Schlosserarbeiten.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Selbstständige Arbeitsweise

Schweißkenntnisse

Ausbildung

Berufsausbildung als Schlosser oder Industriemechaniker

Jobbeschreibung

J. Schmid GmbH - Besser gut gebaut

Ein Familienunternehmen, das ständig auf der Suche nach Mitarbeitern ist. Denn wir wachsen. Wir wachsen an immer neuen Herausforderungen, die unsere Kunden an uns stellen. Diese können wir nur mit Dir bewältigen.

Du möchtest selbst auch weiter wachsen? Dann komm zu uns ins Team.

Für unseren Standort Pforzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Schlosser

Deine Aufgaben:

• Selbstständige Fehlersuche an Maschinen und Anlagen
• Mechanische Störungsbeseitigung bei Betriebs- und Produktionsanlagen
• Durchführung allgemeiner Schlosserarbeiten

Dein Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation
• Technisches Verständnis und selbstständige Arbeitsweise
• Kenntnisse im Schweißen

Wir bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen
• Kurze Entscheidungswege und direkte Ansprechpartner
• Kollegiales Miteinander statt anonymer Konzernstrukturen
• Vielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder JobRad - Leasing
• Unbefristete Festanstellung von Beginn an
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gemeinsame Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier